In één oogopslag
- Taken: Match aanvragen met de juiste kandidaten en denk creatief mee over wervingsstrategieën.
- Bedrijf: Een groeiende organisatie met een betrokken en gezellig team in de zorgsector.
- Voordelen: Aantrekkelijke bonusregeling, thuiswerkopties, en een ontwikkelbudget.
- Overige informatie: Gezellige teamuitjes en dagelijkse verzorgde lunch op kantoor.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de zorg en help bij het vinden van de perfecte match.
- Kwalificaties: Ervaring in recruitment of vergelijkbare omgeving en HBO werk- en denkniveau.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Een gezellig, laagdrempelig en betrokken team bij een groeiende organisatie.
- Aantrekkelijke bonusregeling
- Doorgroeimogelijkheden en ruimte voor eigen ideeën
- Thuiswerkopties + vergoeding + budget voor een fijne werkplek
- Dagelijkse verzorgde lunch op ons gezellige kantoor
- Laptop en telefoon van de zaak
- Vakantiegeld, pensioen, ontwikkelbudget én fijne teamuitjes
Als Talent Matcher ben jij de schakel tussen onze invalkrachten (zoals doktersassistenten) en huisartsenpraktijken door heel Nederland. Jouw taken als Talent Matcher bestaan onder andere uit:
- het razendsnel matchen van aanvragen met de juiste kandidaat
- op hoog tempo schakelen
- het gebruiken van bestaande kanalen én bedenken van nieuwe manieren om kandidaten te werven
- samenwerken met jouw collega's en actief meedenken over verbeteringen
- meedraaien in onze bereikbaarheid (vanaf 07.00 of tot 18.00)
- af en toe ook bereikbaar in de avond/weekend (ongeveer 1x per maand – tegen vergoeding natuurlijk)
CareAbout en HuisartsenHulp werken nauw samen. HuisartsenHulp is een snelgroeiend bedrijf dat zich inzet voor betere huisartsenzorg. We zijn specialistisch, mensgericht en hebben een groot netwerk in de zorg. Met ons compacte, gedreven team maken we dagelijks het verschil voor huisartsen én zorgprofessionals.
Wie ben jij?
- Ervaring in recruitment, planning of uitzenden (vanaf 6 maanden)
- Soortgelijke of vergelijkbare ervaring in een andere omgeving
- Je bent oplossingsgericht, sociaal en een echte aanpakker
- Je krijgt energie van het vinden van dé perfecte match
- Je denkt creatief, durft initiatief te nemen en hebt een goed gevoel voor mensen
- HBO werk- en denkniveau
- Mogelijkheid tot het reizen met OV naar ons kantoor in Amsterdam (er is geen parkeergelegenheid)
Het team van CareAbout staat voor jou klaar! CareAbout is geen gewone detacheringsorganisatie in de zorgsector; we zijn een team van echte “helpers” die houden van variatie en uitdaging. We staan klaar om jou te helpen groeien. We vinden het belangrijk om te luisteren naar jouw behoeften en te begrijpen wat voor jou belangrijk is.
Al 1.5 jaar in dienst voor CareAbout. Ik ben altijd tevreden geweest en nog steeds! Ik werk nu 1.5 jaar voor Care About vanaf dag één met heel veel plezier na een aantal minder leuke ervaringen in de zorg was enthousiasme en motivatie voor ons mooie vak van assistente een beetje aan het verdwijnen. Ik kwam in aanraking met Care About en vanaf dag één voel ik mij thuis. Ze zijn er voor je in mooie maar ook in minder mooie periodes. Dit maakt dat ik mij ook volledig inzet voor de organisatie. Samen werken en helpen in de visie is iets waar ook ik voor sta. Ik kan Care About van harte aanbevelen! Samen sterk!
Marieke van der Klis, Ik heb dankzij CareAbout mijn ZZP carrière een kickstart kunnen geven. Ik kwam voor mijn eerste opdracht uit in een goede sfeervolle werkomgeving en heb nog nooit een slechte ervaring gehad. Het salaris wordt 9/10 wel op tijd gestort (heb alleen 1 keer te laat gekregen), maar een andere keer weer 5 dagen voor mijn factuurdatum. Ik raad CareAbout echt aan, vanwege contracten met leuke opdrachtgevers en goede en snelle betaling. Daarnaast groeien zij zelf ook met leuke opdrachten van CareAbout zelf, waardoor je gegarandeerd een leuke opdracht vindt. 4,8 sterren van mij ;)
Care About deed zijn naam eer aan. Goed voor zowel de opdrachtsgevers als de medewerkers. Korte lijntjes, uitdagende opdrachten. Ik raad het aan!
Moniek van der Rest - Rozendaal, Ik ben in 2023 bij deze organisatie gekomen. Ze hebben me veel geholpen en waren erg aardig. Ze deden hun best om alles goed te laten verlopen. Tot nu toe vind ik het erg leuk om met ze samen te werken. Ik dank hen hartelijk voor alles en wens hen prettige kerstdagen en een nieuwjaar vol gezondheid en geluk.
Talent Matcher HuisartsenHulp in Amsterdam werkgever: Careabout
CareAbout is een uitstekende werkgever die een dynamische en ondersteunende werkomgeving biedt voor studenten-intercedenten. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen in de wervingssector, terwijl je bijdraagt aan betekenisvolle projecten door heel Nederland. Onze cultuur is collegiaal en stimulerend, met volop mogelijkheden voor coaching en het opbouwen van langdurige relaties met zowel studenten als opdrachtgevers.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Talent Matcher HuisartsenHulp in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Netwerk met lokale bedrijven
In de wereld van talentwerving is een sterk netwerk essentieel. Ga langs bij lokale bedrijven en praat met HR-managers of recruiters. Vaak zijn er freelance kansen die ze nog niet officieel hebben gepost, en persoonlijk contact kan je een handige voorsprong geven.
✨Word zichtbaar op niche platforms
Gebruik platforms die specifiek gericht zijn op recruitment, zoals LinkedIn Recruiter of gespecialiseerde freelance sites. Zorg ervoor dat je je expertise in talentwerving benadrukt en maak connecties met andere freelancers en recruiters; zo vergroot je je zichtbaarheid in de sector.
✨Deel je successen
Als freelance recruiter moet je je successen etaleren. Maak een online portfolio of blog waarin je cases bespreekt die je succesvol hebt afgerond. Dit niet alleen bewijst je vaardigheden, maar trekt ook potentiële klanten aan die jouw diensten willen.
✨Spreek op evenementen
Zoek lokale of online evenementen specifiek voor recruitment professionals. Door te spreken over je ervaring en strategieën, vergroot je je netwerk en positioneer je jezelf als expert. Dit kan leiden tot nieuwe freelance opdrachten, vooral vanuit connecties die je daar maakt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Talent Matcher HuisartsenHulp in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je vaardigheden zien:In de talentwervings- en recruitmentwereld is het essentieel om je specifieke vaardigheden duidelijk te maken. Vermeld bijvoorbeeld je ervaring met het screenen van CV's en hoe je kandidaten werft die precies passen bij de behoeften van een opdrachtgever. Vergeet niet eventuele relevantie certificaten of trainingen toe te voegen!
Toon je netwerk:Als freelancer in recruitment is je netwerk goud waard! Zorg ervoor dat je de diversiteit en sterkte van je netwerk benadrukt op je website of in je cv. Wanneer je bijvoorbeeld verwijst naar eerdere kandidaten die je hebt geholpen, laat dan zien hoeveel het contact met hen jouw prestaties als recruiter heeft verbeterd.
Een sterke portfolio is key:Zorg voor een overzichtelijke portfolio waarin je successen kunt laten zien. Dit kan variëren van succesvolle plaatsingen tot testimonials van tevreden klanten of kandidaten. Je portfolio moet niet alleen je resultaten laten zien, maar ook je unieke aanpak en stijl in het recruitmentproces.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid en tarieven:Aangezien je freelance werkt, is het belangrijk om transparant te zijn over je beschikbaarheid en tarieven. Vermeld deze informatie duidelijk in je aanvraag en zorg ervoor dat potentiële klanten weten wat ze van jou kunnen verwachten, zodat er geen miscommunicatie ontstaat.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Careabout
✨Show je expertise in wervingsstrategieën
Bij freelance functies in talentwerving is het belangrijk om je vaardigheden in verschillende wervingsstrategieën te tonen. Denk aan directe benadering via sociale media of het gebruik van ATS-systemen. Bereid een kort overzicht voor van je aanpak en resultaten bij eerdere projecten.
✨Wees voorbereid op case studies
Tijdens je interview kan je gevraagd worden om een case study te doorlopen over een uitdagende vacature die je succesvol hebt ingevuld. Zorg ervoor dat je concrete voorbeelden hebt van hoe je hebt gereageerd op uitdagingen en welke technieken je hebt gebruikt.
✨Pitch je portfolio
Als freelancer wil je je portfolio of eerder werk goed in de kijker zetten. Denk aan succesverhalen of testimonials van tevreden klanten. Dit laat je toe om jouw waarde aan te tonen en vertrouwen te wekken bij Careabout.
✨Ken je tarieven en positionering
Wees voorbereid om je tarieven en de waarde die je biedt goed uit te leggen. Freelance werk draait vaak om het onderhandelen van tarieven, dus zorg ervoor dat je duidelijk aan kunt geven waarom jij de juiste keuze bent voor Talent Matcher HuisartsenHulp en hoe je waarde toevoegt.
