In één oogopslag
- Taken: Beheer communicatiekanalen en schrijf pakkende teksten voor diverse media.
- Bedrijf: Gemeente Dantumadiel, een innovatieve plattelandsgemeente in Fryslân.
- Voordelen: Flexibele werktijden, veel verantwoordelijkheid en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Tijdelijke opdracht van 24 uur per week met mogelijkheden tot verlenging.
- Waarom deze baan: Werk aan betekenisvolle projecten en maak impact in de lokale gemeenschap.
- Kwalificaties: MBO4-niveau, ervaring met online communicatie en creatief schrijven.
Het verwachte salaris ligt tussen 2475 - 3025 € per maand.
Dantumadiel is een plattelandsgemeente in het noordoosten van Fryslân, met 19.000 eigenzinnige, authentieke inwoners en 11 kernen. De gemeente kenmerkt zich door weidse vergezichten en unieke natuur. Ze streven ernaar dat inwoners kunnen wonen in een omgeving waar ze gelukkig zijn. Samen met inwoners en ondernemers bouwen ze aan een gemeente die dichtbij, toegankelijk en benaderbaar is. Dantumadiel is een compacte organisatie met korte lijntjes en veel samenwerking tussen collega’s van verschillende teams. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en werkt aan afwisselende projecten.
Voor het team Dienstverlening zoekt gemeente Dantumadiel tijdelijke vervanging voor een Communicatiemedewerker. Het betreft een detacheringsopdracht voor 24 uur per week. Jij gaat:
- Communicatiekanalen beheren, zoals het intranet, de website en social media;
- Pakkende teksten schrijven, voor bijvoorbeeld persberichten, speeches en voorwoorden;
- Content creëren voor social media;
- Helpen met het verzamelen en redigeren van teksten en informatie voor de wekelijkse gemeentepagina in de lokale krant;
- Jouw creativiteit inzetten en je gevoel voor grafische vormgeving laten zien;
- Meedenken met adviseurs en interne klanten over het zo goed mogelijk inzetten van communicatiemiddelen;
- Samen met collega’s de woordvoering richting de pers verzorgen;
- Schrijven op taalniveau B1, zodat de boodschap voor iedereen begrijpelijk is;
- Ondersteunen bij het organiseren van bijeenkomsten en evenementen.
Je hebt minimaal mbo4-werk- en denkniveau; Je hebt aantoonbare ervaring met beheren van online communicatiekanalen, zoals websites, intranet en social media; Je hebt aantoonbare ervaring met het schrijven van communicatieve teksten op B1-niveau; Je bent beschikbaar voor 24 uur per week, verdeeld over drie werkdagen, en is in ieder geval beschikbaar op woensdag. Je beschikt over een voor de opdracht relevante opleiding, zoals communicatie, marketing, media of journalistiek; Je hebt werkervaring binnen een gemeentelijke of andere politiek-bestuurlijke organisatie; Je hebt ervaring met perscommunicatie en/of woordvoering richting media; Je hebt ervaring met Adobe Illustrator, InDesign en Photoshop; Je hebt ervaring met het schrijven van persberichten, speeches en andere bestuurlijke communicatie-uitingen; Je hebt affiniteit met de Friese taal en cultuur.
Vereiste vaardigheden: Schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid; Omgevingsbewustzijn / politieke sensitiviteit; Samenwerken; Plannen en organiseren; Initiatief en creativiteit.
De opdracht is voor 24 uur per week. Start 13 juli 2026 t/m 30 november 2026, met mogelijkheid tot verlenging. Reageren kan uitsluitend op detacheringsbasis – zzp’ers kunnen helaas niet worden voorgesteld. Enthousiast geworden en wil jij graag in aanmerking komen voor deze mooie opdracht? Voldoe je aan de eisen en wensen? Bel met een van onze recruiters Roelle de Groot (06-40251658), Frederique Hermie (06-21436968), het kantoornummer 030-686 8001 of stuur je cv met motivatie. Pre-employment & diploma screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure. Je kunt reageren t/m vrijdag 12 juni.
Communicatiemedewerker werkgever: Bureau voor Overheidscommunicatie
Gemeente Heerenveen is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de ontwikkeling van haar medewerkers en een positieve werkcultuur bevordert. Met een focus op samenwerking en innovatie biedt de gemeente volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, terwijl je bijdraagt aan belangrijke maatschappelijke vraagstukken zoals onderwijs en duurzaamheid. Werken in Heerenveen betekent deel uitmaken van een betrokken team dat streeft naar een betere toekomst voor de gemeenschap.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Bureau voor Overheidscommunicatie
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Communicatiemedewerker kunt binnenhalen
✨Netwerk bij Marketing Events
Neem deel aan lokale marketing- en communicatie-evenementen, zoals workshops en netwerkevenementen. Dit is een geweldige manier om directe connecties te maken met mensen binnen het vakgebied en om te horen van tijdelijke mogelijkheden bij bedrijven zoals Bureau voor Overheidscommunicatie.
✨Zet je Social Media in
Gebruik platforms als Instagram en LinkedIn om je enthousiasme voor marketing te tonen. Deel je portfolio, schrijf blogs of maak inspirerende posts over de laatste trends. Dit kan jou goed zichtbaar maken voor tijdelijke functies bij bedrijven die op zoek zijn naar frisse ideeën.
✨Werk samen met Mobiele Platforms
Kijk naar tijdelijke werkgelegenheden op platforms zoals Upwork of Freelancer, waar bedrijven vaak op zoek zijn naar marketingtalent voor kortlopende projecten. Dit kan helpen om je ervaring uit te breiden en je netwerk uit te breiden.
✨Direct Solliciteren bij Bureau voor Overheidscommunicatie
Waarom niet direct solliciteren via onze website? We hebben vaak tijdelijke posities beschikbaar en welke plek is beter om je marketingvaardigheden te etaleren dan bij Bureau voor Overheidscommunicatie? Laat ons zien wat je in huis hebt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Communicatiemedewerker te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV visueel aantrekkelijk is en je persoonlijke stijl weerspiegelt. Voeg voorbeelden toe van campagnes of projecten waaraan je hebt gewerkt. Dit kan een geweldige manier zijn om op te vallen bij Bureau voor Overheidscommunicatie!
Focus op relevante ervaring:Aangezien het om een tijdelijke rol gaat, is het belangrijk om je CV te richten op specifieke ervaringen die relevant zijn voor Communicatiemedewerker. Vermeld stages, projecten of vrijwilligerswerk waarbij je marketingstrategieën of communicatievaardigheden hebt ontwikkeld. Dit maakt duidelijk dat je klaar bent om snel in te springen!
Persoonlijke motivatie in je motivatiebrief:Bij een tijdelijke functie is het belangrijk om snel te kunnen laten zien waarom je enthousiast bent over deze rol bij Bureau voor Overheidscommunicatie. Schrijf een korte, krachtige motivatiebrief waarin je je motivatie en leerpotentieel benadrukt, wat je in de korte tijd dat je er bent kunt bijdragen aan het team.
Check de stijl en toon van je boodschap:Marketing is niet alleen wat je zegt, maar ook hoe je het zegt. Zorg ervoor dat de toon van je communicatie aansluit bij de stijl van Bureau voor Overheidscommunicatie. Gebruik een frisse, toegankelijke schrijfstijl en zorg ervoor dat je unieke stem duidelijk naar voren komt in zowel je CV als motivatiebrief.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bureau voor Overheidscommunicatie
✨Ken je marketingtools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de marketingtools die je mogelijk gaat gebruiken, zoals Google Analytics, sociale media platforms en emailcampagnes. We willen tijdens het interview zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt delen.
✨Toon je creativiteit
Gezien de tijdelijke aard van de rol, willen we zien hoe je je creativiteit kunt inbrengen. Bereid voorbeelden voor van campagnes of projecten waar je trots op bent, en hoe je innovatieve ideeën hebt toegepast om resultaten te behalen voor voorgaande werkgevers. Dit laat zien dat je snel kunt schakelen en waarde kunt toevoegen.
✨Leg de nadruk op je leervermogen
Een tijdelijke functie betekent vaak snel inwerken. We kijken naar jouw motivatie en je vermogen om nieuwe vaardigheden te leren. Wees bereid om je enthousiasme te tonen voor leren en aanpassen aan veranderingen in marketingstrategieën.
✨Verken je netwerk
In de marketingwereld draait het ook om connecties. Wees er zeker van dat je bereid bent om te netwerken en relaties op te bouwen, niet alleen met ons team, maar ook met externe partners. Dit kan een echt pluspunt zijn in je sollicitatie, dus laat zien dat je hierover hebt nagedacht!
