In één oogopslag
- Taken: Bouw sterke klantrelaties en bied verzekeringsoplossingen aan autobedrijven.
- Bedrijf: Bovemij, dé kennispartner voor de automotive sector.
- Voordelen: Salaris tot €5000, auto van de zaak, flexibele werkopties en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Ontwikkel je vaardigheden in een ondernemende en samenwerkende omgeving.
- Waarom deze baan: Maak impact in de mobiliteitsbranche en groei samen met een dynamisch team.
- Kwalificaties: MBO/HBO niveau, ervaring in commerciële adviesrol en WFT-diploma's.
Het verwachte salaris ligt tussen 4500 - 5000 € per maand.
Uren per week: 40 uur
Als Accountmanager Zakelijke Verzekeringen ben jij dé gesprekspartner voor autobedrijven in de regio Zeeland-West-Brabant. Je bouwt aan sterke, duurzame klantrelaties en helpt ondernemers in de mobiliteitsbranche met passende verzekeringsoplossingen en aanvullende producten en diensten van Bovemij.
Met jouw commerciële inzicht en kennis van de markt weet je wat er speelt bij jouw klanten én in de mobiliteitsbranche. Je bent zichtbaar in jouw regio, onderhoudt relaties op tactisch en strategisch niveau en signaleert kansen om klanten verder te helpen.
Je combineert relatiebeheer met acquisitie: je zorgt voor groei binnen je bestaande portefeuille, legt nieuwe contacten en begeleidt klanten gedurende het hele traject. Daarbij werk je nauw samen met interne specialisten en collega’s om klanten de best passende oplossingen te bieden.
Als Accountmanager Zakelijke Verzekeringen ben je verantwoordelijk voor:
- Het onderhouden en verder uitbouwen van duurzame relaties binnen jouw zakelijke portefeuille;
- Het signaleren van commerciële kansen, benaderen van prospects, uitbrengen van passende voorstellen en begeleiden van nieuwe klanttrajecten;
- Het adviseren van klanten over verzekeringsproducten en aanvullende oplossingen van Bovemij;
- Het behalen van commerciële doelstellingen en KPI’s zoals opgenomen in het jaarplan;
- Het actief samenwerken met interne specialisten, collega-accountmanagers en andere businessunits om klanten optimaal te ondersteunen;
- Het zorgvuldig vastleggen van klantcontacten, afspraken en acties in de beschikbare systemen.
Je maakt onderdeel uit van een dynamisch team van ervaren accountmanagers. Samen werken jullie aan het versterken van klantrelaties, commerciële groei en de toekomst van de mobiliteitsbranche. Binnen het team staan ondernemerschap, samenwerking en professionele ontwikkeling centraal. Je krijgt de ruimte om zelfstandig je regio te bedienen en tegelijkertijd gebruik te maken van de kennis en expertise van collega’s.
Jouw achtergrond
- MBO/HBO werk- en denkniveau, aangevuld met ervaring in een commerciële adviesrol binnen de verzekeringsbranche;
- Meerdere jaren ervaring met zakelijke verzekeringen en het adviseren van zakelijke klanten, waarbij je graag bouwt aan duurzame relaties;
- Een volgende stap willen maken waarin je jouw commerciële talent, verzekeringskennis en adviesvaardigheden verder kunt inzetten;
- In het bezit van de WFT-diploma’s Basis, Particulier en Zakelijk;
- Woonachtig in de regio Zeeland-West-Brabant;
- Een ondernemende en commerciële instelling, waarbij je kansen ziet en energie krijgt van het behalen van resultaten;
- Interesse in ontwikkelingen binnen de mobiliteitsbranche en het vermogen om deze te vertalen naar relevante oplossingen voor klanten;
- Een strategische denker met een praktische aanpak: je bedenkt mogelijkheden én brengt ze tot uitvoering.
Dit geven we je er graag voor terug
Recent zijn de verzekeringsactiviteiten van Bovemij onderdeel geworden van a.s.r. We vinden het belangrijk dat jij als sollicitant weet waar je op solliciteert. Tegelijkertijd vinden we het belangrijk om goed voor onze mensen te zorgen. Daarom bieden we je op dit moment de volgende arbeidsvoorwaarden:
- Wij bieden jou een salaris tot maximaal €5000,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (40 uur per week). Dit is afhankelijk van jouw werkervaring.
- Een 13e maand en 8% vakantiegeld.
- Naast het vaste salaris bieden we een variabele beloningsregeling.
- Een jaarcontract.
- Geniet van een auto van de zaak en alle benodigde digitale tools, inclusief laptop en telefoon, waardoor je flexibel kunt werken vanuit huis.
- Profiteer van aantrekkelijke kortingen op verzekeringen en een stevige pensioenregeling voor je toekomst.
- Ruime leer- en ontwikkelingsmogelijkheden. In jouw ontwikkelgesprek bespreek je welke vakinhoudelijke en persoonlijke opleidingen je kunt volgen. Daarnaast vergoeden we natuurlijk standaard de verplichte opleidingen.
Over Bovemij
Bovemij is al meer dan 60 jaar dé kennispartner voor de automotive sector. Wij helpen ondernemers, tussenpersonen en particulieren in de automotive branche vooruit met passende verzekeringsoplossingen. Samen creëren we zekerheid voor vandaag én morgen.
Missie
Als dé kennispartner voor de automotive sector zijn wij gespecialiseerd in verzekeringsoplossingen die zekerheid en continuïteit bieden. Met onze expertise en persoonlijke benadering, onze innovatieve producten, snelle service en advisering onderscheiden wij ons in de automotive branche. Zo stellen wij klanten in staat zich volledig te richten op de groei en toekomst van hun onderneming, terwijl wij zorgen voor de bescherming en stabiliteit van hun producten en diensten. Wij helpen de automotive branche vooruit door kansen te benutten en zekerheid te bieden in een veranderende wereld. Zo helpen we onze partners om te bouwen aan toekomstbestendige mobiliteit.
Accountmanager Zakelijke Verzekeringen Automotive (Zeeland-West-Brabant) werkgever: Bovemij
Bij a.s.r. en ENRA in Grootebroek krijg je de kans om te werken in een gedreven en betrokken team dat zich richt op het optimaliseren van schadebehandeling voor tweewielers. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, een 13e maand, ruime vakantiedagen en volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Onze cultuur is gericht op samenwerking en groei, waardoor je niet alleen bijdraagt aan ons succes, maar ook zelf kunt bloeien in je carrière.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Zakelijke Verzekeringen Automotive (Zeeland-West-Brabant) kunt binnenhalen
✨Verken de verzekeringsgemeenschap
Duik in de lokale en online gemeenschappen van de verzekeringssector. Volg forums, Facebook-groepen of LinkedIn-netwerken waarin verzekeringsprofessionals actief zijn. Dit is een fantastische manier om in contact te komen met mensen die je kunnen helpen bij je zoektocht naar een fulltime rol.
✨Bezoek verzekeringsgerelateerde evenementen
Probeer evenementen, seminars en conferenties bezoek die georganiseerd worden binnen de verzekeringsbranche. Deze zijn vaak plekken waar bedrijven zoals Bovemij op zoek zijn naar nieuwe talenten, en dit geeft je de kans om face-to-face gesprekken te voeren met recruiters en professionals in het veld.
✨Wees proactief bij Bovemij
Toon je enthousiasme en proactiviteit richting Bovemij door niet alleen via hun website te solliciteren, maar ook door rechtstreeks contact op te nemen met het team. Dit kan ervoor zorgen dat je opgemerkt wordt, vooral als je meer vertelt over wat je kunt bijdragen!
✨Bouw een sterke online aanwezigheid
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel goed gevuld is met relevante experience en vaardigheden binnen de verzekeringssector. Deel regelmatig artikelen of inzichten over de verzekeringsmarkt om jezelf te positioneren als een geïnformeerde kandidaat die echt geïnteresseerd is in de branche.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Zakelijke Verzekeringen Automotive (Zeeland-West-Brabant) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je cijfermatige skills zien:In de verzekeringssector draait veel om cijfers en gegevens. Zorg ervoor dat je jouw analytische vaardigheden en ervaring met data-analyse op je CV benadrukt. Verwijs naar specifieke cases of resultaten die je hebt behaald, zoals het verbeteren van processen of het verhogen van klanttevredenheid.
Kies de juiste documenten:Voor een fulltime functie in de verzekeringen heb je vaak te maken met specifieke documenten zoals certificaten of diploma’s in verzekeringskunde of financiële diensten. Vergeet niet om deze erbij te voegen, want ze kunnen je kansen vergroten bij Bovemij.
Wees specifiek in je motivatiebrief:Neem de tijd om in je motivatiebrief duidelijk te maken waarom jij geïnteresseerd bent in de rol van Accountmanager Zakelijke Verzekeringen Automotive (Zeeland-West-Brabant) bij Bovemij. Laat zien dat je de specifieke uitdagingen in de verzekeringen begrijpt en hoe jij daaraan kunt bijdragen. Dit is je kans om je passie voor de sector te tonen!
Netwerken, maar dan via je schriftelijke aanvraag:Als je iemand kent die bij Bovemij werkt, overweeg dan om dit te vermelden in je aanvraag. Dit geeft je een voorsprong en laat zien dat je al een connectie hebt binnen het bedrijf. Maak het persoonlijk, want we willen weten wie jij bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bovemij
✨Ken de Verzekeringstools
Zorg ervoor dat je bekend bent met de verschillende softwaretools en systematische processen die in de verzekeringssector worden gebruikt. Dit kan variëren van claimsmanagementsoftware tot risicobeheerplatforms. Een goede kennis van deze tools laat zien dat je niet alleen klaar bent voor de baan, maar ook dat je kan bijdragen aan de efficiëntie binnen het team van Bovemij.
✨Wees Klaar voor Scenario-Based Vragen
In de verzekeringssector kunnen interviewers je vragen stellen over hoe je met specifieke klantscenario's omgaat. Bereid je voor om situaties te simuleren waarin je moeilijke beslissingen moet nemen of waarin je oplossingen moet bieden voor klanten die vragen om hulp. Dit toont niet alleen je probleemoplossend vermogen, maar ook je communicatieve vaardigheden.
✨Toon je Leergierigheid
Als full-time kandidaat in de verzekeringen is het belangrijk om te laten zien dat je bereid bent om te leren en je vaardigheden te ontwikkelen. Praat over eventuele cursussen of trainingen die je hebt gevolgd, en hoe je deze kennis kunt toepassen in je rol bij Bovemij. Dit helpt om je motivatie en toewijding aan te tonen.
✨Portfolio van Succesverhalen
Zelfs in een full-time rol is het belangrijk om een portfolio of lijst van succesverhalen bij je te hebben. Dit kan klantcases zijn die je hebt bereikt, of projecten waarvoor je aantoonbare resultaten hebt behaald. Dit geeft je niet alleen vertrouwen maar geeft de interviewer ook een beeld van wat je kunt bijdragen aan het team.
