In één oogopslag
- Taken: Regie voeren over het verzuimproces en leidinggevenden adviseren.
- Bedrijf: Kamer van Koophandel, een belangrijke speler in de Nederlandse economie.
- Voordelen: Flexibele werkuren, mogelijkheid tot thuiswerken en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Een uitdagende rol met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact door medewerkers te ondersteunen in hun verzuimtraject.
- Kwalificaties: HBO-diploma en minimaal 5 jaar ervaring als casemanager verzuim.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Voor Kamer van Koophandel zoeken wij een Casemanager Verzuim.
Als ervaren interim casemanager verzuim voer je regie over het volledige verzuimproces.
De Kamer van Koophandel (KVK) werkt aan de overgang van eigen regie naar samen regie.
De leidinggevende blijft het eerste aanspreekpunt voor de zieke medewerker, terwijl jij vanaf het begin ondersteunt.
Je begeleidt het verzuimtraject van begin tot eind en kunt ook een collega in opleiding begeleiden.
KVK is eigenrisicodrager voor de Ziektewet en WIA.
Daarom kan het ook nodig zijn dat je een WIA-aanvraag begeleidt of een UWV-beschikking controleert en passende vervolgstappen adviseert.
Wat je gaat doen
Je bent gedurende de volledige verzuimperiode, tot maximaal 104 weken, het vaste aanspreekpunt voor leidinggevenden en betrokken stakeholders.
Zo zorg je voor continuïteit, beperk je risico’s en bied je leidinggevenden passende ondersteuning.
- Je voert vanaf de eerste ziektedag regie over het volledige verzuimproces.
- Je adviseert en ondersteunt leidinggevenden bij complexe verzuimvraagstukken.
- Je bewaakt wettelijke kaders, termijnen en de dossieropbouw volgens de Wet verbetering poortwachter.
- Je coördineert de samenwerking tussen onder anderen de bedrijfsarts, arbodienst, leidinggevende, medewerker en externe deskundigen.
- Je signaleert risico’s op WIA-instroom en zet passende interventies in.
- Je ondersteunt de overgang van eigen regie naar samen regie.
- Je draagt inhoudelijk bij aan de verbetering van de kwaliteit van verzuimprocessen.
- Je analyseert verzuimtrends en signaleert mogelijkheden voor verbetering.
- Je begeleidt waar nodig een collega in opleiding.
Je werkt zelfstandig in een complex speelveld van arbeidsrecht, sociale zekerheid, verzuimregelgeving en uiteenlopende belangen.
Je rol gaat verder dan administratieve ondersteuning of coördinatie: je adviseert leidinggevenden en voert professionele regie over verzuimdossiers.
Daarbij houd je rekening met de mogelijke financiële gevolgen van je adviezen en handelen.
- Jouw profiel
- Je hebt specialistische kennis van verzuim- en re-integratiewetgeving.
- Je beschikt over sterke adviesvaardigheden en kunt leidinggevenden adviseren.
- Je hebt ervaring met de procesregie over langdurige en complexe dossiers.
- Je werkt samen vanuit het groepsbelang en draagt bij aan gezamenlijke resultaten en een goede samenwerking.
- Je communiceert helder en vlot, zowel mondeling als schriftelijk, en weet de aandacht van anderen vast te houden.
- Je creëert draagvlak en weet anderen te overtuigen van een standpunt, idee, advies of plan.
- Je werkt doelgericht en vasthoudend en behaalt resultaten op een efficiënte en effectieve manier.
- Je neemt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van je werk en beslissingen en bent aanspreekbaar op de resultaten van afgesproken acties.
- Functie-eisen
- Je hebt minimaal een afgerond hbo-diploma in CROV.
- Je hebt in de afgelopen 7 jaar minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring opgedaan als casemanager verzuim.
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbare ervaring opgedaan met verzuim, de Wet verbetering poortwachter (WVP), de Ziektewet, de WIA, de AVG en privacywetgeving, en complexe verzuimdossiers.
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbare ervaring opgedaan met You Force.
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbare ervaring opgedaan met verzuimbegeleiding binnen grotere organisaties en met het coachen en begeleiden van leidinggevenden.
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbare kennis en ervaring opgedaan met de WVP, sociale zekerheid en arbeidsrecht.
- Functie-wensen
- Je hebt aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie
- Je hebt aantoonbare werkervaring met strategisch advies en preventie-interventies voor duurzame inzetbaarheid
- Bij voorkeur heb je een opleiding richting Register Care- en Casemanager (RCCM)
- Extra Informatie
- Aantal uur 40
- ZZP mogelijk? Ja
- Thuiswerken mogelijk? N. t. b.
- Startdatum
- Opleidingsniveau HBO
Casemanager Verzuim in Utrecht werkgever: Bright Professionals
Gemeente Harlingen is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers binnen een hecht en jong team. Met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid biedt de organisatie volop kansen voor persoonlijke groei en creativiteit in het HR-vakgebied. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan praktische oplossingen die de gemeenschap ten goede komen, in een omgeving waar jouw input en advies echt gewaardeerd worden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Bright Professionals
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Casemanager Verzuim in Utrecht kunt binnenhalen
✨Ga in gesprek met lokale zorginstellingen
Als freelancer in de gezondheidswetenschappen en administratie is het super belangrijk om relaties op te bouwen met lokale zorginstellingen. Loop binnen bij ziekenhuizen, huisartsenpraktijken en verpleeghuizen en stel jezelf voor. Deze directe contacten kunnen je helpen om opdrachten te vinden, omdat ze vaak behoefte hebben aan flexibele hulp.
✨Schrijf artikelen en deel je expertise
Gebruik platforms zoals LinkedIn om artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit toont niet alleen je kennis aan, maar helpt je ook om zichtbaar te worden voor mogelijke opdrachtgevers. Vergeet niet relevante hashtags te gebruiken, zodat je bereik groter wordt!
✨Word actief in online communities
Word lid van Facebook-groepen en LinkedIn-netwerken die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Daar worden vaak freelance kansen gedeeld en kun je ook connecties maken met andere professionals in het veld. Je netwerk kan de sleutel zijn tot het vinden van je volgende opdracht!
✨Verlies onze website niet uit het oog!
Neem regelmatig een kijkje op onze website bij Bright Professionals waar we freelance mogelijkheden aanbieden binnen gezondheidswetenschappen. We hebben vaak opdrachten die perfect aansluiten bij jouw vaardigheden, en je kunt al je gegevens makkelijk via ons platform indienen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Casemanager Verzuim in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je expertise zien met een sterk portfolio:Voor een freelance rol in de gezondheidswetenschappen en administratie is een goed portfolio essentieel. Laat zien dat je ervaring hebt met relevante projecten, zoals beleidsdocumenten of gezondheidsanalyses. Dit helpt ons om jouw vaardigheden en stijl in actie te zien.
Vermeld je relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je diploma's, certificaten of aanvullende trainingen duidelijk vermeldt in je cv. In de gezondheidswetenschappen kunnen onderscheidende kwalificaties het verschil maken. Dit toont aan dat je goed geïnformeerd bent en dat je de juiste basis hebt om de freelance rol succesvol te vervullen.
Wees helder over je tarieven en beschikbaarheid:In je aanvraag is het handig om transparant te zijn over je uurtarieven en beschikbaarheid. Dit bespaart ons beiden tijd en zorgt ervoor dat we meteen weten of er een match is. Zoek naar een tarievenstructuur die recht doet aan jouw vaardigheden en de markt.
Past jouw aanpak bij onze visie?:In je motivatiebrief, reflecteer op hoe jouw waarden en methoden aansluiten bij de missie van Bright Professionals. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij je kunt integreren binnen ons team en wat je toe kunt voegen aan ons werk in de gezondheidswetenschappen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bright Professionals
✨Jouw ervaring in de gezondheidswetenschappen
Bij een freelance rol in de gezondheidswetenschappen is het cruciaal om jouw relevante ervaring te benadrukken. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van projecten of werk dat je eerder hebt gedaan, en hoe dat inzicht heeft gegeven in administratieve processen binnen de sector. Dit laat zien dat je meteen kunt bijdragen aan hun doelen!
✨Portfoliopresentatie
Een van de voordelen van freelance werk is dat je een portfolio kunt opbouwen. Zorg ervoor dat je dit in je interview kunt presenteren: verzamel casestudy's, rapporten of andere relevante documenten die je expertise aantonen. Dit geeft een visueel bewijs van jouw capaciteiten en laat zien dat je serieus bent in het creëren van waarde.
✨Vragen over regelgeving en compliance
Verwacht tijdens het interview vragen over regelgeving binnen de gezondheidszorg en hoe je daarmee omgaat. Weet welke regels relevant zijn voor het werk van Bright Professionals en hoe je deze hebt toegepast in eerdere projecten. Dit toont niet alleen je kennis, maar helpt ook om vertrouwen op te bouwen in jouw vermogen om zelfstandig te werken.
✨Netwerk maken tijdens je freelance avontuur
Als freelancer is het opbouwen van een netwerk essentieel. Wees niet bang om te vragen naar contacten binnen Bright Professionals die je kunt benaderen na het gesprek. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in deze specifieke rol, maar ook in een bredere samenwerking en het versterken van de organisatie.
