In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en verbeter ons veiligheids- en gezondheidsbeleid in een moderne productiefaciliteit.
- Bedrijf: Een innovatieve organisatie met focus op veiligheid en duurzaamheid.
- Voordelen: Impactvolle rol met ruimte voor groei en ontwikkeling binnen een internationale omgeving.
- Overige informatie: Unieke kans om bij te dragen aan de toekomst van onze nieuwe fabriek in Westzaan.
- Waarom deze baan: Speel een cruciale rol in het creëren van een veilige en duurzame werkomgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar ervaring in H&S en sterke leiderschapsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 54450 - 66550 € per jaar.
Locatie: Westzaan, NH, NL, 1551 NL
Ben jij een ervaren H&S-professional die veiligheid en milieu even belangrijk vindt? Voor onze nieuwe state-of-the-art productielocatie in Westzaan zijn wij op zoek naar een ervaren Health & Safety (H&S) Manager. In deze sleutelpositie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en continu verbeteren van ons veiligheids- en gezondheidsbeleid.
De rol kent een sterke relatie tussen veiligheid en milieu (circa 80/20) en zal zich op termijn uitbreiden met de aansturing van diverse H&S-collega's. Daarom zoeken wij een ervaren H&S-leider die naast inhoudelijke expertise beschikt over bewezen ervaring in het coachen, ontwikkelen en aansturen van teams tijdens het afronden van de nieuwbouw van Westzaan en de operationele fase.
De nieuwe fabriek in Westzaan wordt een moderne en duurzame productielocatie waar veiligheid, compliance en milieuprestaties centraal staan. Als H&S Manager speel je een cruciale rol in de verdere ontwikkeling van de locatie en lever je een belangrijke bijdrage aan het creëren van een veilige, duurzame en toekomstbestendige werkomgeving.
- Verantwoordelijk voor het H&S-beleid en de verdere ontwikkeling van de veiligheidscultuur binnen de locatie.
- Adviseren en coachen van het management en operationele teams op het gebied van veiligheid & gezondheid.
- Zorgen voor naleving van Nederlandse wet- en regelgeving, vergunningen en interne standaarden.
- Onderhouden van relaties met externe stakeholders, waaronder omgevingsdiensten, inspectiediensten en andere overheidsinstanties.
- Vertegenwoordigen van de organisatie in gesprekken met overheden op het gebied van veiligheid.
- Initiëren en uitvoeren van verbeterprojecten gericht op risicobeheersing, compliance en duurzaamheid.
- Coördineren van incidentonderzoeken en het implementeren van corrigerende en preventieve maatregelen.
- Verantwoordelijk voor audits, inspecties en managementsystemen op het gebied van H&S.
- Op termijn leidinggeven aan het H&S-team en verantwoordelijk zijn voor de verdere ontwikkeling van medewerkers, processen en prestaties binnen het vakgebied.
- Actief bijdragen aan de succesvolle opstart, ontwikkeling en verdere professionalisering van de nieuwe fabriek in Westzaan.
Wat vragen wij van jou?
- Minimaal een afgeronde HVK-opleiding (Hogere Veiligheidskunde) of een vergelijkbare internationale kwalificatie zoals een NEBOSH Diploma op bachelor niveau of hoger.
- Minimaal 10 jaar relevante ervaring binnen Health & Safety.
- Aantoonbare ervaring binnen een industriële of productieomgeving.
- Ervaring in veiligheidsmanagement. Ervaring mbt milieumanagement is een sterke pré.
- Ervaring met vergunningen, compliance en contacten met toezichthoudende instanties, omgevingsdiensten en overheden.
- Aantoonbare leidinggevende ervaring en het vermogen om teams te coachen, ontwikkelen en inspireren.
- Een sterke persoonlijkheid die draagvlak creëert en collega's op alle niveaus weet mee te nemen in verbetertrajecten.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
Wat maakt deze rol uniek?
- Een sleutelpositie binnen een nieuwe, moderne en duurzame productielocatie.
- Grote impact op zowel de veiligheidscultuur van de fabriek.
- Directe samenwerking met het plant management en externe autoriteiten.
- De mogelijkheid om op termijn een H&S-team verder vorm te geven, uit te bouwen en aan te sturen.
- Werken binnen een internationale organisatie waar veiligheid en duurzaamheid hoog op de agenda staan.
- Een unieke kans om mee te bouwen aan de toekomst van onze nieuwe locatie in Westzaan.
Wie ben jij?
Wij zoeken geen pure veiligheidskundigespecialist, maar een allround H&S Manager die diverse disciplines beheerst. Je bent een zichtbare leider die zich comfortabel voelt op de werkvloer én in gesprekken met omgevingsdiensten, inspecteurs en andere overheidsinstanties. Je combineert strategisch inzicht met een pragmatische aanpak en weet verbeteringen daadwerkelijk te realiseren.
Je bent in staat mensen mee te nemen in veranderingen, eigenaarschap te stimuleren en een sterke veiligheids- en milieucultuur verder te ontwikkelen binnen de organisatie.
Interesse?
Health & Safety (H&S) Manager werkgever: Bunge
Bunge is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de groei en ontwikkeling van zijn medewerkers in Rotterdam. Met een sterke focus op samenwerking, innovatie en integriteit, biedt Bunge een stimulerende werkomgeving waar je impact kunt maken op wereldwijde voedselzekerheid en duurzaamheid. Medewerkers profiteren van uitgebreide opleidingsmogelijkheden en een cultuur die diversiteit en inclusie waardeert, waardoor je niet alleen bijdraagt aan het bedrijf, maar ook aan je eigen professionele groei.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Health & Safety (H&S) Manager kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Bunge.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Bunge.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Bunge te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Health & Safety (H&S) Manager te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Bunge.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Bunge kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Bunge. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Bunge. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bunge
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
