In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel innovatieve webapplicaties met .NET en Azure in een dynamisch team.
- Bedrijf: Een toonaangevende organisatie in Cloud Software Development met een familiaire sfeer.
- Voordelen: Vast contract, goed salaris tot €5750, 10% vakantiegeld en sabbatical mogelijkheden.
- Overige informatie: Kans op professionele groei en ontwikkeling in een cloudgerichte omgeving.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in diverse sectoren zoals overheid en gezondheidszorg.
- Kwalificaties: HBO/WO diploma en minimaal twee jaar ervaring met .NET en Azure.
Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 6000 € per maand.
De organisatie: Deze organisatie ademt Cloud Software Development en ze werken al vele jaren voor de grotere Nederlandse organisaties om daar de Cloud ICT landschappen futureproof te maken. Met klanten binnen de Overheid, de Financiële markt, de Energie- en Telecombranche, Gezondheids- en Welzijnszorg en Zakelijke dienstverlening hebben ze ook komend jaar ontzettend veel uitdagende projecten beschikbaar waar nu meerdere Software .NET Developers voor gezocht worden met Azure Cloud ervaring. De organisatie laat zich kenmerken door korte lijnen en een familiare sfeer ondanks de lange tijd dat ze al bestaan en meerdere vestigingen door het land heen hebben. De organisatie focust zich op het detacheren van tenminste HBO of WO IT specialisten met een passie voor Software Development! Je hebt als medewerker veel inspraak op je arbeidscontract en verder zijn er andere mooie arbeidsvoorwaarden zoals op termijn gedeeltelijk betaald een sabbatical nemen!
De functie: Deze functie bevindt zich binnen een tak van de organisatie welke zich focust op .NET / Azure Software Development. Daarom zoeken wij dan ook een ervaren Software .NET Developer met een gezond portie ervaring op het gebied van Azure Cloud Development. Samen met ongeveer zo'n 20 Cloud Software Development specialisten richt jij je op het ontwikkelen van webapplicaties voor diverse soorten klanten. CI/CD wordt hier toegepast op (de vaak langdurige) projecten en er wordt op de juiste manier een Agile/Scrum werkwijze gehanteerd. Concreet kan het zijn dat je software maakt gericht op het verwerken van duizenden examens in enkele minuten of het maken van een software platform voor elektrische laadpalen. In ruil voor riante arbeidsvoorwaarden verwachten ze dat je ervaring met je meebrengt op alle vlakken van Software Development: zowel de back-end als front-end maar ook software architecture. Het zwaartepunt ligt echter wel op de back-end! Binnen de organisatie ben je meer dan een Software Developer. Je krijgt de ruimte om binnen projecten bepaalde specifieke taken naar je toe te trekken en ook wordt er van je verwacht dat je communicatieve skills bezit. Je staat namelijk in contact met je eigen team, het team van de klant en diverse managers welke betrokken zijn bij het project!
Gevraagd profiel:
- Je hebt een HBO of WO opleiding afgerond;
- Je bent vakbekwaam op de volgende technische gebieden: C#, SQL, ASP.NET MVC en .NET Core;
- Je hebt kennis van en ervaring met Cloud (Azure services (Functions), Azure SQL, AKS, CDN;
- Je hebt Fullstack Software Development ervaring op het gebied van MS .NET;
- Je hebt tenminste twee jaar professionele werkervaring als Software .NET Developer;
- Je bezit diverse MS certificaten of je bent bereid dezen te halen;
- Je werkt graag in teamverband en je bent bekend met een Agile/Scrum werkwijze;
- Je bent ondernemend en je bijt je graag vast in uitdagende technische vraagstukken.
Arbeidsvoorwaarden:
- Je begint hier met een vast contract;
- Je krijgt hier een goed salaris oplopend tot €5750 op 40 uur met daarbij een goede pensioensregeling;
- Je komt bij een Cloud minded organisatie terecht en dus kun jij op alle fronten op Cloud vlak jezelf gaan ontwikkelen;
- Je hebt als nieuwe medewerker de keuze uit een mobiliteitsbudget of een luxe leasebudget;
- Je hebt geen 8% maar 10% vakantiegeld én er zijn mogelijkheden voor het nemen van een sabbatical!
- Je krijgt een laptop en simkaart van de zaak;
- Je krijgt hier 26 vakantiedagen.
Vacature in Utrecht: .NET Developer | Uitstekende arbeidsvoorwaarden werkgever: CareerValue ICT Recruitment
Bij CareerValue ICT Recruitment bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Lead Test Engineer krijg je de kans om je leiderschapskwaliteiten te ontwikkelen binnen een dynamisch team, terwijl je werkt aan baanbrekende AI-gedreven teststrategieën. We investeren in jouw groei met uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur die creativiteit en initiatief waardeert.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van CareerValue ICT Recruitment
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature in Utrecht: .NET Developer | Uitstekende arbeidsvoorwaarden kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals CareerValue ICT Recruitment op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan CareerValue ICT Recruitment.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan CareerValue ICT Recruitment.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Vacature in Utrecht: .NET Developer | Uitstekende arbeidsvoorwaarden bij CareerValue ICT Recruitment wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature in Utrecht: .NET Developer | Uitstekende arbeidsvoorwaarden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij CareerValue ICT Recruitment.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij CareerValue ICT Recruitment waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CareerValue ICT Recruitment
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij CareerValue ICT Recruitment.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij CareerValue ICT Recruitment.
