In één oogopslag
- Taken: Beheer en verbeter bedrijfssoftware in een groeiend familiebedrijf.
- Bedrijf: Een informeel familiebedrijf in de financiële dienstverlening in Waalwijk.
- Voordelen: Salaris tussen €3.500 en €5.000, 27 vakantiedagen en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Moderne werkomgeving met volop kansen voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Krijg veel zelfstandigheid en werk samen met een klein, hecht team.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring als applicatiebeheerder en communicatief vaardig.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
De organisatie: Voor een familiebedrijf in de financiële dienstverlening, gevestigd in de regio Waalwijk, zoek ik een ervaren Applicatiebeheerder. Heb jij de afgelopen jaren ervaring opgedaan met het beheren en verbeteren van bedrijfssoftware en ben je toe aan een omgeving waar je meer verantwoordelijkheid krijgt? Dan is dit een interessante stap. Deze organisatie is al tientallen jaren actief binnen de financiële dienstverlening en houdt zich bezig met verzekeringen en financieel advies voor zowel particuliere als zakelijke klanten. Er werken ongeveer 80 medewerkers en de sfeer is informeel. Geen grote, onnodige managementlagen, maar een organisatie waar collega's elkaar kennen en gemakkelijk bij elkaar binnenlopen. Tegelijkertijd zijn ze aan het uitbreiden en bevinden ze zich in een groeifase.
Je gaat werken binnen een compact team van twee medewerkers, bestaande uit een functioneel/technisch beheerder en een manager. Daarnaast krijg je veel zelfstandigheid en werk je veelvuldig samen met collega's van verschillende afdelingen en externe IT-leveranciers.
De functie: In deze rol ben je verantwoordelijk voor het beheren en verbeteren van CCS/Level, het belangrijkste softwaresysteem binnen de organisatie. Het is geen probleem als je hier nog geen ervaring mee hebt. Het belangrijkste is dat je ervaring hebt met functioneel applicatiebeheer en het leuk vindt om je in een nieuwe applicatie te verdiepen. Je vormt de brug tussen IT en de gebruikers en zorgt ervoor dat collega's hun werkzaamheden goed kunnen uitvoeren. Vanuit hun moderne kantoor in Waalwijk houd je je onder andere bezig met:
- Beheren, configureren en optimaliseren van CCS/Level;
- Analyseren en oplossen van incidenten en gebruikersproblemen;
- Signaleren van verbetermogelijkheden binnen de applicatie en werkprocessen;
- Vertalen van gebruikerswensen naar praktische oplossingen;
- Samenwerken met externe softwareleveranciers en ontwikkelpartijen;
- Incidenteel ondersteunen van collega's bij IT vragen, bijvoorbeeld rondom Microsoft 365.
Gevraagd profiel: Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als applicatiebeheerder of functioneel beheerder; Je hebt ervaring met het beheren en optimaliseren van bedrijfsapplicaties; Je kunt zelfstandig incidenten analyseren en oplossen; Je bent communicatief vaardig, behulpzaam en werkt graag in een klein team; Je staat open om je te verdiepen in een nieuwe applicatie.
Arbeidsvoorwaarden: Een salaris tussen de €3.500 en €5.000 obv 40 uur (afhankelijk van ervaring); Minimaal 27 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband; Een goede pensioenregeling (2/3 voor de werkgever); Reiskostenvergoeding; Moderne werkomgeving; Veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen een klein ICT team.
Geïnteresseerd in deze rol als applicatiebeheerder? Neem dan contact op met Stef Straatman.
Vacature in Waalwijk: Functioneel Applicatiebeheerder – Verzekeringen werkgever: CareerValue B.V.
Als werkgever in Enschede bieden wij een dynamische en informele werkomgeving waar je als System Engineer de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan diverse IT-projecten. Met een focus op groei, zowel persoonlijk als professioneel, en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een uitstekend salaris, leaseauto en 29 vakantiedagen, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen. Bovendien stimuleren we het behalen van relevante certificeringen, zodat je altijd up-to-date blijft in de snel veranderende IT-wereld.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature in Waalwijk: Functioneel Applicatiebeheerder – Verzekeringen kunt binnenhalen
✨Gebruik je netwerk in de verzekeringswereld
In de verzekeringen draait veel om netwerken. Praat met vrienden, familie of kennissen die al in de sector werken. Zij kunnen je soms doorverwijzen of waardevolle tips geven over vacatures die nog niet openbaar zijn.
✨Word actief in verzekeringsprofessionals-groepen
Sluit je aan bij online communities en LinkedIn-groepen specifiek voor de verzekeringssector. Deel je kennis, ga in gesprek en laat jezelf zien. Hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en wie weet, ontmoet je iemand die je kan helpen met je zoektocht naar een fulltime functie.
✨Blijf op de hoogte van branche-evenementen
Verzekeringen hebben vaak conferenties en netwerkbijeenkomsten. Zorg ervoor dat je hierbij gaat, zowel fysiek als online. Hier kun je werkgevers ontmoeten, meer leren over de laatste trends, en zelfs directe contacten leggen voor mogelijke fulltime vacatures.
✨Pas je sollicitatie aan op de bedrijfscultuur
Als je solliciteert bij CareerValue B.V., onderzoek dan hun bedrijfscultuur en zorg ervoor dat je dit in je sollicitatie meeneemt. Laat zien hoe jij kunt aansluiten bij hun visie en waarden, dat maakt je echt onweerstaanbaar voor een fulltime rol!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature in Waalwijk: Functioneel Applicatiebeheerder – Verzekeringen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfers spreken:In de verzekeringen is het belangrijk om je cijfers en prestaties te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV niet alleen je werkervaring laat zien, maar ook relevante cijfers of resultaten die je hebt behaald. Heb je bijvoorbeeld de klanttevredenheid verbeterd of omzetdoelen gehaald? Dan is het belangrijk om dat te vermelden!
Vermeld je specialisaties:Verzekeringen zijn een breed vakgebied. Heb je bijvoorbeeld ervaring met specifieke soorten verzekeringen zoals levens-, schade-, of zorgverzekeringen? Vermeld dit duidelijk in je CV en zorg ervoor dat je ook je kennis van relevante wet- en regelgeving toevoegt. Dit laat zien dat je weet waar je het over hebt.
Maak een sterke motivatiebrief:Bij een fulltime rol is je motivatiebrief cruciaal. Laat zien waarom je voor CareerValue B.V. wilt werken en wat jou speciaal maakt als kandidaat. Dit is de kans om je enthousiasme voor de verzekeringssector uit te drukken en hoe jouw vaardigheden aansluiten bij de waarden van CareerValue B.V..
Wees helder en bondig:Bij het schrijven van je CV en motivatiebrief is het belangrijk om helder en bondig te zijn. Vermijd jargon dat niet iedereen begrijpt en zorg ervoor dat je boodschap snel en duidelijk overkomt. Dit maakt het makkelijker voor recruiters om de belangrijkste informatie snel te zien. Vergeet niet om je sollicitatie via onze website in te dienen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CareerValue B.V.
✨Weet je cijfers!
Bij een baan in de verzekeringssector is het cruciaal om vertrouwen te hebben in je numerieke vaardigheden. Bereid je voor op vragen die je begrip van risicoberekeningen en statistieken testen. We kunnen verwachten dat je met concrete voorbeelden van je ervaring in deze gebieden moet komen.
✨Snap de wetten en regelgeving
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de relevante wet- en regelgeving binnen de verzekeringsbranche. Dit kan je helpen om je kennis tijdens het gesprek te tonen en te laten zien dat je klaar bent om in deze sector te werken. Schrijf ook een paar punten op over hoe je met veranderingen in regelgeving omgaat.
✨Verkoop jezelf met voorbeelden!
Bij een fulltime rol in verzekeringen is het belangrijk om je ervaringen en successen goed te kunnen presenteren. Bereid voorbeelden voor van situations waarin je klantgerichtheid of probleemoplossend vermogen hebt getoond. Dit helpt om je potentieel als werknemer bij CareerValue B.V. duidelijk te maken.
✨Ken de tools van de trade
Zorg dat je vertrouwd bent met de software en tools die in de verzekeringssector worden gebruikt, zoals klantrelatiebeheer (CRM) systemen en data-analysetools. Dit laat zien dat je voorbereid bent en klaar om meteen aan de slag te gaan. Misschien kun je zelfs specifieke voorbeelden of projecten aanhalen waar je deze tools hebt gebruikt.
