In één oogopslag
- Taken: Bouw en beheer een innovatief SaaS-platform met Azure en DevOps.
- Bedrijf: Een toonaangevende SaaS-organisatie in Almelo met een informele werksfeer.
- Voordelen: Tot €7.500 per maand, 25 vakantiedagen, hybride werken en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Krijg de kans om te groeien in een dynamische en professionele omgeving.
- Waarom deze baan: Werk aan een modern platform en zie direct de impact van jouw verbeteringen.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring met DevOps en goede kennis van Microsoft Azure.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
De organisatie: Namens een innovatieve SaaS-organisatie in Almelo zoek ik een Azure DevOps Engineer die graag werkt aan een modern softwareplatform waar beschikbaarheid, schaalbaarheid en automatisering centraal staan. Je komt rechtstreeks in dienst bij een softwareorganisatie die haar eigen SaaS-oplossingen ontwikkelt en continu verder verbetert. Geen consultancy of steeds wisselende opdrachten bij externe klanten dus. Je werkt volledig in-house en blijft betrokken bij het platform dat je zelf helpt bouwen, beheren en optimaliseren.
Binnen de organisatie werken verschillende technische disciplines nauw met elkaar samen. Development en operations zijn daarbij geen afzonderlijke werelden. Door kennis te delen, processen slimmer in te richten en handmatig werk zoveel mogelijk te automatiseren, wordt het platform iedere keer een stukje beter. De technische omgeving is grotendeels gebaseerd op Microsoft Azure. Tegelijkertijd krijg je de ruimte om kritisch naar de bestaande inrichting te kijken. Zie jij kansen om deployments slimmer te organiseren, de infrastructuur robuuster te maken of meer te automatiseren? Dan wordt jouw initiatief juist gewaardeerd.
De werksfeer is professioneel en informeel. Je krijgt verantwoordelijkheid, kunt inhoudelijk sparren met technische collega's en hebt daadwerkelijk invloed op de verdere ontwikkeling van het SaaS-platform.
De functie: Als Azure DevOps Engineer vorm je een belangrijke schakel tussen softwareontwikkeling, cloudinfrastructuur en operations. Jouw doel? Zorgen dat developers efficiënt kunnen ontwikkelen én dat nieuwe software betrouwbaar, veilig en voorspelbaar naar productie kan. Daarbij gaat het nadrukkelijk om meer dan het draaiende houden van een Azure-omgeving. Je krijgt juist de kans om de technische omgeving verder te professionaliseren.
Je werkt aan de inrichting en het beheer van infrastructuur binnen Microsoft Azure en gebruikt Infrastructure as Code om omgevingen reproduceerbaar en beheersbaar te maken. Binnen Azure DevOps bouw en optimaliseer je CI/CD-pipelines, zodat releases steeds verder geautomatiseerd kunnen verlopen. Ook containertechnologie behoort tot het technische speelveld. Je werkt onder andere met Docker en Kubernetes en denkt mee over de manier waarop applicaties efficiënt, stabiel en schaalbaar kunnen draaien. Monitoring, logging en alerting krijgen eveneens veel aandacht. Liever een mogelijk probleem signaleren voordat gebruikers er iets van merken dan achteraf moeten uitzoeken wat er is gebeurd. Security neem je vanaf het begin mee in technische keuzes en processen. Je denkt mee over een veilige inrichting van de cloudomgeving en zoekt voortdurend naar de juiste balans tussen snelheid, betrouwbaarheid, beheerbaarheid en veiligheid.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- beheren en verder ontwikkelen van de Microsoft Azure-omgeving;
- automatiseren van infrastructuur met Infrastructure as Code;
- bouwen en optimaliseren van CI/CD-pipelines binnen Azure DevOps;
- werken met Docker en Kubernetes;
- automatiseren van deployments en terugkerende beheerwerkzaamheden;
- verbeteren van monitoring, logging en alerting;
- meenemen van security binnen infrastructuur en deploymentprocessen;
- analyseren en oplossen van complexe technische verstoringen;
- samenwerken met developers over infrastructuur, architectuur en releases;
- onderzoeken welke nieuwe technieken of werkwijzen daadwerkelijk waarde toevoegen;
- continu verbeteren van de stabiliteit, schaalbaarheid en beheerbaarheid van het SaaS-platform.
Het aantrekkelijke aan deze positie is de combinatie van bouwen én beheren. Je werkt dagelijks met de omgeving, ziet zelf waar verbeteringen mogelijk zijn en krijgt vervolgens de ruimte om die verbeteringen door te voeren. Kortom: een interessante in-house functie als je graag met Azure en DevOps werkt en liever structureel aan één SaaS-platform bouwt dan van opdracht naar opdracht gaat.
Gevraagd profiel:
- hbo werk- en denkniveau;
- je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring binnen DevOps, cloud engineering, platform engineering of een vergelijkbare functie;
- goede praktijkkennis van Microsoft Azure;
- ervaring met Azure DevOps;
- ervaring met CI/CD en deploymentautomatisering;
- kennis van Infrastructure as Code;
- ervaring met Docker en Kubernetes;
- affiniteit met monitoring, logging, security en performance;
- goede analytische en probleemoplossende vaardigheden;
- een zelfstandige en proactieve manier van werken;
- voldoende communicatieve vaardigheden om prettig samen te werken met developers en andere technische collega's.
Arbeidsvoorwaarden:
- een salaris tot € 7.500 bruto per maand op basis van 40 uur per week, afhankelijk van jouw kennis en ervaring;
- een dienstverband van 32 tot 40 uur per week;
- 25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband;
- een pensioenregeling waarbij de werkgever 50% van de pensioenpremie betaalt;
- de mogelijkheid om hybride te werken, gecombineerd met flexibele werktijden;
- mogelijkheden om relevante opleidingen en technische certificeringen te volgen.
Interesse in deze vacature? Neem dan contact op met Mauricio Akerina via
Vacature in Almelo: Azure DevOps Engineer | SaaS | tot 100.000 per jaar werkgever: CareerValue B.V.
Als werkgever in Enschede bieden wij een dynamische en informele werkomgeving waar je als System Engineer de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan diverse IT-projecten. Met een focus op groei, zowel persoonlijk als professioneel, en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een uitstekend salaris, leaseauto en 29 vakantiedagen, zorgen we ervoor dat onze medewerkers zich gewaardeerd en gemotiveerd voelen. Bovendien stimuleren we het behalen van relevante certificeringen, zodat je altijd up-to-date blijft in de snel veranderende IT-wereld.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Vacature in Almelo: Azure DevOps Engineer | SaaS | tot 100.000 per jaar kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals CareerValue B.V. op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan CareerValue B.V..
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan CareerValue B.V..
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Vacature in Almelo: Azure DevOps Engineer | SaaS | tot 100.000 per jaar bij CareerValue B.V. wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Vacature in Almelo: Azure DevOps Engineer | SaaS | tot 100.000 per jaar te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij CareerValue B.V..
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij CareerValue B.V. waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CareerValue B.V.
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij CareerValue B.V..
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij CareerValue B.V..
