JUNIOR SALES MANAGER

JUNIOR SALES MANAGER

Ede Full Time 41850 - 51150 € / jaar (geschat) Hybride
B

In één oogopslag

  • Taken: Bouw duurzame klantrelaties en voer strategische gesprekken op alle niveaus.
  • Bedrijf: Boltrics, de nummer 1 in logistieke software in Nederland.
  • Voordelen: Goed salaris, leaseauto, laptop, telefoon en flexibele werkopties.
  • Overige informatie: Leer van de besten en bouw aan je eigen succes in een informele cultuur.
  • Waarom deze baan: Groei naar een senior rol met warme leads en impactvolle projecten.
  • Kwalificaties: Commerciële flair, HBO/WO niveau en ervaring in B2B sales.

Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.

Als Junior Sales Manager bij Boltrics zoek je niet de snelle winst, maar de lange adem. Je werkt met warme leads die via marketing binnenkomen, waardoor jij de ruimte hebt om je écht te verdiepen in klantprocessen, vertrouwen op te bouwen en strategische gesprekken te voeren op alle niveaus binnen organisaties. Geen standaard salesrol, maar een groeitraject waarin jij uitgroeit tot onze volgende senior commerciële kracht. Warm contact, slimme oplossingen en langdurige impact. Dát is waar jij voor gaat.

Meer dan een baan. Vanaf dag één bouw je aan je eigen succes. Je leert van de besten, werkt met warme leads, ontwikkelt je commerciële kracht én groeit uit tot een senior speler in de logistieke markt. Jouw ambitie bepaalt hoever je komt. Wij geven je de ruimte om vol gas te gaan.

Daarnaast ontvang je als junior Sales Manager:

  • Een goed salaris dat meegroeit met jouw prestaties.
  • Leaseauto, laptop en telefoon van de zaak.
  • Flexibiliteit om deels thuis te werken.
  • Een informele cultuur waarin ambitie en samenwerking centraal staan.

Jouw missie bij Boltrics. Als Junior Sales Manager stap je in een groeitraject waarbij je nauw samenwerkt met onze huidige Senior Sales Manager en Sales Directeur. Jij leert van hun jarenlange ervaring, neemt hun netwerk langzaam over, én bouwt je eigen klantenportefeuille op. Je focus ligt op relatiemanagement en consultative selling. Geen snelle deals of koude acquisitie, wel warme leads via marketing, langdurige trajecten, diepgaande klantrelaties en strategische gesprekken op directieniveau.

  • Warm onderhouden en verder uitbouwen van een bestaande klantenportefeuille (MKB én grotere logistieke spelers).
  • Opvolgen van leads en vertalen van klantbehoeften naar gerichte demonstraties van onze software.
  • Strategische gesprekken voeren op C-level.
  • Samenwerken met marketing om commerciële kansen te maximaliseren.
  • Actief deelnemen aan beurzen, klantdagen en branche-events.
  • Verdiepen in bedrijfsprocessen om klanten écht verder te helpen.

Laat jouw talent tot z’n recht komen. Als Junior Sales Manager bij Boltrics beschik je over commerciële flair en lef. Je duikt vol overtuiging in klantprocessen, bouwt duurzame relaties en denkt verder dan snelle scores. Je beweegt je makkelijk binnen organisaties en voert gesprekken op alle niveaus: van werkvloer tot boardroom. Je wilt leren. Groeien. Impact maken. Boltrics bied je het podium. Pak het.

  • Een commerciële mindset met focus op langdurige relaties.
  • HBO/WO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in Commerciële Economie of Bedrijfskunde.
  • Ervaring met salestrajecten in een B2B-omgeving.
  • Lef en nieuwsgierigheid om klantprocessen écht te doorgronden.
  • Ambitie om te groeien naar een senior commerciële rol.
  • Ervaring in de logistieke sector is mooi meegenomen, maar zeker geen vereiste. Jouw instelling en leervermogen zijn belangrijker!

Bouwen aan groei, impact en vertrouwen. Wij zijn Boltrics. De nummer 1 in logistieke software in Nederland. Vanuit Ede bouwen we aan dé standaard in de branche: altijd up-to-date, volledig Microsoft-gebaseerd en live in drie maanden. Met 250+ implementaties in 30 landen groeien we hard. Maar onze ambitie reikt verder: van koploper in Nederland naar nummer 1 in de wereld. Om die ambitie waar te maken, hebben we meer klanten nodig. Als Sales Manager richt jij je volledig op Nederlandse logistiek dienstverleners. Je werkt met warme leads, overtuigt nieuwe klanten en legt zo de basis voor duurzame groei.

Bouw aan je eigen succes. Bouw aan de toekomst van Boltrics. Solliciteer vandaag en groei met ons mee.

JUNIOR SALES MANAGER werkgever: Boltrics

Boltrics is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zijn medewerkers binnen een innovatieve en inspirerende werkomgeving. Als E-Learning Architect krijg je de kans om je creativiteit en expertise in te zetten om leeroplossingen te creëren die impact maken, terwijl je samenwerkt met een gepassioneerd team dat waarde hecht aan continue groei en verbetering. Met een focus op moderne technologieën zoals AI-tools en een cultuur van samenwerking, biedt Boltrics unieke voordelen voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Boltrics

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je JUNIOR SALES MANAGER kunt binnenhalen

✨Verken de juiste kanalen!

In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Boltrics aan de slag te gaan.

✨Word een inkijkje in de industrie!

Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Boltrics.

✨Bereid je voor op gesprekken!

Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Boltrics, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.

✨Toon je enthousiasme!

Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als JUNIOR SALES MANAGER te schitteren

Commerciële flair
Relatiemanagement
Consultative selling
Strategische gesprekken voeren
Klantprocessen doorgronden
Communicatievaardigheden
Samenwerken met marketing

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.

Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Boltrics.

Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Boltrics aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!

Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Boltrics wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Boltrics

✨Ken je cijfers en cijfers!

In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.

✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben

Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.

✨Verken de markt van Boltrics

Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Boltrics zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.

✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!

In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!