In één oogopslag
- Taken: Voer marktonderzoek uit en beheer distributiekanalen voor duurzame energieoplossingen.
- Bedrijf: BYD Europe, een toonaangevend bedrijf in elektrische voertuigen en energieopslag.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met focus op duurzaamheid en innovatie.
- Waarom deze baan: Maak impact op een zero-emissie toekomst en werk samen met een divers team.
- Kwalificaties: Bachelor diploma en 5+ jaar ervaring in kanaalbeheer binnen de energiesector.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
BYD Europe is looking for talent that connects with our mission om een zero-emission toekomst te bouwen die de mensheid weer met de natuur verbindt. We zijn op zoek naar talent dat zich met deze missie identificeert en een positieve impact wil creëren door deel uit te maken van een divers en dynamisch team.
Over BYD
BYD Europe BV (Schiedam, Nederland) is het marketing- en verkoophoofdkantoor van BYD Co., Ltd. gevestigd in Shenzhen, China. BYD Europe biedt een volledige lijn van BYD elektrische voertuigen, waaronder volledig elektrische auto’s, bussen en heftrucks.
Over BYD Energy Storage
BYD Energy Storage is opgericht in 2008. Als wereldwijde pionier, leider en expert in batterij-energieopslagsystemen, is BYD Energy Storage gespecialiseerd in R&D, productie, marketing, service en recycling van energieopslagproducten. Gebouwd op de state-of-the-art batterijtechnologie, heeft BYD Energy Storage veilige en betrouwbare oplossingen voor energieopslagsystemen geleverd voor honderden projecten wereldwijd.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- In-depth Markt- en Concurrentieanalyse: Voer uitgebreide onderzoeken uit naar belangrijke concurrenten, inclusief hun kanaalmodellen, operationele strategieën, kanaalbeleid en prijsstructuren. Produceer regelmatige analyseverslagen ter ondersteuning van strategische besluitvorming.
- Cross-Industry Kanaalmodel Onderzoek en Innovatie: Onderzoek en analyseer kanaalmodellen uit vergelijkbare industrieën om best practices en optimalisatiemogelijkheden te identificeren.
- End-to-End Distributeur Kanaalbeheer: Handhaaf de onboardingcriteria voor distributeurs door uitgebreide on-site evaluaties uit te voeren. Voer regelmatige bezoeken aan distributeurs uit om inzicht te krijgen in hun bedrijfsmodel en verkoopstrategieën.
- Installeerder Netwerkontwikkeling: Voer wekelijkse/maandelijkse bezoeken aan installateurs uit om gedetailleerde profielen op te stellen en een uitgebreide database van installateurs op te bouwen.
- Cross-Regionale Samenwerking en Rapportage: Werk nauw samen met het binnenlandse team, vervul onderzoeksverzoeken en rapporteer regelmatig over voortgang, marktinzichten en strategische aanbevelingen.
Vereisten
- Opleiding & Ervaring: Bachelor diploma of hoger.
- Taalvaardigheden: Vloeiend in het Engels; Beheersing van het Duits; Beheersing van het Mandarijn is een sterke aanvulling.
- 5+ jaar ervaring in kanaalbeheer in de energieopslag, zonne-energie of verwante industrieën. Ervaring op de Duitse/Nederlandse markt is een pré.
Wij bieden: Als je je kunt vinden in onze missie en de vaardigheden hebt die we nodig hebben, sluit je dan aan bij onze reis naar een duurzame toekomst!
Chanel Specialist-NL&DE in Hoofddorp werkgever: Byd Company
BYD Company is een aantrekkelijke werkgever vanwege zijn toewijding aan een zero-emissie toekomst en de kans om deel uit te maken van een divers en dynamisch team. Werknemers hebben de mogelijkheid om hun vaardigheden te ontwikkelen in een innovatieve omgeving die zich richt op duurzame technologieën. Bovendien biedt het bedrijf kansen voor professionele groei binnen verschillende sectoren, waaronder automotive en nieuwe energie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Chanel Specialist-NL&DE in Hoofddorp kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerken
In de energie- en nutsvoorzieningensector draait veel om lokale netwerken. Bezoek regionale evenementen en conferenties waar bedrijven zoals Byd Company aanwezig zijn. Dit is een geweldige kans om direct in contact te komen met recruiters en andere professionals in het veld.
✨Wees actief in vakgerichte communities
Word lid van vakgroepen en online platforms die zich richten op de energie- en nutsvoorzieningen. Denk aan forums, LinkedIn-groepen of zelfs lokale verenigingen. Door jezelf actief te laten zien en kennis te delen, ga je opvallen bij bedrijven die op zoek zijn naar talent zoals jou!
✨Volg ontwikkelingen in de sector
Houd de laatste trends en ontwikkelingen in de energie- en nutsvoorzieningen goed in de gaten. Dit laat niet alleen zien dat je betrokken bent, maar kan je ook helpen tijdens een gesprek met recruiters. Bespreek actuele onderwerpen en laat je interesse zien in wat Byd Company doet in de sector.
✨Solliciteer direct via onze website!
Verlies geen tijd en solliciteer direct via de website van Byd Company. Hier vind je ook specifieke informatie over vacatures en bedrijfscultuur. Een directe sollicitatie laat zien dat je gemotiveerd bent en geeft je een stap voor op andere kandidaten.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Chanel Specialist-NL&DE in Hoofddorp te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zorg voor een solide CV:In de sector energie-en-nutsvoorzieningen is het belangrijk om technische vaardigheden en kennis te benadrukken. Zorg ervoor dat je cv ervaringen en opleidingen bevat die relevant zijn voor de rol, zoals certificaten in energiebeheer of ervaring met duurzame energieprojecten. Dit maakt je CV een stuk sterker!
Koppel je motivatie aan de sector:In je motivatiebrief voor de fulltime functie is het cruciaal om je passie voor duurzaamheid en energie te laten zien. Vertel ons waarom je graag in deze sector wilt werken en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan de missie van Byd Company. Dit maakt je sollicitatie persoonlijker en overtuigender!
Toon relevantie met projecten:Als je ervaring hebt met projecten in de energie-en-nutsvoorzieningen, zorg dan dat deze goed naar voren komen in je sollicitatie. Dit kan een stage, vrijwilligerswerk of zelfs een universiteitsproject zijn dat aantoont dat je de benodigde vaardigheden en kennis bezit. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktische ervaring hebt!
Sluit af met je lange termijn visie:Denk na over je carrièredoelen en hoe deze passen bij Byd Company. Sluit je motivatiebrief af met een zin die jouw ambitie en toewijding aan de energie-transitie in de toekomst onderstreept. Dit laat zien dat je niet alleen een baan zoekt, maar ook een plek waar je kunt groeien en bijdragen aan grote doelen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Byd Company
✨Duik in de laatste energie-trends
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de nieuwste ontwikkelingen in de energie-en-nutsvoorzieningen. We willen niet alleen dat je weet watByd Company doet, maar ook dat je kunt inzoomen op actuele trends zoals duurzame energie, smart grids of de energietransitie in het algemeen. Dit laat zien dat je betrokken bent en meedenkt over de toekomst.
✨Wees voorbereid op technische vraagstukken
In deze sector kan je verwachten dat er technische vragen komen tijdens je interview. Wees klaar om je kennis over systemen, netwerken en bijvoorbeeld regulaties binnen de energievoorziening te demonstreren. Misschien vragen ze je ook hoe je bepaalde problemen in de infrastructuur zou aanpakken, dus denk daar alvast over na!
✨Toon je analytische vaardigheden
Aangezien de energie-en-nutsvoorzieningen veel draait om data-analyse en rapportage, is het belangrijk om je analytische vaardigheden te benadrukken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt dat je complexe data kunt vertalen naar concrete oplossingen of beleidsvoorstellen. Dit kan je duidelijk maken door vooraf je ervaringen op papier uit te werken.
✨Jouw passie voor duurzame oplossingen
Omdat het een full-time rol betreft, willen ze zien dat je echt gepassioneerd bent over wat je doet. Wees eerlijk over je motivatie om in deze sector te werken, en schroom niet om je visie op duurzame energie te delen. Dit kan je helpen om een persoonlijke connectie te maken met de interviewer, wat altijd een pluspunt is!
