In één oogopslag
- Taken: Beheer contracten voor drinkwaterprojecten en zorg voor succesvolle samenwerking.
- Bedrijf: Vitens, de grootste drinkwaterbedrijf van Nederland met een focus op duurzaamheid.
- Voordelen: Tot € 6.635 salaris, 31,5 vakantiedagen en hybride werken.
- Overige informatie: Ruimte voor groei en ontwikkeling binnen een enthousiast team.
- Waarom deze baan: Draag bij aan schoon drinkwater voor miljoenen mensen en maak impact.
- Kwalificaties: Hbo+ niveau, ervaring met bouwteamovereenkomsten en contractmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 48550 - 59338 € per jaar.
Bouw mee aan de toekomst van drinkwater.
Miljoenen mensen vertrouwen elke dag op schoon en betrouwbaar drinkwater. Bij Vitens werken we aan een van de belangrijkste maatschappelijke opgaven van Nederland: het duurzaam veiligstellen van de drinkwatervoorziening voor huidige én toekomstige generaties. Wil jij jouw expertise in contractmanagement inzetten voor projecten die er écht toe doen? Dan is dit jouw kans.
Als (Senior) Contractmanager Bovengrondse Projecten voor drinkwaterprojecten ben jij de verbindende schakel tussen strategie, samenwerking en uitvoering. Je zorgt ervoor dat onze contracten niet alleen juridisch sterk zijn, maar vooral bijdragen aan succesvolle projecten, duurzame samenwerkingen en een toekomstbestendige drinkwaterinfrastructuur.
De projecten waaraan je werkt:
- Je bent hét aanspreekpunt voor contractuele vraagstukken binnen drinkwaterprojecten.
- Je bent hét aanspreekpunt voor onze aannemerijpartners.
- Je adviseert projectteams over passende contract- en samenwerkingsvormen en stelt de nadere overeenkomsten op.
- Je werkt actief mee aan projecten die vanuit de raamovereenkomsten worden gerealiseerd.
- Je bewaakt afspraken, risico's, prestaties en contractuele kaders binnen de projecten en de raamovereenkomsten.
- Je bouwt aan sterke relaties met aannemers, adviesbureaus en andere partners, zonder het projectresultaat uit het oog te verliezen.
- Je draagt bij aan de ontwikkeling en optimalisatie van contracten, samenwerkingsmodellen en onze afdeling.
Over het team Markt Samenwerking:
Je wordt onderdeel van het team Markt Samenwerking, een groep enthousiaste contractmanagers. Samen zijn we verantwoordelijk voor professioneel contract- en aannemerijmanagement binnen uiteenlopende infrastructurele opgaven. We geloven in samenwerken, vertrouwen en continu verbeteren. Daarbij vinden we het belangrijk om elkaar te ontmoeten, kennis te delen en ook buiten het werk plezier met elkaar te hebben. Ons team is volop in ontwikkeling, wat ruimte biedt voor eigen initiatief en ondernemerschap.
Wat breng jij mee?
Jij combineert inhoudelijke contractkennis met organisatiesensitiviteit en verbindend vermogen. Je beweegt soepel tussen projectteams, aannemerijpartners en management en weet verschillende belangen samen te brengen tot een succesvolle samenwerking.
- Hbo+ werk- en denkniveau.
- Ervaring met bouwteamovereenkomsten.
- Gedegen kennis van UAV- en UAV-GC-contracten.
- Aantoonbare ervaring met infrastructurele en/of bouwgerelateerde projecten.
- Het vermogen om jouw stijl en aanpak af te stemmen op verschillende contractvormen en samenwerkingsrelaties.
- Een proactieve, open, stevige en positieve persoonlijkheid.
Heb je nog niet alle ervaring in huis, maar beschik je wel over ambitie, talent en de drive om te groeien? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren.
Wat krijg je ervoor terug?
Bij Vitens werk je aan de eerste levensbehoefte: Schoon Drinkwater. Daarom zorgen we goed voor je. We beginnen met een welkom programma om Vitens en je collega’s te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden:
- Een salaris tot € 6.635 bruto per maand op basis van 40-urige werkweek (schaal 11, CAO Waterbedrijven 2026).
- Inclusief de secundaire arbeidsvoorwaarden kan je salaris oplopen tot circa € 7.730,00 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek. Je ontvangt namelijk maandelijks een Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 16,51% boven op je salaris. Dit budget bevat onder andere je vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
- 31,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Meer oplaadtijd nodig? Vanuit je flexibel arbeidsvoorwaarden budget kun je extra verlofdagen kopen.
- Hybride werken vanuit de Vitens kantoren in Zwolle, Arnhem en Leeuwarden.
- De mogelijkheid om jouw expertise in te zetten voor drinkwaterprojecten in ontwikkelingslanden via VEI.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform en/of externe opleidingen en trainingen. Of je nu wilt doorgroeien, overweegt om je skills te ontwikkelen, wij stimuleren je om het beste uit jezelf te halen.
En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar Arbeidsvoorwaarden | Drinkwaterbedrijf Vitens.
Onze toekomst, jouw toekomst
Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Wij kijken uit naar je sollicitatie!
Vragen over de procedure? Kijk hier naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Daniëlle Bijsterbosch.
Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Dennis van Wieringen.
Samen elke druppel duurzaam
Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op Over Vitens | Vitens.
Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
(Senior) Contractmanager Drinkwaterprojecten (Zwolle, NL) werkgever: Career Wallet
Big Ben Kids is een uitstekende werkgever die een warme en betrokken werkomgeving biedt in Wassenaar, waar kinderen centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een divers team van pedagogisch professionals, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een veilige en uitdagende omgeving voor kinderen. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, reiskostenvergoeding, en toegang tot trainingen en coaching.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je (Senior) Contractmanager Drinkwaterprojecten (Zwolle, NL) kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Career Wallet
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor (Senior) Contractmanager Drinkwaterprojecten (Zwolle, NL). We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als (Senior) Contractmanager Drinkwaterprojecten (Zwolle, NL) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Career Wallet:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Career Wallet wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Career Wallet
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
