Strategische Demand Planner | Groeikansen & Flexibele Uren in Breda

Strategische Demand Planner | Groeikansen & Flexibele Uren in Breda

Breda Full Time 45000 - 55000 € / jaar (geschat) Op locatie
B

In één oogopslag

  • Taken: Analyseer vraag en zorg voor een gebalanceerde voorraad en leverbetrouwbaarheid.
  • Bedrijf: Brand Masters BV, een dynamisch en internationaal team in Breda.
  • Voordelen: Flexibele uren en groeikansen binnen een stimulerende werkomgeving.
  • Overige informatie: Ideale kans voor een hands-on mentaliteit in een groeiend bedrijf.
  • Waarom deze baan: Werk samen met Account Managers en maak impact op klanttevredenheid.
  • Kwalificaties: Cijfermatig sterk, proactief en vloeiend in Nederlands en Engels.

Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.

Brand Masters BV zoekt een ervaren Demand Planner voor onze Breda‑vestiging.

Je analyseert vraag, werkt nauw samen met Account Managers en Supply Planners en zorgt voor een gebalanceerde voorraad en leverbetrouwbaarheid richting klanten.

Je bent cijfermatig sterk, fokussize, en beheerst Nederlands en Engels.

Een proactieve houding en hands-on mentaliteit passen bij ons dynamische, internationale team.

#J-18808-Ljbffr

Strategische Demand Planner | Groeikansen & Flexibele Uren in Breda werkgever: Brand Masters BV

Brand Masters is een uitstekende werkgever die een dynamische en stimulerende werkomgeving biedt in Breda. Met een focus op groei en ontwikkeling, bieden wij onze medewerkers volop kansen om door te groeien, zoals de mogelijkheid om door te stromen naar een rol als Junior Buyer. Ons hechte team viert samen successen en profiteert van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, een prestatieafhankelijke bonus en gratis toegang tot een sportschool op locatie.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Brand Masters BV

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Strategische Demand Planner | Groeikansen & Flexibele Uren in Breda kunt binnenhalen

✨Verbind met brancheprofessionals

Zoek naar netwerkevenementen, conferenties of workshops binnen de bedrijfsstrategie. Deze zijn perfect om professionals uit de sector te ontmoeten en je te laten opvallen. Wees niet bang om in gesprek te gaan en je interesse in hun werk kenbaar te maken!

✨Volg actuele trends en deel je inzichten

Blijf op de hoogte van de laatste trends in bedrijfsstrategie door blogs, podcasts en relevante artikelen te volgen. Deel je gedachten en analyses op platforms zoals LinkedIn. Dit laat zien dat je betrokken bent en kan deuren openen naar interessante contacten.

✨Zet je analytische vaardigheden in

Bedrijfsstrategie draait om data en analyses. Probeer een project of case study te doen waarbij je strategische analyses maakt. Dit kun je vervolgens delen in je netwerk of als een voorbeeld van je werk bieden tijdens sollicitaties.

✨Solliciteer via onze website!

Vergeet niet om je sollicitaties direct via onze website in te dienen. Dit kan je kans vergroten om opgemerkt te worden. Bij Brand Masters BV zijn we altijd op zoek naar talentvolle mensen, dus grijp die kans!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Strategische Demand Planner | Groeikansen & Flexibele Uren in Breda te schitteren

Vraaganalyse
Samenwerken met Account Managers
Samenwerken met Supply Planners
Voorraadbeheer
Leverbetrouwbaarheid
Cijfermatig sterk
Proactieve houding

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Maak je CV strategisch:In de bedrijfsstrategie draait alles om analytisch denken en probleemoplossing. Zorg ervoor dat je je CV opbouwt rondom specifieke projecten en ervaringen waar je deze vaardigheden hebt laten zien. Benadruk resultaten en impact, niet alleen je verantwoordelijkheden.

Schrijf een overtuigende motivatiebrief:Bij een fulltime rol in de bedrijfsstrategie willen we vaak zien dat je echt begrijpt wat het bedrijf doet. Vertel in je motivatiebrief waarom je geïnteresseerd bent in de strategie van Brand Masters BV en hoe je daar waarde aan kunt toevoegen. Laat je enthousiasme en je visie voor de toekomst zien!

Stel je cursus- en opleidingsachtergrond voor:Bij fulltime posities in de bedrijfsstrategie kan een sterke academische achtergrond een groot pluspunt zijn. Vermeld relevante cursussen, certificaten of projectwerk die passen bij deze rol. Dit laat ons zien dat je goed voorbereid bent en de juiste kennis in huis hebt.

Referenties zijn goud waard:Voor een functie in de bedrijfsstrategie kunnen goede referenties niet ontbreken. Als je hebt samengewerkt met professionals uit het bedrijfsleven, vraag dan of ze een aanbeveling voor je kunnen schrijven. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en werkethiek. Vergeet niet om ook deze referenties op je CV of in je motivatiebrief te vermelden!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Brand Masters BV

✨Laat je strategisch denken zien

Bij bedrijfsstrategie draait alles om het analyseren van data en het maken van slimme, strategische keuzes. Tijdens je interview kunnen ze je vragen stellen over specifieke situaties waarin je strategisch hebt moeten handelen. Denk aan voorbeelden uit je studie of vorige ervaringen waarin je met gegevens hebt gewerkt om een probleem op te lossen.

✨Ken je tools en technieken

Zorg ervoor dat je bekend bent met de tools die vaak in bedrijfsstrategie worden gebruikt, zoals SWOT-analyse, PESTEL-analyse en concurrentieanalyse. Wees voorbereid op technische vragen over hoe je deze technieken hebt toegepast in het verleden, of hoe je ze zou toepassen in verschillende scenario's.

✨Ervaring en motivatie vertellen

Aangezien je solliciteert voor een full-time functie, willen ze graag weten wat je motivatie is om in dit vakgebied te werken. Wees voorbereid om te delen waarom je een passie hebt voor bedrijfsstrategie en hoe je jouw ervaringen in eerdere stages of studiegroepen kunt meenemen naar Brand Masters BV.

✨Stel slimme vragen

Aan het einde van je gesprek, als je de kans krijgt om vragen te stellen, vink dan zaken aan zoals de strategische uitdagingen waar Brand Masters BV momenteel mee omgaat. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in het werk, maar ook in de richting van het bedrijf en hoe jij kunt bijdragen aan het grotere geheel.