In één oogopslag
- Taken: Voer uitdagende rechtszaken en werk samen met topadvocaten in de techsector.
- Bedrijf: Brinkhof, een toonaangevend advocatenkantoor in Amsterdam.
- Voordelen: Prachtig salaris, 30 vakantiedagen, opleidingsmogelijkheden en flexibel thuiswerken.
- Overige informatie: Werken in een collegiale sfeer met ruimte voor humor en samenwerking.
- Waarom deze baan: Maak impact in complexe civiele procedures voor internationale technologiebedrijven.
- Kwalificaties: 4-8 jaar ervaring in de advocatuur en uitstekende onderzoeks- en schrijfvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 63000 - 77000 € per jaar.
(Ervaren) Medewerker Commercial litigation en collectieve acties Vanwege de aanhoudende groei en verbreding van onze praktijk zijn wij op zoek naar een medewerker commercial litigation en collectieve acties.
Wie wij zoeken
Je werkt zo’n 4 tot 8 jaar in de advocatuur en hebt al behoorlijk wat geprocedeerd.
Je hebt ervaring of affiniteit met het informatierecht, en belangstelling voor de spelers en ontwikkelingen binnen de techsector.
Je wil uitdagende en aansprekende zaken voeren, en ze ook winnen.
Je hebt de onderzoeksvaardigheden om feitelijk en juridisch het onderste uit de kan te halen, en het denk- en schrijftalent om complexe processtukken en adviezen aansprekend en begrijpelijk te verwoorden.
Door de internationale context van ons werk is het belangrijk dat niet alleen je Nederlands maar ook je Engels uitstekend is.
Wat wij te bieden hebben
Wij werken intensief samen met onze cliënten, met elkaar en met kantoorgenoten die zich richten op rechtsgebieden zoals mededingingsrecht, privacy en platformregulering.
Naast de inhoud is een goede werksfeer voor Brinkhof van groot belang.
Werken op topniveau vinden wij vele malen prettiger als er ook oog is voor elkaar en er een beetje gelachen wordt.
We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden met niet alleen een prachtig salaris, maar ook 30 vakantiedagen per jaar, ruime opleidingsmogelijkheden, een eigen werkplek met secretariële ondersteuning in hartje Amsterdam en een flexibel thuiswerkbeleid.
Wat wij doen Brinkhof vertegenwoordigt leidende internationale technologiebedrijven in complexe civiele procedures die de kern van hun bedrijfsvoering raken.
Een belangrijk deel van ons werk doen wij voor online platforms en AI-bedrijven, die onder een maatschappelijk en juridisch vergrootglas liggen en een sleutelrol spelen in zowat alle spannende vragen van het moderne informatierecht.
We behandelen zaken op o. a. het terrein van het mededingingsrecht, privacy en platformregulering.
Dergelijke zaken vragen vaak om een multidisciplinaire benadering, en dat is precies wat Brinkhof biedt.
Specialisten die leidend zijn in hun vakgebied werken op dit terrein nauw samen met door de wol geverfde procesadvocaten.
We hebben in house niet alleen kennis over de rechtsgebieden die voor onze cliënten van belang zijn, maar ook ervaring met het bepalen van de beste processtrategie en kennis van complexe procedurele kwesties, zoals het Nederlandse regime voor collectieve acties (de WAMCA), internationale bevoegdheid en toepasselijk recht.
#J-18808-Ljbffr
(Ervaren) Medewerker Commercial litigation en collectieve acties in Amsterdam werkgever: Brinkhof N.V.
Brinkhof is een uitstekende werkgever die een stimulerende en collegiale werkomgeving biedt voor advocaten-medewerkers in de privacypraktijk. Met een focus op innovatie en technologie, krijg je de kans om uitdagende en maatschappelijk relevante zaken te behandelen, terwijl je profiteert van een prachtig salaris, 30 vakantiedagen per jaar en ruime opleidingsmogelijkheden. Gevestigd in het hart van Amsterdam, bevorderd Brinkhof een cultuur van samenwerking en humor, wat bijdraagt aan zowel professionele als persoonlijke groei.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je (Ervaren) Medewerker Commercial litigation en collectieve acties in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Omarm de juridische netwerkbijeenkomsten
Juridische diensten zijn vaak afhankelijk van connecties en netwerken. Zorg ervoor dat je regelmatig juridische netwerkbijeenkomsten en conferenties bezoekt. Deze events zijn een geweldige manier om in contact te komen met professionals, potentiële werkgevers en om inzicht te krijgen in actuele trends in de sector.
✨Word lid van een beroepsvereniging
Overweeg je aan te sluiten bij een nationale of regionale juridische beroepsvereniging. Ze bieden vaak toegang tot jobboards, netwerkevenementen en zelfs trainingsmogelijkheden. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière en helpt je ook bij het opbouwen van een professioneel netwerk.
✨Bouw je zichtbaarheid op
Publiceer artikelen of blogposts over juridische onderwerpen waar je passie voor hebt. Dit kan je helpen gezien te worden als een expert in het vakgebied en kan je kansen vergroten om opgemerkt te worden door werkgevers. LinkedIn is een geweldig platform om deze inzichten te delen.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een kans ziet bij Brinkhof N.V., vergeet dan niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen. We kijken altijd uit naar nieuwe talenten en je hebt zo de beste kans om jouw passie voor juridische diensten te laten zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als (Ervaren) Medewerker Commercial litigation en collectieve acties in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je cv als je beste vriend:Zorg ervoor dat je cv echt helder en professioneel is. Laat je juridische ervaring en relevante studieachtergrond goed tot zijn recht komen. Vermeld specifieke vakken of modules die je hebt gevolgd die gebruikelijk zijn in de juridische sector om indruk te maken op Brinkhof N.V..
Een sterke motivatiebrief schrijven:Neem de tijd om een motivatiebrief te schrijven die specifiek laat zien waarom jij bij Brinkhof N.V. wil werken. Benoem waarom je enthousiast bent over juridische kwesties en hoe je jouw vaardigheden wilt inzetten in deze functie. Vergeet niet je leergierigheid te benadrukken, een must voor een carrière in de juridische diensten!
Referenties in de juristerij:Het is een goed idee om referenties toe te voegen die je juridische capaciteiten kunnen onderbouwen. Denk aan professoren, stagebegeleiders of oud-werkgevers. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en geeft Brinkhof N.V. meer vertrouwen in jouw kunnen.
Relevante certificaten en trainingen:Als je extra cursussen of trainingen hebt gevolgd die relevant zijn voor de juridische-sector, zoals een alternatieve geschiloplossing training of een cursus juridische procedures, vermeld deze dan! Dit laat zien dat je proactief bezig bent en jezelf blijft ontwikkelen in je vakgebied.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Brinkhof N.V.
✨Ken de nieuwste wet- en regelgeving
In de juridische-diensten is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de laatste wetgeving en trends. Zorg ervoor dat je tijdens je gesprek kunt laten zien dat je recent onderzoek hebt gedaan, bijvoorbeeld over veranderingen in het recht die relevant zijn voor Brinkhof N.V..
✨Bereid je voor op praktische casestudies
Voor een fulltime rol in de juridische sector kan het zijn dat je tijdens het interview moet omgaan met praktische casestudies of hypothetische scenario's. Oefen met het analyseren van juridische vraagstukken en het formuleren van oplossingen om te laten zien dat je zowel analytisch als praktisch kunt denken.
✨Toon je analytische vaardigheden
Juridische functies vereisen scherpe analytische vaardigheden. We moeten dus voorbereid zijn om je denkproces te demonstreren, bijvoorbeeld door juridische vraagstukken te ontleden of synopses van eerdere uitspraken te bespreken. Dit helpt ons te laten zien hoe je informatie interpreteert en toepast.
✨Praat over je ervaring met samenwerkingsprojecten
In de juridische sector werken we vaak samen met klanten en collega's. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je effectief in een team hebt samengewerkt of een groot project hebt beheerd. Dit laat zien dat je niet alleen competente kennis hebt, maar ook de soft skills die je nodig hebt om in een team te functioneren bij Brinkhof N.V..
