Voor Gemeente Amersfoort zoeken wij een Projectmanager Organisatieprojecten. Je ondersteunt organisatieontwikkeling en professionalisering. Je helpt management en projectleiders bij verbeter- en verandertrajecten en brengt de opleidings- en ontwikkelbehoeften in kaart. Op basis daarvan stel je een praktisch en uitvoerbaar opleidings- en ontwikkelplan op.
Jouw werkzaamheden
- Je ondersteunt management bij de voorbereiding en uitvoering van organisatieontwikkel- en verandertrajecten.
- Je stelt planningen, voortgangsrapportages en actielijsten op en beheert deze.
- Je bereidt overleggen, werksessies en bijeenkomsten voor, organiseert en begeleidt deze.
- Je legt acties, besluiten en vervolgstappen vast en zorgt voor de opvolging.
- Je maakt communicatiematerialen, zoals presentaties, nieuwsberichten, informatiesheets en managementcommunicatie.
- Je verzamelt, structureert en analyseert informatie ter ondersteuning van verbeterinitiatieven.
- Je draagt bij aan de voorbereiding van besluitvorming en de implementatie van veranderingen.
- Je inventariseert het bestaande opleidings- en ontwikkelaanbod.
- Je brengt de opleidings- en ontwikkelbehoeften van medewerkers, teams en management in kaart.
- Je voert interviews, werksessies en analyses uit om ontwikkelbehoeften inzichtelijk te maken.
- Je analyseert hoe de bestaande kennis, vaardigheden en competenties aansluiten op de gewenste situatie.
- Je formuleert adviezen en verbetervoorstellen.
- Je ontwikkelt een concreet opleidings- en ontwikkelplan met prioriteiten, leerdoelen, doelgroepen en planning.
- Je presenteert je bevindingen en aanbevelingen aan management en andere betrokkenen.
Jouw profiel
Je bent resultaatgericht en brengt structuur aan. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende betrokkenen en krijgt energie van organisatieontwikkeling en professionalisering. Je combineert een praktische aanpak met analytische vaardigheden en vertaalt bevindingen naar bruikbare adviezen en concrete acties.
Functie-eisen
- Je beschikt over hbo- of wo-werk- en denkniveau.
- Je hebt 3 tot 7 jaar relevante werkervaring in een advies-, projectmatige of organisatorische rol.
- Je hebt ervaring met organisatieontwikkeling, verandertrajecten, HR-ontwikkeling of leren en ontwikkelen.
- Je hebt ervaring met het uitvoeren van analyses en het opstellen van adviezen, plannen of verbetervoorstellen.
- Je hebt ervaring met stakeholdermanagement en het begeleiden van bijeenkomsten of werksessies.
- Je bent sterk in het opstellen van presentaties en communicatiematerialen.
- Je beschikt over analytisch vermogen.
- Je doorgrondt informatie snel en onderscheidt hoofd- en bijzaken.
- Je legt verbanden tussen verschillende ontwikkelingen en vraagstukken.
- Je vertaalt analyses naar concrete aanbevelingen.
- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.
- Je schrijft helder en doelgroepgericht.
- Je haalt informatie effectief op, structureert deze en brengt die helder over.
- Je neemt management en medewerkers mee in veranderingen.
- Je beschikt over goede organisatie- en projectvaardigheden.
- Je werkt planmatig en gestructureerd.
- Je houdt overzicht over acties, deadlines en afhankelijkheden.
- Je bewaakt de voortgang en spreekt betrokkenen aan op gemaakte afspraken.
- Je werkt graag samen.
- Je bouwt gemakkelijk relaties op binnen verschillende organisatielagen.
- Je verbindt uiteenlopende belangen en perspectieven.
- Je werkt zelfstandig en zoekt actief afstemming waar nodig.
- Je bent proactief.
- Je signaleert kansen voor verbetering.
- Je komt met praktische oplossingen en verbetervoorstellen.
- Je neemt eigenaarschap voor afgesproken resultaten.
Extra Informatie
- Aantal uur 28 - 32
- ZZP mogelijk? Ja
- Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
- Startdatum
- Opleidingsniveau HBO, WO
Projectmanager Organisatieprojecten in Amersfoort werkgever: Bright Professionals
Gemeente Harlingen is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van haar medewerkers binnen een hecht en jong team. Met een focus op samenwerking en resultaatgerichtheid biedt de organisatie volop kansen voor persoonlijke groei en creativiteit in het HR-vakgebied. Werken bij de gemeente betekent bijdragen aan praktische oplossingen die de gemeenschap ten goede komen, in een omgeving waar jouw input en advies echt gewaardeerd worden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Bright Professionals