In één oogopslag
- Taken: Verwerk financiële administraties en ondersteun bij btw- en fiscale aangiftes.
- Bedrijf: Een dynamisch bedrijf dat talentontwikkeling en teamwork waardeert.
- Voordelen: Flexibele werktijden, persoonlijke ontwikkeling en een marktconform salaris.
- Overige informatie: Krijg begeleiding van ervaren professionals en groei snel in kennis en zelfvertrouwen.
- Waarom deze baan: Start je carrière in een leerzame omgeving met echte impact voor klanten.
- Kwalificaties: Mbo- of hbo-opleiding in de financiële sector en minimaal één jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Net afgestudeerd en klaar om jouw carrière te starten? Bij ons draait het niet alleen om cijfers, maar om mensen met talent. Wij geloven dat je jouw talent het beste kan ontwikkelen in een omgeving waar je mag leren en ontdekken. Of jouw affiniteit en interesse nou ligt bij MKB, AGRO of ICT, onze klanten werken in allerlei branches, zo kan jij gaan ontdekken welke richting het beste bij jou als persoon past.
Dankzij de begeleiding van onze ervaren assistenten en accountants, kunnen zij jou begeleiden om de beste start mogelijk te maken. Samen zorgen we ervoor dat jij snel kunt groeien in kennis en zelfvertrouwen, zodat je echt impact kan maken voor onze klanten maar ook voor je eigen toekomst.
- Verwerken van (financiële) administraties;
- Ondersteunen van btw-aangiftes en fiscale aangiftes;
- Voorbereidende werkzaamheden voor de jaarrekeningen;
- Meedenken over de optimalisatie van onze processen en hierbij ook de klanten helpen om hier vertrouwd mee om te gaan.
Je kent de basis en nu wil je je verder ontwikkelen! Misschien heb je al wat werkervaring binnen de bedrijfsadministratie, beheers je het inboeken van facturen en de beginselen van het samenstellen van jaarrekeningen. Maar daar stopt het niet; je wilt verder groeien en doorleren, je ontwikkelen in het vak van assistent-accountant.
Je bent iemand die graag beter wil worden in het maken van aangiftes en het geven van advies aan ondernemers. Door jouw nieuwsgierigheid en interesse neemt jouw kennis snel toe en kan je meedenken in de optimalisatie van onze processen. Je durft kritische vragen te stellen en af en toe fouten te maken – want daar leer je van en wij geven jou graag het vertrouwen!
Verder heb je:
- Een afgeronde mbo-of hbo-opleiding in de financiële sector zoals bijvoorbeeld Bedrijfsadministratie, Accountancy of Finance & Control;
- Minimaal één jaar ervaring binnen de bedrijfsadministratie (dit kan zijn tijdens stages of als werkstudent);
- De ambitie om zowel vaktechnisch als persoonlijk verder te groeien.
Wat kan je van ons verwachten?
- Flexibel je week en dag indelen, extra gewerkte uren kun je flexibel inzetten;
- Een persoonlijke aanpak is het fundament van onze bedrijfscultuur;
- Een dynamische en betrokken werkomgeving waar teamwork centraal staat;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
- Een marktconform salaris op basis van jouw werkervaring en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Nieuwsgierig geworden? Wij ook naar jou! We bespreken graag hoe jouw toekomst er bij ons uit kan zien! Bij ons geen lange procedures, wij willen je graag snel leren kennen en het liefst onder het genot van een lekkere bak koffie (of thee, je mag uiteraard zelf kiezen). Of je nu een appje stuurt, belt, langskomt of het formulier invult: we staan voor je klaar, geven je direct een kijkje achter de schermen en zijn heel benieuwd naar jouw verhaal!
Junior assistent accountant werkgever: Blinck accountants & adviseurs
Bij ons krijg je de kans om jouw carrière als Junior assistent accountant te starten in een stimulerende omgeving waar leren en ontdekken centraal staan. We bieden een persoonlijke aanpak, flexibele werktijden en volop mogelijkheden voor professionele groei, zodat je niet alleen impact maakt voor onze klanten, maar ook voor je eigen toekomst. Met een dynamische werkomgeving en begeleiding van ervaren collega's zorgen we ervoor dat jij snel kunt groeien in kennis en zelfvertrouwen.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Blinck accountants & adviseurs
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior assistent accountant kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Blinck accountants & adviseurs.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Blinck accountants & adviseurs.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Blinck accountants & adviseurs.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior assistent accountant te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Blinck accountants & adviseurs te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Blinck accountants & adviseurs waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Blinck accountants & adviseurs.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Blinck accountants & adviseurs. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Blinck accountants & adviseurs
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
