In één oogopslag
- Taken: Zorg voor tijdige en kostenefficiënte inkoop van materialen en diensten.
- Bedrijf: Canpack Netherlands, een internationaal bedrijf met focus op kwaliteit en samenwerking.
- Voordelen: 8% vakantiegeld, 27 vakantiedagen, en kortingen op gezonde producten.
- Overige informatie: Een uitdagende rol met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk in een dynamische omgeving met geweldige collega's en veel variatie.
- Kwalificaties: Ervaring in inkoop en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Canpack Netherlands is part of the international Canpack Group en produceert ongeveer 12 miljoen aluminium drankblikjes per dag voor bekende wereldmerken. In onze moderne productieomgeving in Helmond werken collega's uit verschillende landen samen met een sterke focus op veiligheid, kwaliteit en continue verbetering.
Als Buyer zorg je voor een tijdige, kostenefficiënte en conforme levering van materialen, reserveonderdelen, indirecte goederen en diensten. Je beheert het inkoopproces van begin tot eind, houdt nauwkeurige documentatie bij en ondersteunt de continuïteit van het magazijn en de productie, terwijl je bijdraagt aan wereldwijde inkoopstandaarden en KPI's.
Verantwoordelijkheden:
- Communiceren met leveranciers om prijzen, beschikbaarheid en leverinformatie te verkrijgen.
- Offertes, biedingen en commerciële voorwaarden aanvragen en vergelijken.
- Onderhandelen over prijzen en inkoopvoorwaarden binnen goedgekeurde limieten.
- Aanmaken en verwerken van inkoopaanvragen en inkooporders in SAP.
- Zorgen dat leveranciers inkooporders bevestigen en leverdata bevestigen.
- Leveringsschema's volgen en opvolgen bij vertragingen of problemen.
- Leveringsdocumentatie verifiëren en ontvangst in SAP bevestigen.
- Voorraadniveaus monitoren en ondersteuning bieden bij het verminderen van overtollige of verouderde voorraad.
- Problemen met leveranciersprestaties met betrekking tot kwaliteit of levering oplossen.
- Contracten voorbereiden en inkoopdocumentatie en -records bijhouden.
- Aanmaken van inkoop- en kostenrapporten en ondersteuning bieden bij KPI-tracking.
- Samenwerken met interne afdelingen (Productie, Planning, Magazijn, Kwaliteit, Financiën).
- Verbeterkansen, alternatieve leveranciers of kostenbesparende opties identificeren.
Wat we zoeken:
- Bachelor (voorkeur maar niet vereist).
- Relevante ervaring in inkoop of aankopen.
- Vermogen om offertes te analyseren, aanbiedingen te vergelijken en kostenefficiënte beslissingen te ondersteunen.
- Vermogen om meerdere inkooptaken te beheren en leveringen op te volgen in een snel veranderende omgeving.
- Bekwaamheid in ERP-systemen (SAP/S4) en inkooptools.
- Goede kennis van Microsoft Office-tools.
- Kennis van inkoopprocessen en inkoopprincipes.
- Kennis van materialen, reserveonderdelen, diensten en MRO-categorieën.
- Begrip van voorraad- en voorraadbeheerprincipes.
- Kennis van leveranciersprestaties, contracten en nalevingsvereisten.
- Sterke onderhandelings- en communicatieve vaardigheden.
- Hoog niveau van nauwkeurigheid en aandacht voor detail.
- Vloeiend in het Engels, gesproken en geschreven.
- Vloeiend in het Nederlands, gesproken en geschreven.
Waarom bij ons komen werken:
- 8% vakantietoeslag.
- 27 vakantiedagen + 13 ADV-dagen OF 5% extra salaris.
- €0,23 reiskostenvergoeding per km.
- Een uitdagende, internationale en diverse omgeving waar geen twee dagen hetzelfde zijn.
- We houden je fit met vers fruit op het werk elke dag en kortingen op je gezonde boodschappen, je nieuwe fiets, sportuitrusting of sportschoollidmaatschap.
- De beste collega's, die altijd in zijn voor iets en elke dag tot een feest maken!
- Wist je dat onze gemiddelde leeftijd 35 jaar is?
- Een gunstige PME-pensioenregeling.
- En tenslotte, deel uitmaken van onze Can Family! Met geweldige bedrijfsfeesten, familiedagen en vieringen gedurende het jaar.
Buyer in Helmond werkgever: Canpack Netherlands
Canpack Netherlands is een uitstekende werkgever voor HBO-studenten die op zoek zijn naar een betekenisvolle afstudeerstage in de HSE-sector. Met een sterke focus op veiligheid en kwaliteit in een internationale productieomgeving, biedt het bedrijf niet alleen een leerzame ervaring met begeleiding van een ervaren HSE-team, maar ook een stagevergoeding van €400 per maand en dagelijkse vers fruit. De cultuur van samenwerking en continue verbetering maakt Canpack een aantrekkelijke plek voor persoonlijke en professionele groei.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Buyer in Helmond kunt binnenhalen
✨Word actief in inkoopspecialisten netwerken
Sluit je aan bij professionele netwerken zoals het Dutch Purchasing Association of andere brancheverenigingen. Daar vind je niet alleen vacatures, maar ook waardevolle connecties met mensen die al in de inkoopssector werken.
✨Volg inkoopgerelateerde evenementen
Bezoek beurzen, seminars of workshops die te maken hebben met inkoop. Dit is een kans om direct met werkgevers in contact te komen en meer te leren over wat ze zoeken in kandidaten.
✨Showcase je vaardigheden op ons platform
Zorg ervoor dat je op onze website je profiel up-to-date houdt. Voeg projecten toe die je hebt gedaan in inkoop of relevante cursussen die je hebt gevolgd. Werkgevers bij Canpack Netherlands willen zien wat je in huis hebt!
✨Houd sollicitatiewindows in de gaten
Veel bedrijven hebben specifieke periodes waarin zij fulltime vacatures voor inkoop posten, vooral na het kwartaal of jaar. Houd het goed in de gaten zodat je snel kunt reageren op kansen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Buyer in Helmond te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je inkoopvaardigheden zien:Geef in je CV specifieke voorbeelden van je ervaring in inkoop. Vermeld het beheren van leveranciersrelaties, onderhandelen over prijzen en producten, en hoe je bijgedragen hebt aan kostenbesparingen. Dit laat zien dat je al kennis hebt van de branche en dat je weet wat er van je verwacht wordt in deze rol.
Focus op relevante certificaten:Als je certificaten hebt op het gebied van inkoop of supply chain management, zorg ervoor dat je deze duidelijk vermeldt in je CV. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten en onderstreept je toewijding aan het vakgebied. Noem ook enige trainingen die je hebt gevolgd die relevant zijn voor de functie.
Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Leg in je motivatiebrief de nadruk op je passie voor inkoop en hoe je bij Canpack Netherlands waarde kunt toevoegen. Vertel over specifieke situaties waarin je je probleemoplossend vermogen hebt laten zien en hoe dat past bij de doelen van het bedrijf. Dit zorgt ervoor dat je enthousiasme en geschiktheid overkomen.
Houd het professioneel en overzichtelijk:Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief een duidelijke structuur hebben. Inkoop is een gedetailleerd vak; gebruik kopjes, bullet points en zorg ervoor dat belangrijke informatie snel te vinden is. Dit toont niet alleen je organisatievaardigheden, maar maakt het ook gemakkelijker om je kwalificaties te bekijken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Canpack Netherlands
✨Ken je inkoopstrategieën!
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van verschillende inkoopstrategieën en -technieken. In de inkoopwereld vragen interviewers vaak naar je ervaringen met onderhandelen of het optimaliseren van processen, dus bereid je voor om deze situaties te bespreken.
✨Vertrouwd met leveranciersrelaties
Neem voorbeelden mee van eerdere ervaringen waarin je met leveranciers hebt samengewerkt. We willen laten zien dat je zowel de nodige onderhandelingsvaardigheden als het vermogen hebt om duurzame relaties op te bouwen, iets wat cruciaal is in de inkoop.
✨Toon je analytische vaardigheden
Inkoop draait vaak om data-analyse. We kunnen verwachten dat er vragen komen over hoe je gegevens hebt geanalyseerd om aankoopbeslissingen te onderbouwen. Geef voorbeelden van jouw aanpak en de tools die je hebt gebruikt, of dat nu Excel is of een speciaal inkoopsysteem.
✨Focus op bedrijfscultuur en teamintegratie
Tijdens een fulltime inkoopfunctie is het belangrijk om ook over de bedrijfscultuur na te denken. Toon je interesse in hoe jij in het team past en hoe je kunt bijdragen aan de gezamenlijke doelen van Canpack Netherlands. Bereid je voor om te bespreken welke waarden voor jou belangrijk zijn in een teamomgeving.
