In één oogopslag
- Taken: Werk aan innovatieve IT-oplossingen voor onderwijs en examens in een DevOps-team.
- Bedrijf: Dienst Uitvoering Onderwijs, een organisatie die impact maakt op de toekomst van studenten.
- Voordelen: Flexibele werkuren, samenwerking met diverse teams en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met volop kansen om te groeien en leren.
- Waarom deze baan: Draag bij aan de vernieuwing van het examenlandschap en maak een verschil voor kandidaten.
- Kwalificaties: Minimaal 7 jaar ervaring met Java en kennis van front-end development.
Het verwachte salaris ligt tussen 59400 - 72600 € per jaar.
Voor Dienst Uitvoering Onderwijs zoeken wij een Applicatieontwikkeling Senior. Je werkt aan IT-oplossingen die kandidaten helpen alsnog een diploma voortgezet onderwijs of NT2 te behalen. Binnen het traject Modernisering Examens vernieuw je applicaties voor medewerkers, kandidaten en examinatoren.
Werkwijze DevOps
Je werkt in een multidisciplinair DevOps-team met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel. Je werkt nauw samen met BAT, uitvoerende medewerkers en interne en externe eindgebruikers. Samen zorgen jullie ervoor dat examens ongestoord kunnen doorgaan. Je werkt volgens het Scrum-framework, reflecteert continu op processen en draagt bij aan verbeteringen.
Jouw werkzaamheden
Als software engineer werk je mee aan de vernieuwing van het examenlandschap. Je maakt deel uit van Team Denali en stemt regelmatig af met collega’s uit andere teams. Je automatiseert waar mogelijk, houdt applicaties actueel en past nieuwe ontwikkelingen toe. Je denkt mee over het product en draagt bij aan de vernieuwing van applicaties terwijl de dienstverlening doorgaat.
Jouw profiel
- Je hebt goede kennis van JavaScript en Java en affiniteit met front-end development.
- Je hebt ervaring met Angular.
- Kennis van DUO is een pre.
- Je kijkt verder dan alleen ontwikkeltaken en hebt interesse in security, testing en continuous delivery.
- Je werkt graag samen, bent proactief en denkt mee over team- en ontwikkelprocessen.
- Je maakt nieuwe materie snel eigen en staat klaar om aan de slag te gaan.
- Ervaring met Scrum en Agile past goed bij jou.
Competenties
- Je werkt zelfstandig aan technische oplossingen en helpt je teamgenoten.
- Je vindt je weg in nieuwe situaties en krijgt energie van vernieuwing.
- Je bent flexibel, sociaal, leergierig en oplossingsgericht.
- Je bent eigenzinnig, denkt mee over team- en ontwikkelprocessen en handelt proactief.
Functie-eisen
- Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je hebt affiniteit met front-end development en ervaring met Angular.
- Je hebt kennis van het Spring Framework.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met JavaScript en/of TypeScript.
- Je hebt minimaal 7 jaar ervaring met Java.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een Agile/Scrum-omgeving.
Functie-wensen
- Je hebt ervaring met samenwerken in een complexe, continu veranderende omgeving waar front-end en back-end samenkomen.
- Je hebt ervaring met het realiseren van kwalitatief hoogwaardige en snelle oplossingen en het meenemen van andere ontwikkelaars in dit proces.
- Je hebt ervaring met schakelen met ontwerpers, testers en opsers.
- Je hebt kennis van Jenkins, Elastic, OpenShift en Argo.
- Je hebt ervaring met automatisch testen, bijvoorbeeld met Playwright, Cypress of Cucumber.
- Het is een pre als je kennis hebt van DUO en/of de overheid.
Extra Informatie
- Aantal uur: 36 - 36
- ZZP mogelijk? Nee
- Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
- Startdatum: 08-10-2026
- Opleidingsniveau: HBO
Applicatieontwikkeling Senior in Groningen werkgever: Bright Professionals
Gemeente Harlingen is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers binnen een hecht en jong team. Met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid biedt de organisatie volop kansen voor persoonlijke groei en creativiteit in het HR-vakgebied. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan praktische oplossingen die de gemeenschap ten goede komen, in een omgeving waar jouw input en advies echt gewaardeerd worden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Bright Professionals
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Applicatieontwikkeling Senior in Groningen kunt binnenhalen
✨Bouw je online portfolio op
Als freelance softwareontwikkelaar is je portfolio echt je visitekaartje. Zorg ervoor dat je projecten die je hebt gedaan, open-source bijdrages en je beste werk in een overzichtelijk portfolio staan. Vergeet niet om een duidelijke uitleg bij elk project toe te voegen, zodat potentiële klanten begrijpen wat je hebt gedaan en hoe jij waarde toevoegt.
✨Word actief in tech communities
Neem deel aan online tech communities zoals GitHub, Stack Overflow en lokale meetups. Dit is niet alleen een geweldige manier om je skills te laten zien, maar ook om in contact te komen met andere developers en mogelijke klanten. Deel je kennis en zoek naar samenwerking om je netwerk uit te breiden.
✨Gebruik sociale media strategisch
LinkedIn is een gouden kans voor freelancers! Post regelmatig over je projecten, deel interessante artikelen en reageer op berichten van anderen in je vakgebied. Dit vergroot je zichtbaarheid en kan leiden tot opdrachten of aanbevelingen vanuit je netwerk.
✨Verken freelance platforms
Bekijk platforms zoals Upwork en Freelancer, maar richt je ook op niche-specifieke websites zoals Toptal of GitHub Jobs. Wellicht zijn er ook lokale platforms beschikbaar waar je je diensten kunt aanbieden. Houd je profiel daar up-to-date en reageer snel op vacatures die passen bij jouw skills.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Applicatieontwikkeling Senior in Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je portfolio schitteren:In de wereld van softwareontwikkeling is je portfolio vaak je beste vriend. Zet je leukste en meest relevante projecten in je portfolio en zorg ervoor dat ze goed gedocumenteerd zijn. Laat ook zien welke technologieën je hebt gebruikt en waarom je bepaalde keuzes hebt gemaakt. Dit geeft ons een goed idee van je vaardigheden en creativiteit!
Geef je tarieven en beschikbaarheid aan:Als freelancer is het super belangrijk om duidelijk te zijn over je tarieven en beschikbaarheid. Zorg ervoor dat je deze informatie makkelijk te vinden is in je aanvraag. Dit helpt ons om snel te zien of je past bij wat Bright Professionals nodig heeft.
Vermeld je tech stack:Vergeet niet om je tech stack te vermelden in je CV! Noem de programmeertalen, frameworks en tools waarmee je comfortabel bent. Dit laat ons zien dat je up-to-date bent met de laatste ontwikkelingen in softwareontwikkeling en dat je de juiste skills hebt voor de klus.
Pas je motivatie aan:In je motivatiebrief voor Applicatieontwikkeling Senior bij Bright Professionals, is het cruciaal om je passie voor softwareontwikkeling te laten zien. Vertel ons waarom je voor freelance werk kiest en wat je hoopt te leren of bereiken. Dit helpt ons om een beter beeld te krijgen van wie je bent en wat je kan bijdragen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bright Professionals
✨Laat je portfolio spreken
Zorg ervoor dat je een helder en goed gestructureerd portfolio hebt waarin je je eerdere projecten laat zien. Klanten willen zien wat je kunt, dus zorg dat je projectcases hebt die de verschillende vaardigheden en technologieën benadrukken die je gebruikt hebt.
✨Wees klaar voor technische uitdagingen
Verwacht dat je tijdens het interview technische vragen en coding challenges krijgt. Het is een goede zet om je favoriete programmeertalen en tools nog eens door te nemen en voorbereid te zijn om je keuzes uit te leggen. Misschien zelfs een paar code snippets klaar hebben staan die je kunt laten zien!
✨Pitch jezelf overtuigend
Als freelancer is het cruciaal dat je jezelf en je diensten goed kunt verkopen. Geef helder aan wat je unique selling points zijn en hoe jouw skills specifiek de behoeften van Bright Professionals invullen. Klanten willen weten wat ze aan jou hebben als freelancer!
✨Flexibiliteit en samenwerking
Bij freelance werk draait het ook om kunnen samenwerken met verschillende teams. Wees bereid om over je ervaring met teamwork te praten en hoe je je hebt aangepast aan verschillende werkstructuren. Dit laat zien dat je niet alleen zelfstandig kunt werken, maar ook een aanwinst bent voor hun team.
