In één oogopslag
- Taken: Leid een team in de productie van innovatieve mobiliteitsoplossingen.
- Bedrijf: Snelgroeiende technische organisatie in de mobiliteitssector.
- Voordelen: Competitief salaris, leiderschapsprogramma en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Samenwerken met betrokken collega's en vakmensen in een uitdagende rol.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamische omgeving met ruimte voor persoonlijke groei.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau en minimaal 1 jaar leidinggevende ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 4500 - 4500 € per maand.
Voor onze klant, een snelgroeiend technische productieorganisatie in de mobiliteitssector die zich richt op het ontwikkelen en realiseren van specialistische mobiliteitsoplossingen in de zorg en het (openbaar) vervoer, zijn wij op zoek naar een Junior Teamleider Productie in de regio Utrecht.
Onze klant ontwerpt, bouwt en past specifiek voertuigen aan voor hun klanten.
Hierbij worden innovatieve producten en systemen toegepast om voertuigen slimmer, toegankelijker, veiliger en gebruiksvriendelijker te maken.
Als Junior Teamleider Productie geef je dagelijks leiding aan een team van vakmensen.
Je bent zichtbaar op de werkvloer, bewaakt de planning, kwaliteit en voortgang, en zorgt dat iedereen weet wat er moet gebeuren.
Je brengt rust en overzicht in de operatie, ook wanneer er veel tegelijk speelt.
Je organiseert, begeleidt en ontwikkelt het team.
Je stuurt op resultaat, spreekt mensen aan waar dat nodig is en helpt collega’s groeien in vakmanschap, samenwerking en eigenaarschap.
Je rapporteert helder over voortgang, capaciteit, prestaties, afwijkingen en verbeterpunten.
Je werkt nauw samen met Logistiek, Engineering, Werkvoorbereiding en Operations Support om knelpunten op te lossen en processen verder te verbeteren.
Kort gezegd: jij geeft richting, creëert eigenaarschap en organiseert oplossingen Wie ben jij?
Je hebt een HBO werk en denkniveau.
Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare leidinggevende ervaring.
Je hebt ervaring binnen een technische productie-, assemblage of logistieke omgeving.
Je kunt werken onder prestatiedruk, deadline of piekmomenten.
Je hebt technisch inzicht en/of affiniteit met productie, assemblage, automotive, metaal elektro of werktuigbouwkunde.
Je hebt goede communicatieve vaardigheden.
Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Duits is een pré.
Jouw profiel wordt nog boeiender als je ervaring hebt met voertuigbouw, maatwerkproductie, kwaliteitscontrole, Lean, 5s en Continuous Improvement.
Wat biedt onze klant?
Een goed brutosalaris tussen € 3.500 en € 4.500 per maand (op basis van een fulltime dienstverband), afhankelijk van kennis en ervaring.
Een duidelijke teamleidersrol met verantwoordelijkheid en impact.
Een uitgebreid leiderschapsprogramma.
Mogelijkheden voor trainingen, opleidingen en leiderschapsontwikkeling.
Werken met betrokken collega’s en vakmensen.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform CAO Carrosseriebedrijf, zoals pensioenopbouw en een reiskostenvergoeding.
Voor vragen kan je altijd contact opnemen met Robert Oostendorp, r. oostendorp@briqxx-people. nl of 0621262699.
#J-18808-Ljbffr
Junior Teamleider Productie in Utrecht werkgever: Briqxx People B.V.
Onze klant is een snelgroeiende technische productieorganisatie in de mobiliteitssector, gelegen in de regio Utrecht, die zich richt op het ontwikkelen van innovatieve mobiliteitsoplossingen. Werken als Teamleider Productie biedt niet alleen een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook volop kansen voor persoonlijke en professionele groei binnen een betrokken team van vakmensen. De organisatie stimuleert een cultuur van samenwerking en eigenaarschap, waardoor je impact kunt maken en bijdraagt aan de ontwikkeling van slimme en toegankelijke voertuigen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Teamleider Productie in Utrecht kunt binnenhalen
✨Tip 1: Ga naar lokale netwerkevenementen
In de productie gaan dingen vaak om vakkennis en connecties. Zoek naar regionale evenementen of beurzen waar professionals uit de industrie samenkomen. Dit is een geweldige kans om te netwerken met mensen die mogelijk bij Briqxx People B.V. werken, of waar je de naam van je toekomstige werkgever kunt horen!
✨Tip 2: Laat je zien op vakforums
Word actief op online forums en netwerkgroepen die zich richten op de productie-industrie. Neem deel aan discussies, stel vragen en deel je kennis. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan je verbinden met mensen die op zoek zijn naar nieuwe teamleden, inclusief vacatures bij Briqxx People B.V..
✨Tip 3: Focus op regionale bedrijven
Als je in de productie wilt werken, richt je dan op bedrijven in jouw omgeving. Dit kan helpen met een sneller aanpassingsproces en maakt je meer zichtbaar. Kijk specifiek naar de grotere productiebedrijven, waar de kans op een fulltime functie bij Briqxx People B.V. groter kan zijn.
✨Tip 4: Stuur een motivatiebrief direct naar het management
Denk na over een creatieve manier om jezelf te presenteren. Een goed geschreven motivatiebrief gericht aan het management van Briqxx People B.V. kan je onderscheiden. Schrijf ze een persoonlijk verhaal over je passie voor productie en waarom jij de ideale kandidaat bent voor een fulltime rol!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Teamleider Productie in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Toon je technische vaardigheden:In de productie is het superbelangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Vermeld specifieke machines of software die je hebt gebruikt en vakgerelateerde certificaten. Dit geeft ons bij Briqxx People B.V. een goed beeld van wat je kan!
Benadruk je ervaring met kwaliteitscontrole:Kwaliteitscontrole is een belangrijke vaardigheid in de productie. Zorg ervoor dat je ervaringen met kwaliteitscontrole, zoals het uitvoeren van tests of het controleren van producten, duidelijk in je cv staan. Dit laat zien dat je oog hebt voor detail en de normen van Briqxx People B.V. begrijpt.
Persoonlijke motivatie in je motivatiebrief:Bij een fulltime rol willen we weten waarom je gepassioneerd bent over productie. Schrijf in je motivatiebrief wat jou aantrekt in de sector en in Briqxx People B.V.. Laat ons jouw motivatie voelen, dat helpt ons om jou als kandidaat te zien!
Inclusief een overzicht van je relevante ervaringen:Zorg ervoor dat je cv een duidelijk overzicht geeft van je relevante werkervaring in de productie. Benoem specifieke projecten of functies waar je verantwoordelijkheden hebt gehad. Dit helpt ons om te begrijpen hoe jij een waardevolle aanvulling op ons team kunt zijn.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Briqxx People B.V.
✨Ken je productieprocessen
Bij een functie in productie wil je laten zien dat je de verschillende processen en technieken begrijpt. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe je jouw ervaring met bijvoorbeeld lean manufacturing of kwaliteitscontrole kunt toepassen. Dit maakt duidelijk dat je niet alleen een vakman bent, maar ook strategisch kunt denken.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die specifiek zijn voor de productie-industrie. Dit kan gaan om alles van machines die je hebt bediend tot hoe je omging met logistieke uitdagingen. We willen dat je voorbeelden hebt van situaties waarin je problemen hebt opgelost. Probeer ook een paar technische scenario's te oefenen, zodat je zelfverzekerd overkomt.
✨De focus op teamwerk
Aangezien productie vaak teamwork vereist, bereid je voor om te praten over hoe je samenwerkt met anderen. Denk na over specifieke voorbeelden van projecten waarbij je met een team hebt samengewerkt en benadruk jouw rol binnen dat team. Dit laat zien dat je niet alleen kunt produceren, maar ook een waardevolle teamgenoot bent.
✨Inspirerende motivatie voor een fulltime rol
Als je solliciteert voor een fulltime functie in productie, is het belangrijk dat je laat zien dat je gemotiveerd bent om de lange termijn commitment aan te gaan. Vertel waarom je specifiek voor deze rol bij Briqxx People B.V. wilt werken en hoe je jezelf ziet groeien binnen het team. Dit laat zien dat je niet alleen denkt aan de onmiddellijke positie, maar ook aan je toekomst daar.
