In één oogopslag
- Taken: Aansturen van aannemers en waarborgen van veilige drinkwatervoorziening.
- Bedrijf: Evides Waterbedrijf, een toonaangevend waterbedrijf in Nederland.
- Voordelen: Tot €4.316 salaris, 31 vakantiedagen en flexibele arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Uitgebreide ontwikkelmogelijkheden en goede pensioenregeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door veilig drinkwater te leveren aan miljoenen mensen.
- Kwalificaties: Technische kennis van elektrotechniek en instrumentatie vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Bedrijfsomschrijving
Evides Waterbedrijf is één van de grootste waterbedrijven in Nederland. Jaarlijks leveren wij circa 158 miljoen m3 drinkwater aan 2,5 miljoen consumenten en bedrijven in Zuid-Holland, Zeeland en Brabant. Ook leveren wij industriewater aan grote industrieën in Nederland, België en Duitsland. Evides gaat nog verder, over de Europese grenzen heen. Met internationale programma’s ondersteunen wij lokale waterbedrijven in derdewereldlanden. Zo wordt er gewerkt aan waterleidingen en tappunten in landen als Mozambique en Vietnam. Onze expertise begint wereldwijd steeds meer bekendheid te krijgen. Tot aan China toe, waar een groot project draait om zwaar vervuild afvalwater te reinigen. Dit alles doen wij met zo'n 600 deskundige medewerkers, verspreid over dertien productielocaties en twee kantoren. Ons hoofdkantoor staat in Rotterdam. Samen gaan wij de uitdaging aan om een betrouwbare, innovatieve waterleverancier te zijn.
Functieomschrijving
Als Procestechnicus E&I bij Evides N.V. stuur je aannemers aan, bewaak je de continuïteit van onze drinkwaterproductie en ben je het technische geweten van het proces. Een uitdagende rol waarin jij zorgt voor veilig drinkwater voor miljoenen mensen.
Wat ga je doen als Procestechnicus E&I?
- In deze veelzijdige functie ben jij verantwoordelijk voor het aansturen en begeleiden van werkzaamheden die door aannemers worden uitgevoerd.
- Je zorgt ervoor dat alle technische processen rond elektrotechniek en instrumentatie vlekkeloos verlopen en bewaakt de kwaliteit en veiligheid van elke ingreep.
- Daarnaast neem je deel aan een wacht- en storingsdienst, waarbij je beschikbaar bent om acute technische problemen op te lossen en de continuïteit van de drinkwatervoorziening te waarborgen.
- Je werkt binnen de vitale infrastructuur van de watersector, waar betrouwbaarheid en nauwkeurigheid cruciaal zijn.
- Geen dag is hetzelfde: je schakelt tussen planning, operationele begeleiding en directe probleemoplossing, altijd met als doel de hoogste kwaliteit drinkwater te leveren.
Herken jij jezelf in dit profiel?
- Je beschikt over technische kennis en ervaring op het gebied van elektrotechniek en instrumentatie;
- Je bent bereid om deel te nemen aan een wacht- en storingsdienst en flexibel inzetbaar;
- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden om aannemers effectief aan te sturen en te begeleiden;
- Je werkt nauwkeurig, bent procesgericht en neemt verantwoordelijkheid voor de continuïteit van processen;
Wat biedt Evides N.V. jou?
- Een bruto maandsalaris tot maximaal €4.316,00 in schaal 7 cao Waterbedrijven, met doorgroeimogelijkheden naar schaal 8 (maximaal €5.428,00) na het behalen van je drinkwateropleiding;
- Circa 15% flexibel arbeidsvoorwaardenbudget per maand (maximaal €647,00), te besteden naar eigen keuze aan extra vakantiedagen, maandelijkse uitkering of sparen;
- Uitgebreide ontwikkelmogelijkheden, waaronder een volledige drinkwateropleiding die je professioneel naar een hoger niveau tilt;
- Ruim 31 vakantiedagen op jaarbasis voor een optimale werk-privébalans;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een fietsplan, fitnessbijdrage, flexibele werktijden en de mogelijkheid om feestdagen uit te ruilen;
- Een goede pensioenregeling en een bijdrage voor het aflossen van je studieschuld;
Functie-eisen
- Het aansturen en begeleiden van werkzaamheden van aannemers
- Deelnemen aan een wacht- en storingsdienst
- Drinkwateropleiding
Procestechnicus E&I werkgever: Brisk Recruitment Technology
Bij Unica krijg je de kans om te werken in een innovatief en hecht team dat zich richt op uitdagende elektrotechnische projecten in de utiliteit en luxe woningbouw. Met uitstekende opleidingsmogelijkheden, een competitief salaris en een plezierige werksfeer, biedt Unica niet alleen een fulltime baan maar ook ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Bovendien geniet je van aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een auto van de zaak en een goed aantal vakantiedagen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Brisk Recruitment Technology
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Procestechnicus E&I kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Brisk Recruitment Technology. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Brisk Recruitment Technology of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Procestechnicus E&I bij Brisk Recruitment Technology ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Procestechnicus E&I te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Brisk Recruitment Technology om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Procestechnicus E&I bij Brisk Recruitment Technology. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Brisk Recruitment Technology in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Brisk Recruitment Technology
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Brisk Recruitment Technology.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Brisk Recruitment Technology. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
