In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor het behalen van verkoopdoelen en het ontwikkelen van klantrelaties.
- Bedrijf: Vooruitstrevend bedrijf in de residentiële energieopslagsector.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding en mogelijkheden voor professionele groei.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met veel kansen om te leren en te groeien.
- Waarom deze baan: Maak impact in de energietransitie en werk met innovatieve technologieën.
- Kwalificaties: 3-10 jaar ervaring in technische verkoop of business development vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47700 - 58300 € per jaar.
Uw belangrijkste verantwoordelijkheden:
- Voer verkoopdoelstellingen en bedrijfsontwikkelingsplannen uit voor de aangewezen stad/regio in overeenstemming met de algehele strategie van het bedrijf.
- Ontwikkel, beheer en onderhoud relaties met belangrijke klanten.
- Merk- en productpromotie door deelname aan activiteiten zoals tentoonstellingen, technische trainingen, roadshows, enz.
- Ondersteun lokale after-sales teams bij het oplossen van productkwaliteit en after-sales problemen.
- Voer productonderzoek uit om interne feedback te geven voor de ontwikkeling van nieuwe producten en help bij het plannen van toekomstige productstrategieën.
- Werk effectief samen met cross-departementale teams lokaal.
- Behandel en coördineer tijdig verschillende dagelijkse klantproblemen en klachten.
Wat we zoeken:
- Industrie: Residentiële energieopslag en kleine commerciële en industriële energieopslag.
- Werkervaring: 3-10 jaar relevante werkervaring.
- Opleiding: Voorkeur voor een major in zonne-energieopslag of techniek (elektrisch).
- Bij voorkeur technische verkoop of business development manager. Begrip van belangrijke residentiële hybride omvormers, PCS, batterijen en all-in-one systemen op de markt. Basiskennis van energieopslag is vereist.
- Basiskennis van VPP en regelgeving voor residentiële energieopslag.
- Kennis van belangrijke verkoopnetwerken en grote klanten binnen de toegewezen regio, met het vermogen om effectief te promoten op installatieniveau.
- Bereidheid om te reizen indien nodig.
Channel Management Specialist in Amsterdam werkgever: BYD EUROPE
BYD is een uitstekende werkgever die zich richt op duurzame mobiliteitsoplossingen en biedt een dynamische, internationale werkomgeving in Hoofddorp. Werknemers profiteren van een competitief salaris en voordelen, evenals volop kansen voor carrièreontwikkeling binnen een snelgroeiend bedrijf. Met een gepassioneerd team dat innovatie en samenwerking waardeert, is BYD de ideale plek voor professionals die willen bijdragen aan de groei van de auto-financieringssector.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Channel Management Specialist in Amsterdam te schitteren
Verkoopvaardigheden
Relatiebeheer
Merk- en productpromotie
Technische training
Probleemoplossend vermogen
Productonderzoek
Samenwerking met cross-functionele teams
