In één oogopslag
- Taken: Creëer pakkende content en optimaliseer websites voor betere conversies.
- Bedrijf: CAPE, een innovatieve organisatie met een focus op human-to-human marketing.
- Voordelen: Hybride werken, ruimte voor groei, en een salaris tussen de €2800 en €3700.
- Overige informatie: Flexibel, nieuwsgierig en creatief? Dan zijn wij op zoek naar jou!
- Waarom deze baan: Werk in een dynamisch team en maak impact in B2B-marketing.
- Kwalificaties: HBO/WO opleiding en 0-4 jaar ervaring, communicatief in NL en ENG.
Het verwachte salaris ligt tussen 3700 - 3700 € per maand.
Bij CAPE geloven we dat B2B-marketing draait om mensen, niet om bedrijven.
Onze aanpak is human-to-human: we bouwen relaties, vertellen verhalen en creëren waardevolle interacties.
We helpen organisaties in transport & logistiek, zorg, food & beverage, bouw en energie om hun processen te digitaliseren.
Dat doen we door middel van het bieden van gericht advies, het ontwikkelen van maatwerksoftware én het integreren van (maatwerk)software.
Dus: marketeers die aangaan van deze doelgroep in de uitdagende b2b-marketing wereld, wij hebben een marketingstoel vrij en zoeken een marketeer die onze websites vindbaar maakt én nóg beter laat converteren.
Hoe ziet jouw week eruit?
Je start de week met het analyseren van onze websiteprestaties en bedenkt hoe we meer bezoekers kunnen omzetten in klanten.
Je schrijft content, maakt pakkende visuals (in Adobe, Canva, AI) en zet video’s in om onze boodschap kracht bij te zetten.
Je duikt in SEO, GEO en CRO om onze online zichtbaarheid te meten, te analyseren en vervolgens te vergroten en conversies te laten stijgen.
Daarnaast ontdek je nieuwe kansen in outbound marketing voor Nederland én Australië en ontwikkel je verhaallijnen die onze doelgroepen raken en actief houden.
Wat ga je doen?
- Contentcreatie: Van pakkende teksten tot (video)beeld voor diverse kanalen.
Website-optimalisatie: SEO, GEO en CRO zijn jouw speelveld (met Word Press, Google Search Console, SERanking en in house ontwikkelde Agents als jouw (schrijf-)collega).
- Kansen ontdekken: Duik in de wereld van GEO en SEO en vind nieuwe mogelijkheden.
- Outbound marketing: Creatieve campagnes voor Nederland én Australië.
- Storytelling: Je ontwikkelt en onderhoudt verhaallijnen die onze (IT-)doelgroepen in de transport & logistieke, food & bevarage en maakindustrie sector, die raken.
Wat breng je mee?
- Een relevante afgeronde HBO of WO opleiding gecombineerd met 0-4 jaar relevante ervaring.
- Je bent een teamplayer, maar kunt ook zelfstandig knallen.
- Communicatief sterk in Nederlands én Engels.
- Eigenschappen: flexibel, nieuwsgierig, creatief, resultaatgericht en analytisch.
Wat bieden wij?
- Een dynamische rol in een innovatieve organisatie.
- Hybride werken (kantoor + thuis).
- Ruimte voor eigen ideeën en groei.
- Werken in een gezellig team dat digitalisering naar een hoger niveau tilt.
- Een salaris tussen de €2800 en €3700 per maand.
- Een jaar contract met de intentie om deze om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
Klaar om CAPE zichtbaar te maken?
Solliciteer via onderstaande knop of stuur je CV en motivatie naar en vertel ons waarom jij de creatieve kracht bent die we zoeken!
Online Marketeer in Enschede werkgever: CAPE
Cape.io is een uitstekende werkgever die een dynamische en innovatieve werkomgeving biedt in Tilburg. Met een sterke focus op samenwerking en creativiteit, stimuleert het bedrijf de groei van medewerkers door hen de kans te geven om impactvolle backend systemen te bouwen voor een toonaangevend SaaS-platform. Werken bij Cape.io betekent deel uitmaken van een jong, snelgroeiend team dat niet alleen technologie ontwikkelt, maar ook de toekomst van de reclame-industrie vormgeeft.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Online Marketeer in Enschede kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals CAPE.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door CAPE.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals CAPE; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij CAPE zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Online Marketeer in Enschede te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij CAPE.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij CAPE. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij CAPE
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor CAPE. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen CAPE.
