Helpende plus thuiszorg Breda

Helpende plus thuiszorg Breda

Fulltime 2663 - 3410 € / maand (geschat) Op locatie
Career Wallet

In één oogopslag

  • Taken: Bied persoonlijke zorg en ondersteuning aan cliënten in hun eigen vertrouwde omgeving.
  • Bedrijf: Actief Zorg, waar echte aandacht voorop staat.
  • Voordelen: Flexibele werktijden, voorspelbaar rooster en goede pensioenregeling.
  • Overige informatie: Werken met een vast team en ruimte voor persoonlijke groei.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van cliënten met persoonlijke aandacht en vrijheid.
  • Kwalificaties: Diploma Helpende Plus niveau 2 en ervaring in de zorg.

Het verwachte salaris ligt tussen 2663 - 3410 € per maand.

Jouw nieuwe baan - Dit ga je doen

Jij weet hoe waardevol persoonlijke aandacht is. Als Helpende Plus in de thuiszorg ben je meer dan een zorgverlener; je bent een vertrouwd gezicht, een luisterend oor en een belangrijke steun voor cliënten die graag zelfstandig thuis blijven wonen. Zoek je een baan met vrijheid, verantwoordelijkheid én tijd voor echte aandacht? Dan voel jij je bij Actief Zorg thuis.

Wat ga je doen?

Als Helpende Plus ben jij vaak het vertrouwde gezicht waar cliënten naar uitkijken. Jij helpt hen de dag goed te starten of prettig af te sluiten, gewoon thuis. Bij Actief Zorg krijg je de ruimte om je werk goed te doen, zonder de hectiek van een drukke afdeling.

Jouw rol in de wijk:

  • Zelfstandigheid en vrijheid: Je geniet van de vrijheid van je eigen route. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse zorg en zorgt ervoor dat de cliënt met zelfvertrouwen en eigen regie thuis kan blijven wonen.
  • Vakinhoudelijke bijdrage: Als Helpende Plus voer je de nodige handelingen (zoals medicatie verstrekken of wondzorg) bekwaam uit. Je bent alert op de gezondheid en het welzijn van je cliënten.
  • Creativiteit in zorg: Geen dag en geen huis is hetzelfde. Jij vindt altijd een passende oplossing die aansluit bij de specifieke behoeften van de cliënt op dat moment.

Wat bieden wij jou:

  • Werken in de zorg én er zijn voor je gezin. Bij ons kan het allebei.
  • Zoveel mogelijk vaste werkdagen afgestemd op jouw privésituatie.
  • Rekening houden met oppasdagen of gezinssituatie.
  • Een voorspelbaar rooster voor rust en balans.
  • Samen kijken we wat voor jou werkt en maken daar een passend rooster bij.

Waarom jij kiest voor Actief Zorg:

  • Echte aandacht in plaats van de 'gang' rondrennen: In de thuiszorg heb je échte aandacht voor één cliënt tegelijk. Je werkt zonder de hectiek van rinkelende bellen, waardoor je de tijd hebt voor persoonlijk contact in de vertrouwde omgeving van de cliënt.
  • Jouw signalering telt: Jij kent de cliënten het beste. Wij vertrouwen op jouw oordeel; als jij een verandering opmerkt in de situatie thuis, ben jij de professional die direct schakelt met collega's.
  • Rust en zekerheid: Je werkt met een vast basisrooster en krijgt van ons direct een contract met uitzicht op vastigheid. Zo weet je precies waar je aan toe bent.

Wie ben jij?

Je bent in het bezit van je diploma Helpende Plus (Zorg en Welzijn) niveau 2. Je werkt graag zelfstandig, maar vindt het fijn om te weten dat er altijd een team van collega's achter je staat.

Dit breng jij mee:

  • Je beschikt over een auto.
  • Je bent sociaal en communicatief vaardig.
  • Je hebt ervaring in de zorgsector.
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Je bent in het bezit van je diploma Helpende Plus (Zorg en Welzijn) niveau 2. Je werkt graag zelfstandig, maar vindt het fijn om te weten dat er altijd een team van collega's achter je staat.

Dit krijg je van ons:

  • Deze functie is ingedeeld in FWG 30 van de cao VVT (min. €2663- max. €3410 bruto per maand, o.b.v. 36 uur).
  • Extra's: 8,33% eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling.
  • Faciliteiten: Een telefoon van de zaak en een passende reiskostenvergoeding.
  • Uren: In overleg bepalen we de contracturen die passen bij jouw privéleven.

Heb je nog vragen over de vacature?
Of wil je liever iemand persoonlijk spreken?

Afdeling Werving Selectie

Helpende plus thuiszorg Breda werkgever: Career Wallet

Big Ben Kids is een uitstekende werkgever die een warme en betrokken werkomgeving biedt in Wassenaar, waar kinderen centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een divers team van pedagogisch professionals, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een veilige en uitdagende omgeving voor kinderen. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, reiskostenvergoeding, en toegang tot trainingen en coaching.

Career Wallet

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Career Wallet

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Helpende plus thuiszorg Breda kunt binnenhalen

✨Netwerken met zorgprofessionals

Praat met mensen in de verpleging en patiëntenzorg. Ga naar lokale zorgconferenties of -evenementen en koppel je aan professionals. Dit helpt je niet alleen om te leren, maar ook om mogelijk connecties te leggen die je kunnen helpen bij een fulltime rol bij Career Wallet.

✨Doe vrijwilligerswerk

Overweeg om vrijwilligerswerk te doen in de gezondheidszorg, zoals in een verpleeghuis of ziekenhuis. Dit helpt je niet alleen om je vaardigheden te verbeteren, maar het biedt ook waardevolle ervaring en vergroot je zichtbaarheid in de sector. Plus, je kunt je netwerk uitbreiden met mensen die je later kunnen aanbevelen.

✨Kijk naar specifieke vacatures

Houd de website van Career Wallet goed in de gaten voor openstaande fulltime posities. Veel zorginstellingen plaatsen vacatures direct op hun site, dus blijf alert en wacht niet te lang met solliciteren als je iets ziet dat je aanspreekt.

✨Gebruik je school- en universiteitsconnecties

Vraag je docenten of studiebegeleiders of ze je kunnen helpen bij het vinden van een fulltime functie in de verpleging. Ze hebben vaak connecties in de sector en kunnen je mogelijk doorverwijzen naar interessante mogelijkheden bij bijvoorbeeld Career Wallet.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Helpende plus thuiszorg Breda te schitteren

Teamwerk
Zelfstandig werken
Communicatieve vaardigheden
Representativiteit
Flexibiliteit
Cliëntgerichte instelling
Betrouwbaarheid

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Toon je passie voor zorg:In je motivatiebrief moet je laten zien waarom je zo gepassioneerd bent over verpleging en patiëntenzorg. Vertel over je ervaringen en wat je drijft om in deze sector te werken. Werkgevers zoals Career Wallet zoeken mensen met oprechte betrokkenheid!

Focus op relevante certificeringen:Zorg ervoor dat je in je CV alle relevante certificeringen en opleidingen vermeldt. Denk aan je BIG-registratie en aanvullende cursussen, want die zijn cruciaal in de verpleging. Laat zien dat je professioneel voorbereid bent voor deze rol bij Career Wallet.

Persoonlijk contact is key:In een sector als verpleging en patiëntenzorg is persoonlijkheid enorm belangrijk. Dus maak gebruik van je brief om je communicatieve vaardigheden te tonen. Laat zien hoe je omgaat met patiënten en hun families – dat kan echt het verschil maken!

Verwijs naar specifieke ervaringen:Specifieke ervaringen met patiënten en situaties zijn goud waard. Vertel bijvoorbeeld over een uitdagende situatie die je hebt meegemaakt en hoe je deze hebt opgelost. Dit toont je probleemoplossend vermogen en je vermogen om onder druk te presteren, wat essentieel is voor een fulltime baan bij Career Wallet.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Career Wallet

✨Ken je verpleegkunde diepgaand

Vergeet niet dat je tijdens het interview waarschijnlijk vragen krijgt over specifieke verpleegtechnieken en scenario's uit de praktijk. We moeten ons goed voorbereiden op deze technische vragen en zelfs enkele casestudies bekijken die onze probleemoplossende vaardigheden aantonen.

✨Bereid je voor op empathische situaties

In de verpleging en patiënten zorg draait alles om communicatie en empathie. We moeten ons voorbereiden op vragen die peilen naar onze ervaringen met patiënten en hoe we emotioneel moeilijke situaties hebben aangepakt. Denk aan voorbeelden waaruit onze menselijkheid en benadering van zorg blijkt.

✨Toon je motivatie voor het vak

Aangezien we voor een fulltime functie solliciteren, is het belangrijk om te laten zien waarom we deze carrière in de verpleegkunde zo belangrijk vinden. We moeten ons enthousiasme en onze toewijding aan goede zorg naar voren brengen, zodat de werkgever voelt dat we de juiste match zijn.

✨Praktische voorbereiding

Zorg ervoor dat we ook voorbereid zijn op praktische assessments of rollenspellen. In de verpleging kunnen ze ons vragen om een situatie na te spelen waarbij we een patiënt moeten behandelen of een kleine noodsituatie oplossen. Oefen zulke scenario's zodat we met vertrouwen kunnen reageren.