In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel duurzame woningbouw en gebiedsontwikkelingen in de Randstad.
- Bedrijf: Blink, een innovatief bedrijf dat bruisende buurten creëert.
- Voordelen: 35 vrije dagen, flexibele werktijden, elektrische leaseauto en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Werken in een inspirerende, duurzame kantooromgeving met ruimte voor groei.
- Waarom deze baan: Maak impact door nieuwe projecten te realiseren en werk samen met enthousiaste collega's.
- Kwalificaties: Minimaal vijf jaar relevante ervaring en sterke onderhandelingsvaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3830 - 4682 € per maand.
Weet jij nieuwe locaties en kansen in de Randstad te vinden én in beweging te krijgen? Als ontwikkelingsmanager bij Blink in regio West werk je aan duurzame woningbouw en gebiedsontwikkelingen, vanaf de eerste kans in de markt tot aan de start van de ontwikkeling. Je ziet waar mogelijkheden liggen en weet wat nodig is om projecten van de grond te krijgen. Jij brengt partijen bij elkaar en zet locaties om in plannen die kloppen voor de plek én voor de mensen die er gaan wonen, werken en leven.
Hier word jij blij van! Je houdt van afwisseling en uitdaging in je werk. De ene dag ben je onderweg naar gemeenten, grondeigenaren of partners, de andere dag werk je een kans verder uit op kantoor. Je krijgt de vrijheid om je werk op jouw manier in te richten en neemt daarbij zelf het initiatief. Je ziet kansen, gaat eropaf en krijgt er energie van als een idee uiteindelijk een project wordt.
Je bent graag onder de mensen en vindt het leuk om nieuwe contacten te leggen. Netwerken gaat je makkelijk af en je weet relaties voor langere tijd aan je te binden. Je kunt goed samenwerken, maar durft ook je eigen koers te bepalen en anderen mee te nemen in je ideeën. En natuurlijk hoort een fijne sfeer erbij. Even sparren, samen lunchen of een goede grap op z’n tijd. Je voelt je bovendien verbonden met de Randstad, jouw werkgebied.
- Actief nieuwe projecten signaleren en verwerven.
- De haalbaarheid van locaties en initiatieven beoordelen.
- Onderhandelen over grondposities en contracten voor nieuwe projecten.
- Een visie ontwikkelen voor nieuwe locaties en gebieden.
- Relaties opbouwen en onderhouden met gemeenten, grondeigenaren en andere betrokken partijen.
- De ontwikkeling aansturen vanaf verwerving van een locatie tot aan de anterieure overeenkomst, waarna je het project overdraagt aan een projectontwikkelaar.
- Een relevant netwerk binnen de branche opbouwen en uitbreiden.
- Inspelen op marktontwikkelingen, kansen en risico’s.
- Meewerken aan tenders om nieuwe projecten binnen te halen.
Je kunt zelfstandig projecten opsporen en verwerven. Daarom vragen we minimaal vijf jaar relevante werkervaring en aantoonbare ervaring in de branche. Je onderhandelt sterk, luistert goed en stelt de juiste vragen. Je ziet snel of een initiatief kansrijk is, schakelt makkelijk als de situatie daarom vraagt en weet anderen mee te nemen in je ideeën. Je bent commercieel, maar verliest daarbij de kwaliteit van een locatie en de belangen van betrokken partijen niet uit het oog.
Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend. Daardoor communiceer je makkelijk met gemeenten, bewoners en andere betrokkenen en schrijf je heldere stukken en presentaties. Verder heb je een hbo- of wo-diploma en een rijbewijs.
Wat krijg je ervoor terug?
- Een elektrische leaseauto met laadpas en de mogelijkheid om thuis een laadpaal te plaatsen.
- 35 vrije dagen per jaar bij een fulltime werkweek van 40 uur.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken. (max 30%)
- Een goede pensioenregeling.
- Collectiviteitskorting op je ziektekostenverzekering.
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
- Regelmatig teamactiviteiten, MVO-dagen, projectbezoeken en andere momenten waarop we elkaar buiten het dagelijkse werk ontmoeten.
Over jouw nieuwe werkplek: Je wordt onderdeel van een team met jonge en ervaren collega’s. Samen met ongeveer vijftien collega’s werk je vanuit ons regiokantoor in Utrecht. Misschien ken je HoutWerk I op Campus Werkspoor al. Dit kantoorgebouw is volledig gebouwd in hout en afgewerkt met circulaire materialen. Een werkplek waar je makkelijk bij elkaar binnenloopt, samenwerkt en ideeën uitwisselt.
Blink in het kort: Bij Blink ontwikkelen we bruisende buurten waar mensen graag wonen, leven en elkaar ontmoeten. Dat doen we met meer dan 50 jaar ervaring, frisse ideeën en de overtuiging dat het altijd beter kan. We zien kansen, durven nieuwe dingen te proberen en zoeken mensen die samen met ons willen bouwen aan de buurten van morgen.
Je werkt vanuit ons regiokantoor in Utrecht met je collega’s van regio West en werkt ook samen met collega’s in Son en Breugel, Arnhem en Deventer. Blink is onderdeel van JAJO, een groep ondernemende bouw- en ontwikkelbedrijven.
Ontwikkelingsmanager – regio West in Utrecht werkgever: Blinkontwikkelt
Bij Blink krijg je de kans om te werken aan de mooiste nieuwbouwprojecten in Oost- en Zuid-Nederland, binnen een dynamische en samenwerkende werkomgeving. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder 35 vrije dagen, flexibele werktijden en volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Met een cultuur die initiatief waardeert en waar je ideeën gehoord worden, ben je niet alleen een schakel in het verkoopproces, maar ook een belangrijke speler in het creëren van leefbare buurten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Ontwikkelingsmanager – regio West in Utrecht kunt binnenhalen
✨Word actief in vastgoednetwerken
Duik in lokale vastgoedgroepen op Facebook of LinkedIn. Dit zijn geweldige plekken om connecties te maken, vragen te stellen en zelfs informatie over onbeloofde vacatures te ontdekken. Maak jezelf zichtbaar binnen deze gemeenschappen!
✨Bezoek vastgoed evenementen
Houd je ogen open voor vastgoedbeurzen en netwerkevenementen in jouw omgeving. Dit zijn prachtige kansen om in contact te komen met potentiële werkgevers en andere professionals in de sector. Goede contacten kunnen jou verrassen met een jobaanbieding!
✨Neem deel aan vastgoed-cursussen of trainingen
Overweeg om korte trainingen of webinars over vastgoed aan te sluiten. Dit helpt je niet alleen om je kennis uit te breiden, maar ook om je netwerk te vergroten en je ambitie te laten zien aan werkgevers. Wees leerzaam en laat ze zien dat je toegewijd bent!
✨Solliciteer rechtstreeks via onze website
Twijfel niet om je kans te grijpen en je sollicitatie in te dienen via de website van Blinkontwikkelt. Het laat zien dat je serieus bent over de rol van Ontwikkelingsmanager – regio West en het maakt je sollicitatie visueel aantrekkelijker voor de recruiters!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Ontwikkelingsmanager – regio West in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je markt en trends!:In de vastgoedsector is het super belangrijk dat je laat zien dat je op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen en trends. Vermeld specifieke projecten of ontwikkelingen die je interessant vindt, en hoe jouw kennis van de markt jou een waardevolle aanvulling maakt voor Blinkontwikkelt.
Toon je ervaring met vastgoedprojecten:Als je eerder hebt gewerkt aan vastgoedprojecten of stages hebt gelopen in de sector, zorg er dan voor dat je dit benadrukt in je CV. Geef specifieke voorbeelden van je rol, de uitdagingen die je bent tegengekomen en de vaardigheden die je hebt geleerd. Dit maakt je applicatie geloofwaardiger!
Persoonlijke brief met je motivatie:Schrijf een persoonlijke brief waarin je jouw passie voor vastgoed en je motivatie voor de rol van Ontwikkelingsmanager – regio West bij Blinkontwikkelt uiteenzet. Vertel gerust over je ambities en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan het team. Dit is je kans om op te vallen!
Professioneel netwerk en referenties:Vergeet niet om referenties toe te voegen, vooral als je eerdere ervaringen hebt in vastgoed. Dit kan een eerdere werkgever of een professor zijn die je werkhouding kan bevestigen. Het laat zien dat je serieus bent over je carrière in de vastgoedsector, wat ons bij StudySmarter ook belangrijk vinden!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Blinkontwikkelt
✨Ken je vastgoedmarkt!
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste trends in de vastgoedmarkt. Praat over recente ontwikkelingen of projecten, en hoe jij denkt dat deze van invloed zijn op de markt. Dit laat zien dat je proactief bent en goed geïnformeerd!
✨Wees voorbereid op technische vragen
In de vastgoedsector kan het zijn dat je vragen krijgt over waarderingsmethoden of financiën. Oefen met scenario's waar je je kennis van vastgoedfinanciering of projectontwikkeling kunt toepassen. Dit kan echt het verschil maken!
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden
Als vastgoedprofessional moet je kunnen onderhandelen. Bereid voorbeelden voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden hebt aangetoond, bijvoorbeeld bij eerdere stages of projecten. Dit laat niet alleen je ervaring zien, maar ook je vermogen om waarde voor Blinkontwikkelt te creëren.
✨Maak een portfolio van je ervaringen
In vastgoed is het belangrijk om een goed overzicht van je projecten en prestaties te hebben. Presenteer een portfolio waarin je jouw betrokkenheid bij verschillende vastgoedprojecten toont. Dit helpt om je ervaring en je begrip van de sector visueel te maken.
