In één oogopslag
- Taken: Verbind partijen en zorg voor een soepel besluitvormingsproces in complexe projecten.
- Bedrijf: Gemeente Leiden, betrokken bij innovatieve stedelijke ontwikkeling.
- Voordelen: Flexibele uren, mogelijkheid tot thuiswerken en een uitdagende rol in de publieke sector.
- Overige informatie: Een dynamische omgeving met ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact op de toekomst van Leiden Centraal en werk samen met diverse stakeholders.
- Kwalificaties: Minimaal 6 jaar ervaring in procesregie en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Voor Gemeente Leiden zoeken wij een Knooppuntregisseur Planning- en Studiefase. Je werkt aan de integrale ontwikkeling van Knooppunt Leiden Centraal, een ruimte-intensieve en langjarige opgave waarin economische versterking, verstedelijking, hoogwaardige mobiliteitsvoorzieningen en duurzaamheid samenkomen.
Je bent de verbindende kracht tussen betrokken partijen: je brengt partijen bij elkaar, bewaakt de samenhang tussen verschillende deelopgaven en zorgt dat inhoud, proces en besluitvorming op het juiste moment samenkomen. De gemeente Leiden, het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat, ProRail, NS Stations en de provincie Zuid-Holland werken samen aan dit traject en zoeken een ervaren, onafhankelijke knooppuntregisseur.
Het voorkeursalternatief 'Verhoogd Stadszijde' vormt de basis voor de uitwerking: een vernieuwd station met een verhoogd busstation aan de stadszijde, een grote tweelaagse fietsenstalling en een heldere reizigerstunnel die perrons, entrees en het busstation verbindt. Jij draagt bij aan de vertaling van dit alternatief naar concrete ontwerp-, bestuurlijke en planologische uitwerkingen.
Je bewaakt het overzicht over drie samenhangende deelprojecten:
- Station en transfer
- Openbare ruimte en wegen
- Tijdelijke voorzieningen (inclusief tijdelijk busstation)
Rol en verantwoordelijkheden
- Je bereidt en organiseert een onafhankelijk, integraal en besluitrijp besluitvormingsproces op verschillende ontwerp- en besluitniveaus.
- Je werkt samen met deelprojectmanagers aan de uitwerking van een integrale knoop en zorgt dat inhoud en proces tussen deelprojecten samenkomen.
- Je signaleert ontbrekende afstemming en faciliteert integrale afwegingen, zodat voorstellen samenhangend en uitvoerbaar worden.
- Je identificeert bestuurlijke dilemma's en handelt preventief op risico's en kansen in afstemming met opdrachtgevende partijen.
- Je verzorgt de tijdige voorbereiding van onafhankelijke en integraal gedragen besluitmomenten.
- Je fungeert als voorzitter van de projectregiegroep en zorgt voor voorbereiding en agendering.
- Je bent onderdeel van het projectmanagementteam en draagt samen met projectmanagers verantwoordelijkheid voor voorbereiding en agenda.
- Je organiseert raakvlakmanagement met externe partijen en bewaakt de verbinding met de overkoepelende governance van de Oude Lijn en de afspraken uit samenwerkingsovereenkomsten.
Jouw profiel
- Je overtuigt in gesprekken dat je de rol van knooppuntregisseur begrijpt en kunt invullen.
- Je hebt aantoonbare senioriteit en ruime ervaring in procesregie bij complexe infrastructurele en stedelijke projecten.
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en kunt effectief schakelen tussen verschillende belangen en niveaus.
- Je hebt bestuurlijke en politieke sensitiviteit en weet besluiten bestuurbaar te maken.
- Je toont reflectief vermogen en relativeringskracht in dynamische projectomgevingen.
- Je hebt een sterk verbindend vermogen en weet samenwerking tussen partijen te stimuleren en te borgen.
Functie-eisen
- Je hebt minimaal 6 jaar ervaring in een sturende rol in complexe ruimtelijke processen.
- Je hebt ervaring met werken binnen een opdrachtgevend systeem dat bestaat uit meerdere opdrachtgevers.
- Je hebt ervaring met samenwerking tussen meerdere organisaties, aantoonbaar in minimaal 3 projecten.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring en diepgaande kennis van MIRT-trajecten en van de werkwijze van relevante stakeholders.
Functie-wensen
- Het is een pré als je ervaring hebt met de MIRT-planning en de studiefase.
- Bij voorkeur heb je ervaring met de werkwijze en procedures van vergelijkbare gemeenten, zoals Leiden.
- Het is een pré als je bekend bent met de werkwijze en procedures van ProRail.
- Bij voorkeur heb je ervaring binnen de Oude Lijn, MoVe en/of Novex Zuidelijke Randstad en beschik je over gedegen gebiedskennis van de Leidse regio.
Extra Informatie
- Aantal uur: 24 - 32
- ZZP mogelijk? Ja
- Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
- Startdatum: 01-12-2026
Knooppuntregisseur Planning- en Studiefase in Leiden werkgever: Bright Professionals
Gemeente Harlingen is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers binnen een hecht en jong team. Met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid biedt de organisatie volop kansen voor persoonlijke groei en creativiteit in het HR-vakgebied. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan praktische oplossingen die de gemeenschap ten goede komen, in een omgeving waar jouw input en advies echt gewaardeerd worden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Bright Professionals
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Knooppuntregisseur Planning- en Studiefase in Leiden kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en evenementen
In de overheid en publieke sector zijn lokale netwerken essentieel. Zoek naar evenementen zoals gemeentelijke bijeenkomsten of netwerkborrels van overheidsinstanties. Dit is een geweldige manier om in contact te komen met mensen die weten wat er speelt, en je kunt misschien zelfs een voet tussen de deur krijgen bij Bright Professionals!
✨Maak gebruik van stage- en traineeship programma's
Veel overheidsorganisaties bieden directe instroomprogramma's voor recent afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Bright Professionals zo'n programma heeft. Deze mogelijkheden zijn niet alleen een ingang in de organisatie, maar stellen je ook in staat om de cultuur en werkzaamheden goed te leren kennen.
✨Zorg voor zichtbaarheid bij publieksevenementen
Als je de kans krijgt om spreker of vrijwilliger te zijn op publieksevenementen, grijp die kans! Dit versterkt je netwerk en versterkt je zichtbaarheid binnen de publieke sector. Mensen die je daar ontmoeten kunnen later belangrijke connecties zijn voor een functie bij Bright Professionals.
✨Direct solliciteren via onze website
Wist je dat we veel vacatures direct op onze website hebben staan? Zorg ervoor dat je regelmatig kijkt en aarzel niet om te solliciteren op een functie die je aanspreekt. We zijn altijd op zoek naar gepassioneerde mensen voor ons team, dus wie weet ben jij straks wel de nieuwe aanwinst voor Bright Professionals!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Knooppuntregisseur Planning- en Studiefase in Leiden te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Begrijp de publieke sector:Zorg ervoor dat je goed begrijpt hoe de overheid en de publieke sector werken. Dit kan je helpen om specifieke voorbeelden te geven in je sollicitatie. Denk na over hoe jouw ervaring aansluit bij de doelstellingen van Bright Professionals en hoe jij een positieve impact kunt maken.
Citeer relevante ervaring en opleidingen:Bij een rol in de overheid is het belangrijk om jouw relevante ervaring en opleidingen helder te presenteren. Heb je bijvoorbeeld cursussen op het gebied van bestuurskunde of een stage bij een overheidsinstantie gehad? Vermeld dit dan duidelijk in je CV en motivatiebrief.
Schrijf een sterke motivatiebrief:In de publieke sector komt het aan op motivatie en toewijding. Leg uit waarom je jezelf in deze sector wil inzetten en hoe jouw waarden aansluiten bij de missie van Bright Professionals. Gebruik specifieke voorbeelden uit je verleden die jouw motivatie onderschrijven.
Gebruik officiële documenten:Voor een functie in de overheid kan het nuttig zijn om naast een CV en motivatiebrief ook officiële documenten of certificaten toe te voegen, zoals vrijwilligerswerk of deelgenomen projecten. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en toont je betrokkenheid bij de gemeenschap.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bright Professionals
✨Ken de relevante wetgeving
In de overheid en publieke sector is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de relevante wetgeving en beleidsvoering. Bereid je voor door te begrijpen welke wetten belangrijk zijn voor de functie die je wilt, en hoe deze van invloed hebben op de operationele processen binnen Bright Professionals.
✨Toon je maatschappelijke betrokkenheid
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de overheid, is het belangrijk om je motivatie en passie voor de publieke zaak te tonen. Wees voorbereid om je visie te delen over hoe je binnen Bright Professionals kunt bijdragen aan de samenleving en de behoeften van de gemeenschap.
✨Wees klaar voor scenario- en gedragsvragen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je in specifieke situaties hebt gehandeld, vooral in een teamomgeving. Denk na over voorbeelden uit je verleden waaruit blijkt dat je effectief kunt samenwerken en problemen kunt oplossen binnen een publieke context.
✨Maak gebruik van je netwerk
In de publieke sector draait veel om relaties en netwerken. Probeer informatie in te winnen over Bright Professionals via je netwerk, of misschien zelfs via LinkedIn. Dit kan je helpen om relevante vragen te stellen tijdens je interview en laat zien dat je proactief bent.
