Functieomschrijving
Behandelen van circa twintig vergunningsaanvragen voor B-evenementen; de besluitvorming is afhankelijk van de voortgang en de overdracht aan een ervaren nieuwe collega.
Voeren van vooroverleg over minimaal vijf B-evenementen en één C-evenement, waaronder de kermis, Koningsnacht en Koningsdag 2027 in Oss.
Inwerken van de nieuwe medewerker in lopende vergunningsprocedures, met uitleg over aandachtspunten en het terugvinden van evaluaties en klachten in het zaaksysteem.
Leveren van input voor het onboardingprogramma van de nieuwe medewerker.
Voeren van gesprekken met evenementorganisatoren en vergunningadviseurs, samen met de nieuwe medewerker.
Doorlopen van het vergunningverleningsproces zoals beschreven in de handreiking van de veiligheidsregio.
Controleren van de kwaliteit van het vergunningenproces dat de nieuwe medewerker oppakt.
In de praktijk Je werkt aan vergunningverlening voor evenementen met risicocategorie B en C en aan het inwerken en trainen van een nieuwe medewerker binnen het team APV en Bijzondere Wetten. In deze rol werk je samen met de nieuwe collega, evenementorganisatoren en adviseurs zoals politie, brandweer en GHOR. De opdracht draagt bij aan de behandeling van evenementenvergunningen en de kwaliteit van het vergunningenproces.
Functie eisen
Je hebt hbo-kennisniveau met een juridische of veiligheidskundige richting.
Je hebt aantoonbare kennis van de APV.
Je hebt aantoonbare kennis van Bijzondere Wetten.
Je hebt aantoonbare kennis van de Algemene wet bestuursrecht.
Je hebt aantoonbare kennis van de procesbeschrijving vergunningverlening evenementen van de veiligheidsregio.
Je hebt ervaring met de zaaksystemen CLO en Digimak.
Je bent in staat kennis te combineren met eigenaarschap, samenwerking en een praktische aanpak.
Aanbod
Salaris conform CAO Gemeenten schaal 10 vanaf €3.824,- tot €5.624,- op basis van een fulltime dienstverband
Vakantietoeslag van 8,33%.
Individueel keuze budget conform CAO opdrachtgever.
Reiskostenvergoeding conform CAO opdrachtgever.
Pensioenopbouw.
Diverse opleidingsmogelijkheden.
Deelname aan uitjes en bijeenkomsten.
Goede persoonlijke begeleiding door de interne organisatie van B&P Professionals.
#J-18808-Ljbffr
Vergunningverlener APV en Bijzondere Wetten in Oss werkgever: B&P Professionals
B&P Professionals is een uitstekende werkgever voor Recruitment Consultants in Arnhem, waar je de kans krijgt om professionals te verbinden met mooie opdrachtgevers binnen de overheid. Met een cultuur die gericht is op samenwerking, vrijheid en persoonlijke groei, biedt B&P niet alleen een competitief salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook een hecht team dat kennis en humor waardeert. Bovendien krijg je de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen via de B&P Academie, terwijl je geniet van een fijne werkomgeving met diverse faciliteiten.
