In één oogopslag
- Taken: Bied persoonlijke ondersteuning aan cliënten in een groene woon-werkboerderij.
- Bedrijf: Frion, een innovatieve zorgorganisatie met een focus op betekenisvolle ondersteuning.
- Voordelen: Vast contract, flexibele uren, competitief salaris en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een buddy voor een goede start.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van volwassenen met een verstandelijke beperking.
- Kwalificaties: Minimaal niveau 5 en ervaring in de gehandicaptenzorg is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Wat ga je doen: In deze omgeving kom je werken Op de Strenkhaarshoeve in Lemelerveld is sinds kort een nieuwe woon- en werklocatie van Frion geopend. Dit is geen gewone zorglocatie, maar een groene woon-werkboerderij met een voedselbos en een pluktuin. Een rustige plek met veel ruimte, waar we een veilige en warme omgeving creëren voor volwassenen met een matig verstandelijke beperking die behoefte hebben aan duidelijkheid, rust en intensieve begeleiding. Voor deze bijzondere locatie zoeken we Persoonlijk Ondersteuners die kartrekker willen zijn binnen het team. Iemand die richting geeft, collega’s meeneemt in ontwikkelingen en samen bouwt aan een stabiele en warme leefomgeving voor cliënten. Je werkt met cliënten die veel houvast vinden in vaste ritmes, een voorspelbare omgeving en een vertrouwde sfeer. Met jouw aandacht, geduld en nabijheid help je hen zich veilig te voelen en stappen te zetten op hun eigen tempo. Daarbij kijk je steeds naar wat iemand nodig heeft: rust wanneer het spannend wordt, duidelijkheid als er vragen zijn en passende activiteiten die aansluiten bij hun mogelijkheden.
Dit ben jij: Je hebt minimaal niveau 5 werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb jij ervaring binnen de gehandicaptenzorg. Je bent zo nodig bereid (praktijk)scholingen te volgen; Jij kunt feedback geven en ontvangen waarin je reflecteert op eigen handelen; Je bent van nature een kartrekker en kan een team meenemen in verandering; Je wilt begrijpen en onderzoeken waar gedrag vandaan komt; Je bent nieuwsgierig en staat stevig in je schoenen.
Wat ga je doen: Bij ons staat het ervaren van een gewoon leven voor cliënten centraal. We werken vanuit Triple-C, waarbij menselijke behoeften vooropstaan. Onvoorwaardelijke ondersteuning en betekenisvolle dagbesteding zijn onze pijlers. Vanuit jouw functie zorg je dat ondersteuningsplannen up-to-date blijven en speel je een voortrekkers- en coachende rol in je team. Je bouwt langdurige relaties op met cliënten en hun netwerk en reageert kalm in stressvolle situaties. Je reflecteert op je eigen handelen en dat van collega's om de zorg continu te verbeteren. Je signaleert teamdynamieken en bespreekt deze met collega’s, de gedragskundige en teammanager om de beste resultaten te behalen. Sluit je aan bij ons team en maak een betekenisvol verschil.
Wat bieden wij: Een vast contract voor minimaal 24 uur in de week, waarbij je ook flexibel kunt werken binnen Frion. Samen met jou kijken we graag naar de mogelijkheden; Een jaarrooster waarbij we streven naar 8-uursdiensten; Een bruto maandsalaris tussen €3.052,- en €4.262,- (o.b.v. 36 uur) conform de CAO Gehandicaptenzorg FWG 45, met 8% vakantiegeld én 8,33% eindejaarsuitkering; Je ontvangt een reiskostenvergoeding van €0,20 per kilometer. We vergoeden het volledige aantal kilometers van je woon-werkverkeer. Reis je met het OV dan vergoeden we de kosten volledig; Een werkomgeving waarin we oog hebben voor jouw duurzame inzetbaarheid. Bij Frion vinden we het belangrijk dat medewerkers plezier in het werk hebben en zich fit en vitaal voelen; De mogelijkheid om officiële feestdagen in te wisselen voor de feest- en gedenkdagen die passen bij jouw levensovertuiging; Een goede pensioenregeling via het Pensioenfonds Zorg en Welzijn; Via ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden (MKA) kies je de voordelen die bij jou passen, zoals aantrekkelijke regelingen voor een fiets, elektronica en je sport; Een uitgebreid aanbod aan leuke opleidings- en leermogelijkheden, waaronder inspirerende leercafés, methodiektrainingen en collegeavonden met bekende sprekers.
Zijn jij en Frion een match? Dan wil je natuurlijk goed van start in jouw nieuwe rol. Wij zorgen voor een goed inwerkprogramma en je krijgt een buddy. We vragen jou om een Talenten Motivatie Analyse (TMA) te doen. Zo kunnen we samen bespreken wat jij nodig hebt en hoe we jou daarin het beste kunnen ondersteunen! Goed om te weten: we schakelen zodra we een reactie ontvangen. Dit betekent dat de vacature sluit zodra we een geschikte kandidaat hebben gevonden.
Over Frion: Samen werken aan een betekenisvol leven. Wij stellen mensen met een verstandelijke beperking in staat hun leven betekenisvol te leven; nu en in de toekomst. Dit doen we samen. Samen met verwanten, partners in de regio, de buurt, maar bovenal met de cliënten zelf. Wij werken langs de lijnen van de Leef- en Ondersteuningsconcepten (LOC’s). Dit betekent dat we zorg en ondersteuning bieden afgestemd op niveau van functioneren en passend bij de levensfase van cliënten. Onderdeel daarvan is dat we integraal werken: Samen met collega’s, naasten en de cliënt zelf kijken we als één team naar wat iemand écht nodig heeft, zodat je met hart en aandacht bijdraagt aan een zo betekenisvol mogelijk leven. Deze manier van werken vraagt om een open houding, betrokkenheid en het lef om verder te kijken dan alleen je eigen taken. We helpen en versterken elkaar, zodat we samen kunnen staan voor zorg die écht het verschil maakt. Frion is in 2025 bestuurlijk gefuseerd met Baalderborg om samen nog betere zorg te kunnen bieden.
Persoonlijk Ondersteuner - Lemelerveld in Dalfsen werkgever: Career Wallet
Big Ben Kids is een uitstekende werkgever die een warme en betrokken werkomgeving biedt in Wassenaar, waar kinderen centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en een divers team van pedagogisch professionals, krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan een veilige en uitdagende omgeving voor kinderen. Daarnaast profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een goed salaris, reiskostenvergoeding, en toegang tot trainingen en coaching.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Persoonlijk Ondersteuner - Lemelerveld in Dalfsen kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de zorg
In de therapeutische en begeleidende beroepen is netwerken cruciaal. Ga naar lokale zorgbeurzen en evenementen om andere professionals te ontmoeten. Dit is een geweldige manier om je gezicht te laten zien en nieuwe kansen te ontdekken!
✨Word actief in online communities
Sluit je aan bij online platforms zoals Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken die zich richten op therapeuten en begeleiders. Hier delen leden vaak vacatures en tips, en je kunt gemakkelijk connecties maken met mensen uit de industrie.
✨Zoek naar stages of traineeships
Voor een fulltime functie in deze sector zijn stages of traineeships een geweldige manier om waardevolle ervaring op te doen. Veel zorginstellingen hebben programma's voor starters om je voet tussen de deur te krijgen!
✨Solliciteer direct bij Career Wallet
We moedigen je aan om rechtstreeks via onze website naar vacatures te zoeken en je aan te melden. We zijn altijd op zoek naar enthousiaste professionals in de therapeutische en begeleidende beroepen, zoals de rol van Persoonlijk Ondersteuner - Lemelerveld!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Persoonlijk Ondersteuner - Lemelerveld in Dalfsen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie zien!:In de therapie en begeleiding draait alles om empathie en motivatie. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief laat zien waarom je deze richting bent ingeslagen. Deel persoonlijke redenen of ervaringen die je passie voor het vak onderstrepen. Een oprechte connectie maakt je application meteen een stuk sterker!
Verwijs naar relevante opleiding en certificaten:In de therapeutische en begeleidende beroepen zijn je diploma’s en eventuele aanvullende certificaten cruciaal. Vermeld niet alleen je actuele diploma, maar ook eerdere opleidingen of cursussen die relevant zijn. Dit laat niet alleen zien dat je gekwalificeerd bent, maar ook dat je continu blijft leren.
Praktijkervaring is goud waard:Vergeet niet om eventuele stages of werkervaring in de zorg of begeleiding te benadrukken. Dit geeft aan dat je de theorie kunt omzetten in praktijk. Wees specifiek over wat je gedaan hebt in deze functies en welke vaardigheden je hebt opgedaan. Dit maakt je applicatie aantrekkelijker voor Career Wallet.
Maak je cv overzichtelijk:Zorg ervoor dat je cv goed gestructureerd en overzichtelijk is, met duidelijke secties voor je opleidingen, werkervaring en vaardigheden. Gebruik bullet points om je verantwoordelijkheden en behaalde resultaten te benadrukken. Een helder cv helpt ons om snel te zien wat je in huis hebt voor de rol van Persoonlijk Ondersteuner - Lemelerveld.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Career Wallet
✨Ken je therapeutische methodes
Bereid je voor om je kennis over verschillende therapeutische methoden en technieken te demonstreren. We kunnen bijvoorbeeld vragen verwachten over hoe je bepaalde cliëntsituaties zou aanpakken, dus zorg ervoor dat je praktijkvoorbeelden kunt geven die je ervaringen onderbouwen.
✨Wees klaar voor rolspelen
In de wereld van therapeutische en begeleidende beroepen worden vaak rollenspellen gebruikt in interviews. Maak je geen zorgen, dit is een kans om je vaardigheden in interactie met cliënten te laten zien. Oefen dit eventueel met vrienden zodat je je prettig voelt bij het simuleren van een therapiegesprek.
✨Toon je passie en betrokkenheid
Aangezien je solliciteert naar een fulltime functie, willen werkgevers jouw motivatie en betrokkenheid bij cliënten zien. Denk na over waarom dit werk belangrijk voor je is en hoe je verder wilt groeien in dit vakgebied. Dit kan tijdens het gesprek een groot verschil maken.
✨Verbind je eigen ervaringen
Verbind je persoonlijke ervaringen en verhalen met de waarden van Career Wallet. Dit laat zien dat je niet alleen het vak technisch beheerst, maar ook begrijpt wat het betekent om echt betrokken te zijn bij de cliënten en hun welzijn.