Klantmanager Werk en Inkomen in Reuver

Klantmanager Werk en Inkomen in Reuver

Reuver Full Time Op locatie
B

Voor Gemeente Beesel zoeken wij een Klantmanager Werk en Inkomen. Als klantmanager Werk en Inkomen draag je bij aan een rechtmatige en doelmatige uitvoering van de Participatiewet. Je beheert je eigen caseload en bent verantwoordelijk voor zowel de rechtmatigheid van uitkeringen als de begeleiding van inwoners richting participatie en werk. Je werkt als allround klantmanager, met de nadruk op re-integratie en participatie. Je stimuleert inwoners om stappen te zetten richting zelfredzaamheid, maatschappelijke deelname en, waar mogelijk, duurzame uitstroom naar werk. Je voert regie op het proces, zet passende ondersteuning in en werkt nauw samen met collega’s, werkgevers en ketenpartners. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: Je waarborgt de rechtmatige verstrekking van uitkeringen. Je voert regie op participatie- en re-integratietrajecten. Je begeleidt en motiveert inwoners richting participatie, opleiding of werk. Je zet beschikbare voorzieningen en ondersteuningsinstrumenten doelmatig in. Je signaleert belemmeringen en stemt af met collega’s van Jeugd, Wmo en andere partners. Je maakt integrale afwegingen, waarbij je rekening houdt met de mogelijkheden van inwoners en een effectieve inzet van publieke middelen. Functie-eisen

Je beschikt over een relevant hbo-diploma. Je hebt actuele kennis van de Participatiewet. Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als klantmanager Werk en Inkomen. Je hebt ervaring met participatie- en re-integratietrajecten. Je hebt kennis van Civision Samenlevingszaken. Je kunt inwoners activeren en kansen op participatie en uitstroom naar werk benutten. Extra Informatie

Aantal uur 32 ZZP mogelijk? Nee Thuiswerken mogelijk? N.t.b. Startdatum 01-11-2026 Opleidingsniveau HBO

#J-18808-Ljbffr

Klantmanager Werk en Inkomen in Reuver werkgever: Bright Professionals

Gemeente Harlingen is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers binnen een hecht en jong team. Met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid biedt de organisatie volop kansen voor persoonlijke groei en creativiteit in het HR-vakgebied. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan praktische oplossingen die de gemeenschap ten goede komen, in een omgeving waar jouw input en advies echt gewaardeerd worden.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Bright Professionals