Pedagogisch professional BSO Kesteren

Pedagogisch professional BSO Kesteren

Full Time 2681 - 3684 € / maand (geschat) Op locatie
Career Wallet

In één oogopslag

  • Taken: Geef kinderen een fijne en uitdagende plek na schooltijd met leuke activiteiten.
  • Bedrijf: RivaKids biedt professionele kinderopvang in de Betuwe met een hecht team.
  • Voordelen: Vast contract, salaris conform CAO, ontwikkelmogelijkheden en gratis sporten.
  • Overige informatie: Flexibele uren en mogelijkheden om door te groeien binnen de organisatie.
  • Waarom deze baan: Maak impact op de ontwikkeling van kinderen in een gezellige omgeving.
  • Kwalificaties: Enthousiasme, creativiteit en een relevant diploma voor BSO.

Het verwachte salaris ligt tussen 2681 - 3684 € per maand.

Als pedagogisch professional op de BSO geef jij kinderen de ruimte om na school te ontspannen, plezier te maken en zichzelf te ontwikkelen. Jij creëert een vertrouwde en gezellige omgeving waarin kinderen zich gezien en gehoord voelen. Met jouw enthousiasme, creativiteit en energie bedenk je leuke activiteiten, speel je in op wat kinderen bezighoudt en daag je hen uit om nieuwe dingen te ontdekken.

Op dinsdag werk je op BSO De Avonturiers met kinderen van 7-12 jaar en op woensdag op BSO De Ontdekkers met kinderen van 4-12 jaar. Je maakt makkelijk contact met kinderen, ziet wat zij nodig hebben en hebt oog voor wat er speelt in de groep. Je vindt het leuk om actief met kinderen bezig te zijn en krijgt energie van hun enthousiasme, plezier en ontwikkeling. Of het nu gaat om een gezellig gesprek, een uitdagende activiteit of gewoon samen plezier maken: jij zorgt ervoor dat kinderen zich welkom en op hun gemak voelen. Samen met ouders en jouw enthousiaste collega's draag je bij aan een fijne en vertrouwde plek.

De functie heeft een gemiddelde omvang van 12 uur per week. Tijdens schoolweken werk je circa 10,5 uur per week en in de vakanties circa 18 uur. Wil je meer uren werken en ben je flexibel inzetbaar? Dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden om dit vorm te geven.

Daarnaast ontstaat er naar verwachting vanaf halverwege 2027 meer ruimte om deze functie verder uit te breiden, eventueel ook in combinatie met onze peuteropvang De Kleine Avonturiers (VE). Een mooie mogelijkheid voor wie graag wil doorgroeien binnen onze organisatie, maar dit is uiteraard geen vereiste.

Een afwisselende functie waarin je iedere dag bijdraagt aan een fijne tijd voor kinderen en waarin jouw enthousiasme en betrokkenheid echt gewaardeerd worden.

Naast een leuke baan met gezellige collega's bieden wij je het volgende:

  • De mogelijkheid tot direct een vast contract!
  • Een contract vanaf 12 uur per week
  • Salaris conform CAO Kinderopvang schaal 6 (€ 2.681 - € 3.684 o.b.v. 36 uur)
  • Ontwikkelmogelijkheden zoals het halen van EHBO
  • Gratis sporten bij SportCity en toegang tot het welzijnsplatform Empowr
  • Uitstekende pensioenregeling via ZorgWelzijn en korting op jouw zorgverzekering
  • Een eindejaarsuitkering van maar liefst 8%!

Jij bent een enthousiaste, creatieve en betrokken professional die energie krijgt van het werken met kinderen. Je maakt makkelijk contact, ziet ieder kind en weet een veilige, gezellige én uitdagende sfeer te creëren. Je vindt het leuk om actief met kinderen bezig te zijn, initiatief te nemen en samen met hen mooie momenten te beleven. Je durft buiten je comfortzone te stappen, denkt in mogelijkheden en vindt het leuk om een kartrekker te zijn binnen de groep.

Herken jij jezelf in het volgende?

  • Je hebt een relevant diploma waarmee je op de BSO mag werken.
  • Je bent beschikbaar voor minimaal 12 uur per week op in ieder geval dinsdag en woensdag.
  • Je bent (eventueel extra) flexibel inzetbaar tijdens school- en vakantieweken.
  • Je bedenkt graag activiteiten samen met kinderen, sluit aan bij hun ideeën en geeft ruimte voor eigen initiatief.
  • Je ziet wat kinderen nodig hebben en speelt positief in op wat er leeft in de groep.
  • Je bent een betrokken teamspeler die graag samenwerkt in een klein en hecht team.
  • Je onderhoudt prettig contact met kinderen, ouders en collega's.

Bij RivaKids bieden we professionele kinderopvang in de Betuwe. We omarmen diversiteit, moedigen groei aan en geloven in de kracht van ons team. Bij ons mag je zijn wie je bent, jezelf ontwikkelen op jouw eigen tempo en vertrouwen we op jouw talent als professional.

Onze BSO's in Kesteren zijn gevestigd binnen twee basisscholen, waardoor we nauw samenwerken met de scholen en kinderen een vertrouwde plek bieden dichtbij hun eigen leefomgeving. We hebben een locatie voor kinderen van 4-7 jaar en een locatie voor kinderen van 7-12 jaar. Op woensdag en vrijdag bieden we momenteel opvang voor kinderen van 4-12 jaar op één locatie.

Bij RivaKids vinden we het belangrijk dat kinderen de ruimte krijgen om te spelen, ontdekken en bewegen. We zijn graag buiten en maken volop gebruik van de mogelijkheden die de omgeving biedt. Of het nu gaat om samen spelen, een sportieve activiteit, een avontuur buiten of gewoon lekker ontdekken: kinderen krijgen bij ons de ruimte om hun energie kwijt te kunnen en zichzelf te zijn.

Door onze kleinschaligheid, korte lijnen en betrokken samenwerking binnen de teams kennen we de kinderen goed. Samen creëren we een veilige en vertrouwde omgeving waarin kinderen plezier maken, nieuwe dingen ontdekken en zich op hun eigen manier kunnen ontwikkelen.

Leuk! We zien jouw sollicitatie graag tegemoet!

Heb je vragen? Onze recruiter Marishka Steijlen staat altijd voor je klaar. Je kunt contact met haar opnemen via .

Ben jij een enthousiaste pedagogisch medewerker die kinderen een fijne en uitdagende plek wil bieden na schooltijd? Werk je graag in een gezellig en betrokken team op een unieke locatie midden in het dorp? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Pedagogisch professional BSO Kesteren werkgever: Career Wallet

Big Ben Kids is een uitstekende werkgever die een warme en betrokken werkomgeving biedt in Wassenaar, waar kinderen centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een divers team van pedagogisch professionals, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een veilige en uitdagende omgeving voor kinderen. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, reiskostenvergoeding, en toegang tot trainingen en coaching.

Career Wallet

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Career Wallet

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Pedagogisch professional BSO Kesteren kunt binnenhalen

✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen

In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Career Wallet.

✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's

Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.

✨Gebruik sociale media strategisch

Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Career Wallet.

✨Toon je kennis en vaardigheden actief

Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Career Wallet te zien!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch professional BSO Kesteren te schitteren

Enthousiasme
Creativiteit
Betrokkenheid
Communicatieve Vaardigheden
Initiatief
Teamspeler
Flexibiliteit

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Career Wallet.

Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Career Wallet kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.

Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Career Wallet. Laat je enthousiasme zien!

Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Career Wallet. Aan de slag!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Career Wallet

✨Ken je administratieve vaardigheden

In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.

✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.

✨Focus op leervermogen en samenwerking

Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.

✨Bereid een sterke motivatie voor

In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.