In één oogopslag
- Taken: Optimaliseer de onderdelen supply chain en ontwikkel strategieën voor groei.
- Bedrijf: Bosch, een innovatief bedrijf dat technologieën en diensten van hoge kwaliteit biedt.
- Voordelen: Flexibele werkuren, internationale reiservaring en een ondersteunende werkomgeving.
- Overige informatie: Werken in een wereldwijde matrixomgeving met uitstekende groeimogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak impact door strategische beslissingen te nemen in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Minimaal 8 jaar ervaring in supply chain en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
At Bosch, we shape the future by inventing high-quality technologies and services that spark
enthusiasm and enrich people's lives.
Our areas of activity are every bit as diverse as our outstanding
Bosch teams around the world.
Their creativity is the key to innovation through connected living,
mobility, or industry.
Let's grow together, enjoy more, and inspire each other.
Work #Like ABosch
Reinvent yourself: At Bosch, you will evolve.
Discover new directions: At Bosch, you will find your place.
Balance your life: At Bosch, your job matches your lifestyle.
Celebrate success: At Bosch, we celebrate you.
Be yourself: At Bosch, we value values.
Shape tomorrow: At Bosch, you change lives.
Bosch Home Comfort is looking for a Category Manager for our Source 1 business.
The position will be responsible for supporting the Source 1 business in increasing revenue while improving margins.
You will help define the strategy for which part categories are offered by Source 1, the specific mix of parts for each of those categories and selecting the suppliers / negotiating pricing for those offerings.
Collaborating with multiple teams across the organization to accomplish these strategic objectives, key KPIs include revenue growth, cost reduction, and working capital optimization.
Minimum of 8 years of working knowledge and experience in supply chain.
Bachelor's Degree required; MBA preferred.
HVAC / Distribution experience preferred.
Able to travel globally (approximately 25% Travel).
Strong communication skills - written and oral.
Proficient with MS Office, MS Project and Share Point.
Specific Duties and Responsibilities Responsible for optimizing the Source 1 parts supply chain
Strategic analysis around which part categories to offer from Source 1 and which PN within those categories (York OEM, competitor offerings, and generics).
Strategic supplier selection- including use of distributors vs going direct to the manufacturer and use of York OEM factories
Develop-Monitor KPI's to support business objectives, specifically focused on improving revenue, reducing costs, and reducing trade working capital.
Influence team members from other functional groups, working in a matrixed environment ensuring the program outcomes align with the objectives of the business.
Effectively track project deliverables to ensure they are delivered and up to standard.
Identify and track issues to closure.
Key Working Knowledge Attributes for Success 100% Customer Focused towards internal and external customers, focused on driving value and solutions that further the Company's goals and objectives.
Highly accountable for achieving the goals and objectives set forth for this position.
Strong influential and networking skills that leverage genuine engagement with cross-functional and cross-business teams to implement global strategies and solutions.
Capable of working in a global matrix environment.
A fast learner, hands-on, attention-to-detail, committed to proactive continuous improvement and excellent customer service.
Problem solving - identifying and developing solutions based on existing processes or systems.
Ability to work under limited, general supervision and exercise independent judgment.
Able to make decisions with limited or imperfect information.
Excellent communications, planning and organization skills, and fosters good working relationships with peers and colleagues.
Parts Category Manager - Source 1 in Amsterdam werkgever: Bosch Homecomfort
Bij Bosch bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie, diversiteit en professionele groei centraal staan. Als Supplier Fulfillment & Risk Analyst krijg je de kans om bij te dragen aan de continuïteit van de toeleveringsketen en tegelijkertijd waardevolle ervaring op te doen in inkoop en supply chain analytics. Met ons flexibele hybride werkmodel en uitgebreide opleidingsmogelijkheden, ondersteunen we jouw ontwikkeling in een data-gedreven omgeving die gericht is op welzijn en werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Parts Category Manager - Source 1 in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerkbijeenkomsten
Bedrijfsleiderschap en management draait om connecties! Ga naar netwerkbijeenkomsten, conferenties of seminars in jouw regio. Dit is een geweldige manier om direct met managers en beslissers in contact te komen en jezelf in de kijker te spelen.
✨Show je impact met een online portfolio
Zelfs als je al ervaring hebt, kan een online portfolio een enorme meerwaarde zijn. Laat projecten zien die je hebt geleid, resultaten die je hebt behaald en hoe je andere teams hebt geholpen. Dit helpt ons, maar vooral ook recruiters, te zien hoe jij waarde toevoegt!
✨Volg relevante opleidingen of trainingen
Zorg ervoor dat je je vaardigheden up-to-date houdt door deel te nemen aan webinars, workshops of opleidingen die gericht zijn op bedrijfsleiderschap. Dit laat zien dat je proactief bent in je ontwikkeling en geeft je extra voordelen tijdens sollicitaties.
✨Solliciteer direct via onze website
Zorg dat je jouw sollicitatie rechtstreeks via onze website indient. Hierdoor ben je sneller zichtbaar voor het team van Bosch Homecomfort en kun je je enthousiasme voor de rol van Parts Category Manager - Source 1 beter overbrengen. We kijken ernaar uit om je te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Parts Category Manager - Source 1 in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je leiderschapskwaliteiten zien:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsvaardigheden te benadrukken. Benadruk projecten waar je leiding aan hebt gegeven of teams die je hebt gemanaged. Dit laat zien dat je de ervaring en het inzicht hebt om een effectieve bedrijfsleider te zijn bij Bosch Homecomfort.
Gebruik cijfers om impact te tonen:In de wereld van bedrijfsleiderschap en management staan resultaten centraal. Zorg ervoor dat je kwantitatieve prestaties en resultaten vermeldt in je CV. Dit kan bijvoorbeeld het verhogen van de omzet met een bepaald percentage zijn of het succesvol implementeren van een nieuw beleid dat kosten heeft bespaard.
Persoonlijke motivatie enthousiast delen:In je motivatiebrief wil je ons echt laten zien waarom jij zo enthousiast bent over de rol bij Bosch Homecomfort. Praat over je motivatie om in management te werken en welke specifieke aspecten van ons bedrijf jou aanspreken. Dit helpt ons te begrijpen wat jou drijft en hoe jij kunt bijdragen aan ons team.
Netwerk en referenties:Bij fulltime posities in management is het vaak waardevol om referenties op te nemen van eerdere banen of projecten. Zorg ervoor dat je mensen hebt die je leiderschapskwaliteiten kunnen bevestigen. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en verleden als manager.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bosch Homecomfort
✨Ken je leiderschapsstijl
Voordat je naar je gesprek gaat bij Bosch Homecomfort, neem de tijd om je leiderschapsstijl goed te begrijpen. Ze zullen waarschijnlijk vragen hoe je team draait en conflict opspoort en oplost. Denk na over voorbeelden uit je ervaring die je aanpak illustreren.
✨Strategisch denken is key
In een rol als Parts Category Manager - Source 1 is strategisch denken cruciaal. Bereid je voor op vragen die je vermogen tot lange termijn plannen testen. Je kan bijvoorbeeld gevraagd worden om een case study te bespreken of een probleem waar je ooit mee te maken had aan te pakken. Denk na over hoe je dat op een strategische manier hebt aangepakt.
✨Begrip van bedrijfsprocessen
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de bedrijfsprocessen die belangrijk zijn in jouw branche. Neem de tijd om te onderzoeken hoe Bosch Homecomfort werkt en voorbijgaat aan de basisprincipes. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar dat je ook een bijdrage wilt leveren aan de groei.
✨Een overtuigende visie presenteren
Aangezien dit een fulltime rol is, willen ze waarschijnlijk zien dat je een duidelijke visie hebt voor de toekomst van je team of het bedrijf. Wees klaar om je ideeën en plannen te delen, en zorg ervoor dat ze goed onderbouwd zijn. Dit laat zien dat je niet alleen reageert op de huidige situatie, maar ook in staat bent om vooruit te denken.
