In één oogopslag
- Taken: Leid het Powerport-programma en zorg voor samenwerking tussen teams en disciplines.
- Bedrijf: Gemeente Moerdijk, betrokken bij duurzame ontwikkeling en circulaire economie.
- Voordelen: Een uitdagende rol met impact op de toekomst van Moerdijk en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Kans om te werken aan belangrijke maatschappelijke projecten met ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in een politiek gevoelige omgeving en werk aan innovatieve energieoplossingen.
- Kwalificaties: Ervaring in programmamanagement en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4125 - 5041 € per maand.
Voor de gemeente Moerdijk zoeken wij een stevige en ervaren Programmamanager Powerport.
Je brengt overzicht en structuur in een complexe, langjarige en politiek-bestuurlijk gevoelige opgave.
Je verbindt mensen en inhoud en vertaalt bestuurlijke ambities naar een uitvoerbaar programma.
Binnen de ontwerptafel Powerport zoeken het Rijk, de provincie, het waterschap en gemeenten naar ruimte voor de ontwikkeling van energiesystemen, de zeehaven en circulaire economie.
Deze ontwikkelingen raken ook de toekomst van het dorp Moerdijk.
Het Rijk heeft zijn besluit over een voorkeursscenario uitgesteld.
Om deze opgave vanuit één gemeentelijke koers te sturen, heeft gemeente Moerdijk een eigen programmaorganisatie ingericht.
Als programmamanager ben je verantwoordelijk voor de integrale interne aansturing, uitvoering en beheersing van dit programma.
Je zorgt dat medewerkers uit verschillende teams en disciplines vanuit één gezamenlijke opdracht werken.
Je bewaakt de samenhang tussen de programmalijnen en brengt inhoudelijke bijdragen, dilemma’s en afhankelijkheden tijdig bij elkaar.
Je doorgrondt complexe inhoud, legt verbanden en biedt stevig tegenspel, zonder op ieder dossier de inhoudelijk specialist te hoeven zijn.
Je werkzaamheden
Je geeft integraal leiding aan het programma Powerport en stuurt het programmateam functioneel aan.
Je stuurt op de uitvoering van het programmaplan en bewaakt de samenhang tussen de programmalijnen.
Je brengt inhoudelijke bijdragen, dilemma’s en afhankelijkheden samen en vertaalt deze naar integrale keuzes.
Je zorgt voor een realistische planning, heldere prioriteiten en een effectieve inrichting van de programmaorganisatie.
Je organiseert en contracteert de benodigde capaciteit en expertise.
Je stuurt op budgetten, financiële voortgang en verantwoording binnen de gemeentelijke Planning & Control-cyclus en richting Rijk en provincie, in overleg met de financieel adviseur.
Je bent budgethouder van het programma Powerport en de Moerdijkregeling.
Je coördineert de actualisatie van het programmaplan richting bestuurlijke weegmomenten.
Je organiseert en faciliteert de interne governance, waaronder de voorbereiding van besluitvorming voor het college en de interne stuurgroep.
Je zorgt dat besluitvormingsvoorstellen integraal, zorgvuldig en tijdig worden aangeleverd.
Je stemt de gemeentelijke inzet richting de ontwerptafel af met de strateeg Powerport en sluit waar nodig op agendabasis aan bij externe overleggen.
-Je signaleert en beheerst risico’s, afhankelijkheden en knelpunten en stuurt tijdig bij.
Je zit de programmaoverleggen voor en rapporteert periodiek aan de ambtelijk opdrachtgever.
Je bewaakt de voortgang van afgesproken doelen en de kwaliteit en samenhang van producten en besluitvormingsstukken.
Je werkt nauw samen met de strateeg Powerport en bent diens inhoudelijk klankbord.
De strateeg richt zich primair op inhoudelijke strategie, positionering, strategische advisering en vertegenwoordiging richting de ontwerptafel en externe partners.
Jij organiseert de samenhang tussen strategie, inhoud, uitvoering, capaciteit, financiën en besluitvorming binnen de gemeente.
Het programma valt onder de directeur gebiedsontwikkeling, die als ambtelijk opdrachtgever optreedt.
De teammanager blijft HR-verantwoordelijk voor interne medewerkers en externe inhuur.
#J-18808-Ljbffr
Programmamanager Powerport in Amsterdam werkgever: BlueTrail
Als CIAM Tester bij onze organisatie krijg je de kans om te werken in een dynamische en innovatieve omgeving in Apeldoorn, waar samenwerking en persoonlijke groei centraal staan. We bieden een flexibele werkcultuur met de mogelijkheid om deels remote te werken, en stimuleren continue ontwikkeling door middel van training en kennisdeling. Onze focus op agile methodologieën en het werken met diverse teams zorgt ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de kwaliteit van onze CIAM-oplossingen, maar ook je eigen vaardigheden verder kunt ontwikkelen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Programmamanager Powerport in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerkbijeenkomsten
Bedrijfsleiderschap en management draait om connecties! Ga naar netwerkbijeenkomsten, conferenties of seminars in jouw regio. Dit is een geweldige manier om direct met managers en beslissers in contact te komen en jezelf in de kijker te spelen.
✨Show je impact met een online portfolio
Zelfs als je al ervaring hebt, kan een online portfolio een enorme meerwaarde zijn. Laat projecten zien die je hebt geleid, resultaten die je hebt behaald en hoe je andere teams hebt geholpen. Dit helpt ons, maar vooral ook recruiters, te zien hoe jij waarde toevoegt!
✨Volg relevante opleidingen of trainingen
Zorg ervoor dat je je vaardigheden up-to-date houdt door deel te nemen aan webinars, workshops of opleidingen die gericht zijn op bedrijfsleiderschap. Dit laat zien dat je proactief bent in je ontwikkeling en geeft je extra voordelen tijdens sollicitaties.
✨Solliciteer direct via onze website
Zorg dat je jouw sollicitatie rechtstreeks via onze website indient. Hierdoor ben je sneller zichtbaar voor het team van BlueTrail en kun je je enthousiasme voor de rol van Programmamanager Powerport beter overbrengen. We kijken ernaar uit om je te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Programmamanager Powerport in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je leiderschapskwaliteiten zien:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsvaardigheden te benadrukken. Benadruk projecten waar je leiding aan hebt gegeven of teams die je hebt gemanaged. Dit laat zien dat je de ervaring en het inzicht hebt om een effectieve bedrijfsleider te zijn bij BlueTrail.
Gebruik cijfers om impact te tonen:In de wereld van bedrijfsleiderschap en management staan resultaten centraal. Zorg ervoor dat je kwantitatieve prestaties en resultaten vermeldt in je CV. Dit kan bijvoorbeeld het verhogen van de omzet met een bepaald percentage zijn of het succesvol implementeren van een nieuw beleid dat kosten heeft bespaard.
Persoonlijke motivatie enthousiast delen:In je motivatiebrief wil je ons echt laten zien waarom jij zo enthousiast bent over de rol bij BlueTrail. Praat over je motivatie om in management te werken en welke specifieke aspecten van ons bedrijf jou aanspreken. Dit helpt ons te begrijpen wat jou drijft en hoe jij kunt bijdragen aan ons team.
Netwerk en referenties:Bij fulltime posities in management is het vaak waardevol om referenties op te nemen van eerdere banen of projecten. Zorg ervoor dat je mensen hebt die je leiderschapskwaliteiten kunnen bevestigen. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en verleden als manager.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij BlueTrail
✨Ken je leiderschapsstijl
Voordat je naar je gesprek gaat bij BlueTrail, neem de tijd om je leiderschapsstijl goed te begrijpen. Ze zullen waarschijnlijk vragen hoe je team draait en conflict opspoort en oplost. Denk na over voorbeelden uit je ervaring die je aanpak illustreren.
✨Strategisch denken is key
In een rol als Programmamanager Powerport is strategisch denken cruciaal. Bereid je voor op vragen die je vermogen tot lange termijn plannen testen. Je kan bijvoorbeeld gevraagd worden om een case study te bespreken of een probleem waar je ooit mee te maken had aan te pakken. Denk na over hoe je dat op een strategische manier hebt aangepakt.
✨Begrip van bedrijfsprocessen
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de bedrijfsprocessen die belangrijk zijn in jouw branche. Neem de tijd om te onderzoeken hoe BlueTrail werkt en voorbijgaat aan de basisprincipes. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar dat je ook een bijdrage wilt leveren aan de groei.
✨Een overtuigende visie presenteren
Aangezien dit een fulltime rol is, willen ze waarschijnlijk zien dat je een duidelijke visie hebt voor de toekomst van je team of het bedrijf. Wees klaar om je ideeën en plannen te delen, en zorg ervoor dat ze goed onderbouwd zijn. Dit laat zien dat je niet alleen reageert op de huidige situatie, maar ook in staat bent om vooruit te denken.
