In één oogopslag
- Taken: Leer AI toepassen en ontwikkel impactvolle oplossingen voor organisaties.
- Bedrijf: Sogeti, een innovatieve techorganisatie met een sterke community.
- Voordelen: Startsalaris van €3730, 26 vakantiedagen en onbeperkt opleidingsbudget.
- Overige informatie: Persoonlijke begeleiding en focus op mentale gezondheid.
- Waarom deze baan: Word een AI-expert en maak echte impact in de techwereld.
- Kwalificaties: Afgeronde hbo- of wo-opleiding en basiskennis van Python.
Het verwachte salaris ligt tussen 51300 - 62700 € per jaar.
Word de beste versie van jezelf als AI Engineer. Net afgestudeerd en klaar om écht iets met AI te doen? Heb je al wat ervaring met Artificial Intelligence, Machine Learning of Generative AI en wil je je verder ontwikkelen tot een echte AI-expert? Dan is het Young Professional Track AI Engineering bij Sogeti jouw kans om impact te maken.
In deze periode leer je hoe je AI slim inzet om organisaties te helpen vernieuwen en verbeteren. Je werkt met moderne technologieën, behaalt relevante certificeringen en doet ervaring op bij klanten in het zuiden!
Jouw start bij Sogeti:
- Je begint met een traject waarin je samen met andere starters werkt aan uitdagende opdrachten, coaching krijgt en je skills ontwikkelt zoals samenwerken, communiceren en persoonlijk leiderschap.
- Een periode vol groei en verbinding.
- Daarna start je met een inhoudelijke opleiding waarin je jezelf verder ontwikkelt op het gebied van Data & AI.
- Je leert werken met moderne Data & AI-tools en technieken en behaalt direct relevante certificeringen.
Werken als AI Engineer:
Na twee maanden opleiding ga je het veld in. Samen kijken we welke opdracht het beste bij jou past. Je wordt gedetacheerd bij grote Nederlandse organisaties, waar je aan de slag gaat met AI. Je helpt klanten om AI-oplossingen te ontwikkelen die niet op de tekentafel blijven liggen, maar daadwerkelijk in de praktijk gebruikt worden.
Je beweegt je op het snijvlak van data, AI en software engineering en werkt aan oplossingen die betrouwbaar, schaalbaar en uitlegbaar zijn. Afhankelijk van de opdracht werk je bijvoorbeeld aan:
- Het ontwerpen en ontwikkelen van AI- en ML-componenten.
- Het bouwen van end-to-end oplossingen van proof of concept tot productie.
- Het integreren van modellen in applicaties en processen.
- Het verbeteren van de uitlegbaarheid en beheersbaarheid van AI-oplossingen.
Je werkt samen met Data Scientists, Data Engineers, Machine Learning Engineers en stakeholders aan oplossingen die organisaties helpen beter te beslissen en te innoveren. Ondertussen blijf je jezelf ontwikkelen met trainingen, cursussen en coaching van je Talentmanager.
Zo ondersteunen wij jou om de beste versie van jezelf te worden:
- Een sterk inhouse L&D-programma, een onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan.
- Persoonlijke begeleiding van jouw Talentmanager.
- Werken aan impactvolle IT-projecten bij bekende organisaties.
- Focus op mentale gezondheid en vitaliteit, met initiatieven zoals OpenUp, sportvergoeding en vitaliteitsprogramma’s.
- Toegang tot inspirerende events zoals Women@Sogeti en SoPlay, waar tech en verbinding samenkomen.
Je kunt daarnaast rekenen op:
- Startsalaris van €3730,- (incl. mobiliteitsvergoeding van €750 en vakantiegeld).
- 26 vakantiedagen (met mogelijkheid tot bijkopen), onkostenvergoeding en een salarisgroeimodel met elke 6 maanden kans op een verhoging binnen 1,5 jaar.
- Direct een vast contract.
- Mogelijkheid tot hybride werken (thuiswerkvergoeding).
- Je kunt bij ons kiezen voor de manier van reizen die het beste bij je past zoals een leaseauto (elektrisch), kilometervergoeding en je krijgt een NS-Business Card, of een combinatie daarvan.
Jouw talenten en ervaringen:
- Je staat aan het begin van je carrière en hebt zin om te leren, te bouwen en impact te maken met AI.
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in AI, Data Science, Computer Science of een vergelijkbare richting.
- Basiskennis van Python en affiniteit met AI- of ML-frameworks zoals PyTorch, TensorFlow of scikit-learn.
- Interesse in het bouwen van AI-oplossingen van verkenning tot implementatie, en nieuwsgierigheid naar hoe modellen in productie waarde leveren.
- Affiniteit met onderwerpen zoals Generative AI, Agentic AI, explainability, betrouwbaarheid en schaalbaarheid van oplossingen.
- Kennis van software engineering, data of cloud is mooi meegenomen, net als interesse in deployment en MLOps.
- Relevante stage- of werkervaring.
- Proactief, doelgericht en goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal C1-niveau).
Bij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden - als professional, als collega én als mens. Je werkt in een hechte community van gelijkgestemden, waarin kennis delen vanzelfsprekend is: van inhoudelijke events en communities tot initiatieven als de Gamenight. Met onze sterke lokale aanwezigheid werk je aan échte projecten met impact, altijd met de ondersteuning van een betrokken People Manager die meedenkt over jouw groei. Tegelijkertijd profiteer je van de slagkracht en expertise van de Capgemini Group.
Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.
Young professional Track AI Engineer Zuid in Heerlen werkgever: Capgemini
Capgemini Financial Services Nederland biedt een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als werkgever investeren we in de groei van onze medewerkers door middel van uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur die diversiteit en inclusie bevordert. Werken bij ons betekent dat je deel uitmaakt van een dynamisch team dat impact maakt in de financiële sector, met de kans om te werken aan uitdagende projecten in een snel veranderende omgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Young professional Track AI Engineer Zuid in Heerlen kunt binnenhalen
✨Join Data Science Communities
Duik in lokale en online data science communities zoals Meetup of Kaggle. Hier vind je niet alleen mensen met dezelfde interesses, maar kun je ook je kennis laten zien en misschien zelfs een paar projecten doen die je CV een boost geven.
✨Hackathons en Competities
Neem deel aan hackathons en data science competities. Deze evenementen zijn perfect om je vaardigheden in de praktijk te brengen en je netwerk uit te breiden. Veel bedrijven, inclusief Capgemini, zijn op zoek naar talent die zich in zulke omgevingen bewezen heeft!
✨Projecten en Portfolio
Zorg ervoor dat je een zichtbaar portfolio hebt met projecten die je hebt gedaan, bij voorkeur met real-world data. Dit kan via GitHub of je eigen website waar je je beste werk toont. Potentiële werkgevers, zoals Capgemini, willen zien wat je in huis hebt!
✨Pas je sollicitatie aan
Bij het solliciteren voor een rol, zoals de Young professional Track AI Engineer Zuid bij Capgemini, zorg ervoor dat je je brief en eventuele projecten aanpast aan wat zij specifiek zoeken. Het laten zien van je interesse en begrip voor hun projecten verhoogt je kans om uitgenodigd te worden voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Young professional Track AI Engineer Zuid in Heerlen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV data-ready!:Zorg ervoor dat je CV concrete voorbeelden bevat van projecten waarbij je met data hebt gewerkt. Vermeld je programmeerervaring, statistische kennis, en eventueel relevante software zoals Python, R of SQL. Dit laat ons bij Capgemini meteen zien dat je de juiste bagage hebt voor de rol van Young professional Track AI Engineer Zuid.
Vergeet je portfolio niet!:Een goed portfolio kan je helpen om je vaardigheden te demonstreren! Voeg enkele data-analyseprojecten toe of zelfs dashboards die je hebt gebouwd. Dit geeft ons een beter beeld van wat je kunt, en hoe je je skills toepast in de praktijk. Vergeet niet om dat ook te vermelden in je motivation letter!
Motivatie is key!:In je motivatiebrief is het belangrijk om je passie voor data science te communiceren. Vertel ons waarom je deze carrière bent ingeslagen en wat je hoopt te bereiken bij Capgemini als Young professional Track AI Engineer Zuid. We willen jouw enthousiasme echt voelen!
Referenties en certificaten:Vergeet niet om relevante certificaten en referenties erbij te voegen! Als je onlangs een cursus hebt gevolgd in machine learning of een andere relevante kwalificatie hebt behaald, laat het ons weten. Dit soort details kunnen ons helpen om je kwalificaties voor de rol nog beter te begrijpen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Capgemini
✨Ken de Basis van Data-analyse
Als je solliciteert voor een fulltime rol in data-science bij Capgemini, zorg ervoor dat je de basis van data-analyse onder de knie hebt. Verwacht vragen over statistiek, machine learning en data preprocessing. Wees voorbereid om je oplossingen te onderbouwen met voorbeelden uit je portfolio.
✨Toon je technische vaardigheden
Je technische vaardigheden zijn cruciaal in een data-science rol. Zorg ervoor dat je je ervaring met tools zoals Python, R, en SQL benadrukt. Tijdens het interview kunnen ze je vragen om bepaalde datasets te analyseren of een model te bouwen, dus wees gerust in je codeerskills!
✨Praat over je projecten
We willen dat je je portfolio gebruikt om je impact te tonen. Bespreek specifieke projecten die je hebt gedaan en hoe je data-analyse hebt toegepast om problemen op te lossen. Dit helpt om je leervermogen en creatief probleemoplossend vermogen te demonstreren aan Capgemini.
✨Interactief overleg
Verwacht dat het interview een interactief gesprek wordt waarin je je denkprocessen moet uitleggen. Denk dus na over hoe je je aanpak zou uitleggen bij het oplossen van een data-vraagstuk. Laat zien dat je niet alleen om het antwoord gaat, maar ook om de kennis en methodes die je hanteert.
