Amsterdam Hybrid: Mid-Market Account Executive - B2B Sales

Amsterdam Hybrid: Mid-Market Account Executive - B2B Sales

Amsterdam Full Time 48730 - 59558 € / jaar (geschat) Hybride
B

In één oogopslag

  • Taken: Verantwoordelijk voor het acquireren van nieuwe klanten en het sluiten van deals in de Europese markt.
  • Bedrijf: Blu, een innovatief bedrijf dat zich richt op moderne groothandelsoplossingen.
  • Voordelen: Flexibele werkopties, competitief salaris en kansen voor professionele groei.
  • Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met veel mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Waarom deze baan: Bouw aan je carrière in B2B sales en maak impact in de groothandelssector.
  • Kwalificaties: Ervaring in sales en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.

Blu in Amsterdam is op zoek naar een Account Executive die zich richt op Mid-Market kopers om nieuwe klanten te werven in Europese markten, waarbij volledige consultatieve verkoop wordt geleverd om de groothandelsinkoop te moderniseren.

Je zult een pijplijn opbouwen, doelprofielen definiëren, ontdekkingen doen, deals sluiten, messaging vormgeven en helpen bij het opbouwen van een herhaalbaar go-to-market playbook voor uitbreiding, rapporterend aan de Head of Business Development.

Amsterdam Hybrid: Mid-Market Account Executive - B2B Sales werkgever: Blu

Blu in Amsterdam biedt een dynamische werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Account Executive krijg je de kans om je vaardigheden in consultative sales verder te ontwikkelen, terwijl je deel uitmaakt van een team dat zich richt op het moderniseren van de groothandelsmarkt. Met uitstekende groeimogelijkheden en een cultuur die creativiteit en initiatief waardeert, is Blu een aantrekkelijke werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in een snelgroeiende sector.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Blu

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Amsterdam Hybrid: Mid-Market Account Executive - B2B Sales kunt binnenhalen

✨Verken de juiste kanalen!

In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Blu aan de slag te gaan.

✨Word een inkijkje in de industrie!

Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Blu.

✨Bereid je voor op gesprekken!

Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Blu, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.

✨Toon je enthousiasme!

Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Amsterdam Hybrid: Mid-Market Account Executive - B2B Sales te schitteren

Verkoopvaardigheden
Klantenacquisitie
Consultatieve verkoop
Pipelinebeheer
Doelgroepdefinitie
Ontdekkingsgesprekken
Deal sluiten

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.

Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Blu.

Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Blu aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!

Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Blu wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Blu

✨Ken je cijfers en cijfers!

In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.

✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben

Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.

✨Verken de markt van Blu

Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Blu zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.

✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!

In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!