In één oogopslag
- Taken: Versterk de ondersteuning voor kindgedupeerden en coach collega's in complexe casussen.
- Bedrijf: BMC, een organisatie die zich inzet voor sociale kwaliteit in Almere.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Een dynamische rol met ruimte voor persoonlijke groei en teamontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact op het leven van jongeren en jongvolwassenen met jouw expertise.
- Kwalificaties: HBO of WO diploma in Social Work of Pedagogiek en SKJ-registratie.
Het verwachte salaris ligt tussen 3524 - 5033 € per maand.
Samen met BMC en Almere versterk jij de kwaliteit van ondersteuning voor kindgedupeerden.
Over de functie
Namens BMC ga je aan de slag bij de Gemeente Almere om de kwaliteit van de brede ondersteuning naar een hoger niveau te tillen.
Kindgedupeerden (in de leeftijd van ongeveer 16 tot 45 jaar) hebben vaak te maken met complexe problematiek op meerdere leefgebieden.
Jij bent de inhoudelijke kartrekker en sparringpartner voor de casusbehandelaars binnen een nieuw gestart team.
In deze rol combineer je inhoud, coaching en reflectie met een realistische blik op processen en doorlooptijden.
Je bent geen hiërarchisch leidinggevende, maar biedt richting en geborgenheid.
Functie-eisen
Wat ga je doen?
- Organiseren en leiden van casuïstiekbesprekingen en individuele werkbegeleiding, afgestemd op de ontwikkelbehoefte van de casusbehandelaars.
- Coachen en ondersteunen van collega's bij complexe of vastlopende casussen.
- Bevorderen van eenduidig werken en de inhoudelijke kwaliteit van plannen van aanpak versterken.
- Signaleren van knelpunten in de uitvoering en deze proactief vertalen naar verbetervoorstellen.
- Competenties
Met jouw afgeronde HBO (Social Work) of WO (bijv. Pedagogiek) diploma én geldige SKJ-registratie borg je de professionele standaard in het team.
Dankzij jouw ruime ervaring met complexe casuïstiek in het sociaal domein (bij voorkeur jongeren/jongvolwassenen en KOTA) doorgrond je snel wat nodig is op leefgebieden zoals wonen, financiën, zorg en werk.
Met jouw coachende en reflectieve vaardigheden weet je professionals in hun kracht te zetten en til je de teamprestaties naar een hoger niveau.
Dankzij jouw analytische en communicatieve kwaliteiten bewaar je overzicht in complexe situaties en voer je een helder, open gesprek over de uitvoering van het werk.
Kennis van de sociale kaart in Almere is een pré.
Arbeidsvoorwaarden
Als Inhoudelijk Expert Brede Ondersteuning KOTA bij BMC kun je rekenen op aantrekkelijke en evenwichtige arbeidsvoorwaarden:
- Salaris: Een aantrekkelijk maandsalaris in salarisschaal 9 (tussen € 3.524,00 en € 5.033,00 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van je exacte werkervaring).
Direct een contract bij BMC voor 32 tot 36 uur per week.
- Financiële match: Een volledige financiële match: We zorgen ervoor dat je er ten opzichte van je collega's in vaste dienst bij de gemeente nooit op achteruitgaat.
Alle gemeentelijke extra’s – van het Individueel Keuzebudget (IKB) tot lokale regelingen – rekenen we om naar een vaste financiële compensatie op je loonstrook.
Zo krijg je altijd een gelijkwaardige en eerlijke beloning in euro’s.
- Vervoer: Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor je woon-werkverkeer en zakelijke kilometers, of volledige vergoeding van het openbaar vervoer.
- Volop ruimte voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling via het BMC Ontwikkelcentrum.
Inhoudelijk expert brede ondersteuning KOT werkgever: BMC
Bij BMC krijg je de unieke kans om als Business Controller de publieke sector te versterken, met de zekerheid van een vast dienstverband en de dynamiek van interim-werk. Onze cultuur is gericht op samenwerking en kennisdeling, waardoor je altijd kunt rekenen op de steun van honderden collega-specialisten. Met een focus op jouw professionele groei en een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden, bieden wij een omgeving waar je impact kunt maken zonder de zorgen van acquisitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Inhoudelijk expert brede ondersteuning KOT kunt binnenhalen
✨Betrek je lokale netwerk
In de wereld van maatschappelijk werk is netwerken super belangrijk. Praat met mensen uit je omgeving, zoals collega’s, vrienden of zelfs medestudenten, en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Vaak worden er via deze persoonlijke connecties vacatures gedeeld die niet op grote platforms zichtbaar zijn.
✨Verken bijeenkomsten en evenementen in de sector
Neem deel aan lokale workshops, conferenties of netwerkevenementen voor maatschappelijk werkers. Dit is een geweldige manier om je te laten zien, nieuwe contacten te leggen en meer te leren over belangwekkende organisaties zoals BMC die op zoek zijn naar nieuwe medewerkers.
✨Blijf betrokken bij de community
Word lid van professionele verenigingen of online platforms voor maatschappelijk werkers. Door actief deel te nemen aan discussies en je expertise te delen, vergroot je je zichtbaarheid in het veld en kom je mogelijk in contact met werkgevers die jouw vaardigheden zoeken.
✨Toon je passie in sollicitaties
Bij maatschappelijk werk draait het veel om de verbinding met mensen. Zorg ervoor dat jouw motivatie en passie voor het vak goed naar voren komen in je sollicitatiegesprekken. Laat zien dat je begrijpt wat de uitdagingen zijn en hoe jij daar een positieve impact op kunt maken, vooral bij een organisatie als BMC.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Inhoudelijk expert brede ondersteuning KOT te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Zet je passie voor maatschappelijk werk op papier!:We willen graag lezen over je motivatie voor het werken in het maatschappelijk werk. Laat in je sollicitatiebrief zien waarom je deze richting hebt gekozen en welke ervaring je al hebt opgedaan, of het nu vrijwilligerswerk is of stages. Jouw persoonlijke connectie en enthousiasme zijn belangrijker dan je denkt!
Ervaring in begeleiding is een must:Zorg ervoor dat je in je CV en motivatie duidelijk aangeeft welke specifieke vaardigheden je hebt die relevant zijn voor de functie, zoals ervaring in begeleiding of het werken met kwetsbare doelgroepen. Dit laat ons zien dat je voorbereid bent op de uitdaging die dit fulltime werk met zich meebrengt.
Referenties van stagebegeleiders zijn goud waard!:Neem contact op met eerdere stagebegeleiders of werkgevers en vraag hen om referenties. Dit kan net dat duwtje in je rug geven omdat wervingscommissie vaak extra kritisch kijkt naar ervaringen uit het veld. Een positief woord van iemand die jouw capaciteiten in een realistische setting heeft gezien, kan je sollicitatie naar een hoger niveau tillen.
Stel je netwerk in werking:Je netwerk kan een grote rol spelen in het maatschappelijk werk. Vergeet niet om ook je netwerk te betrekken bij je zoektocht, misschien kent iemand wel een rol bij BMC. Maak gebruik van sociale media en professionele netwerken zoals LinkedIn om ons te laten zien dat je actief bent in de sector en hiermee je kansen vergroot!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij BMC
✨Verken je motivatie en empathie
Bij maatschappelijk werk draait het vaak om emotionele intelligentie en je motivatie om anderen te helpen. Zorg ervoor dat je tijdens het gesprek voorbeelden kunt geven van hoe jij eerdere situaties hebt aangepakt waar empathie en betrokkenheid essentieel waren. Laat ze zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook de passie om dit werk te doen.
✨Voorbereiding op casusgesprekken
In de sector van maatschappelijk werk is het gebruikelijk dat je tijdens je interview wordt geconfronteerd met casusgesprekken. Bereid je voor door mogelijke scenario’s te bedenken en het proces van je aanpak uit te leggen. Welke methoden en technieken zou je toepassen? Dit laat zien dat je praktisch en oplossingsgericht bent!
✨Netwerk en leer van ervaringen
Fulltime werk in maatschappelijk werk kan een uitdaging zijn. Maak je netwerk gebruikbaar door te leren van anderen in het veld. Zoek naar ervaringen van huidige of voormalige medewerkers van BMC op sociale media of tijdens netwerkbijeenkomsten. Dit geeft je waardevolle inzichten die je kunt gebruiken in het interview en laat je toe om specifieke vragen te stellen.
✨Wees authentiek en kwetsbaar
In dit veld is oprechtheid enorm belangrijk. Wees niet bang om kwetsbaar te zijn en jouw persoonlijke ervaringen te delen, ook al zijn ze moeilijk. Dit kan een krachtige manier zijn om connectie te maken met de interviewers bij BMC en hen te laten zien dat je de menselijke kant van maatschappelijk werk waardeert.
