In één oogopslag
- Taken: Leid uitdagende woningbouwprojecten en stuur een enthousiast team aan.
- Bedrijf: Van Zanten Bouw, al 150 jaar actief in de bouwsector.
- Voordelen: Goede arbeidsvoorwaarden, leaseauto, laptop en een informele sfeer.
- Overige informatie: Dynamisch team met korte lijnen en leuke teamactiviteiten.
- Waarom deze baan: Werk aan mooie projecten en maak impact in de bouwsector.
- Kwalificaties: HBO bouwkunde, ervaring en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Wie zijn wij? In deze functie kom je werken bij Van Zanten Bouw, al 150 jaar actief op het gebied van nieuwbouw en onderhoud van woningen. Sinds de zomer van 2021 maken wij onderdeel uit van JAJO en bouwen we met zo’n 25 enthousiaste collega’s verder aan een mooie toekomst. Opdrachtgevers benaderen ons met steeds meer mooie en uitdagende projecten, daar kunnen we jouw hulp dus goed bij gebruiken.
Wat ga je doen? Ter versterking van ons team zoeken wij een uitvoerder die samen met de projectleider, overige collega's en onderaannemers onze nieuwbouwprojecten succesvol maakt. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding op een van onze woningbouwprojecten in de realisatiefase. We werken aan uiteenlopende nieuwbouwprojecten. De focus ligt daarbij op woningbouw, zowel grondgebonden als appartementen. Vanuit Vlaardingen (per januari 2026 verhuizen wij naar een schitterend verbouwd kantoorpand in de Spaanse Polder in Rotterdam) bouwen we aan projecten in de regio Rijnmond en Haaglanden. Een paar voorbeelden? 64 grondgebonden woningen in De Lier, 29 CLT appartementen in Pijnacker en natuurlijk 364 studio’s en appartementen als transformatieproject in Den Haag.
Als uitvoerder ben jij niet alleen verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en begeleiding op een van onze projecten, vaak word je al in het begin van het project betrokken om mee te denken over onder andere de meest efficiënte bouwplaats en omgevingsveiligheid. Je stuurt dagelijks de bouwplaatsmedewerkers en onderaannemers professioneel aan en bewaakt de planning en algehele voortgang van het project. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
- Het voeren van een dagelijks kort afstemoverleg met voorlieden en partners (voortgang/kwaliteit/behoefte);
- Het maken van planningen;
- Uitvoeren van controles op het gebied van veiligheid, orde- en netheid, kwaliteit, materiaal, en voortgang;
- Uitvoeren van keuringen Wet Kwaliteit Borging (ED-controls);
- Het leiden van aan het bouwproject gerelateerde werkbesprekingen;
- Toezicht houden op de uitvoering van kopersopties;
- Het signaleren van meer- en minderwerk;
- Het zorgdragen voor de administratie op de bouwplaats.
Wat breng je mee? Jouw persoonlijkheid is voor ons doorslaggevend. De sfeer in ons team is namelijk enorm belangrijk, we vinden het fijn als jij je daarin thuis voelt en helemaal jezelf kunt zijn. Dan gaat samenwerken namelijk vanzelf en kunnen we ons richten op de doelen van het project. Om die doelen te halen heb je natuurlijk de nodige bagage bij je, zoals een HBO opleiding bouwkunde (of daaraan gelijkwaardig), enige jaren ervaring, goede communicatieve vaardigheden en kennis van nieuwbouwprojecten.
Wat hebben we jou te bieden? Een leuke en afwisselende functie bij een middelgrote bouwonderneming. Een bouwonderneming die met een gedreven en nuchter team mooie projecten realiseert, die dynamisch is en waar de lijnen kort zijn. Goede arbeidsvoorwaarden (CAO Bouw en Infra). Leaseauto, laptop en een iPhone. Een informele sfeer en een enthousiast team waardoor je je snel thuis voelt. Leuke activiteiten zoals gezellige borrels, bbq’s, sportdagen etc.
Enthousiast geworden? Solliciteer direct via onze website. Logisch als je eerst meer informatie over de functie of ons bedrijf wilt - bel gerust met Kees de Niet (directeur) of Jan‑Peter Treur (projectleider) op dit telefoonnummer: 010‑4343433.
Ervaren uitvoerder werkgever: Bouwklik
Bij Van Zanten in Rotterdam ben je niet alleen een werkvoorbereider, maar ook een cruciaal onderdeel van een team dat zich richt op hoogwaardige woningbouwprojecten. Met een focus op kwaliteit, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling, bieden we een informele werksfeer met veel verantwoordelijkheid en doorgroeimogelijkheden, evenals aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals 43 vrije dagen en een competitief salaris. Hier krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische omgeving waar jouw inbreng echt telt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Ervaren uitvoerder kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Bouwklik kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Bouwklik. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Bouwklik, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Ervaren uitvoerder te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Bouwklik.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Bouwklik wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bouwklik
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Bouwklik.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
