In één oogopslag
- Taken: Leid spannende projecten en zorg voor klanttevredenheid met ons innovatieve software.
- Bedrijf: Bizzmine, marktleider in QHSE SaaS-oplossingen met een informele cultuur.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden en tot 24 vakantiedagen.
- Overige informatie: Werk vanuit inspirerende kantoren in Kortrijk, Gent, Amsterdam of Eindhoven.
- Waarom deze baan: Maak impact in een dynamisch team en groei mee met onze Europese expansie.
- Kwalificaties: Ervaring in projectmanagement en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Als het leveren van hoogwaardige projecten jou motiveert, kijk dan niet verder! Bij Bizzmine zijn we op zoek naar een Project Manager om het succes van ons bedrijf te stimuleren. We zijn de marktleider in QHSE SaaS-oplossingen, met meer dan 1000 klanten wereldwijd en een snelle groei. Om onze groei te behouden, openen we deze rol om onze uitbreiding in Europa te ondersteunen. Je komt terecht in het Customer Success-team, waar we ons inzetten om onze software voor onze klanten te implementeren en ervoor te zorgen dat zij de maximale toegevoegde waarde van de software ervaren.
Wat ga je doen?
- Je bent verantwoordelijk voor grote implementatieprojecten, altijd samen met een Business Consultant om het project te leveren.
- Je zult betrokken zijn bij verschillende projecten in diverse sectoren.
- Je bent verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en afronden van projecten binnen de afgesproken scope, planning en budget, beheerd in onze Project Management-tool.
- Je fungeert als de sleutelpersoon tussen onze klant en interne teams, waarbij je zorgt voor soepele communicatie, risicobeheer en een naadloze workflow gedurende de projectlevenscyclus.
- Zorg voor een soepele overdracht naar Support en Customer Success en documenteer lessen die zijn geleerd na het project.
Over jou
- Je bent gepassioneerd over het leveren van hoogwaardige projecten, het stimuleren van klantensucces en gedijt in een samenwerkende omgeving.
- Je hebt ervaring in projectmanagement, bij voorkeur in een B2B SaaS-omgeving.
- Je kunt zelfstandig werken, maar hebt ook een hands-on en teamgerichte mentaliteit.
- Sterke tijdmanagement- en organisatorische vaardigheden zijn essentieel.
- Een commerciële geest is een pluspunt.
- Je bent open en communicatief en kunt goede relaties opbouwen met interne en externe belanghebbenden.
- Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels. Het toevoegen van Frans of Duits aan deze lijst zou geweldig zijn, maar laten we niet hebzuchtig zijn!
- Je doet graag een stapje extra om je klanten te verrassen en resultaten te leveren.
Ons aanbod
- Een informele en open bedrijfscultuur binnen een ambitieuze organisatie.
- Je werkt in een jong, dynamisch team van gemotiveerde collega's waarop je kunt rekenen en waar persoonlijke initiatief wordt aangemoedigd.
- We bieden je een competitief salaris op basis van je ervaring, aangevuld met een uitgebreid pakket aan extra's.
- De flexibele werktijden en de mix tussen kantoor en thuiswerken zorgen voor voldoende variatie in je werkweek.
- Je kunt gebruikmaken van onze inspirerende kantoren in Kortrijk (BE), Gent (BE), Amsterdam (NL) en Eindhoven (NL).
- Een gezonde balans tussen werk en privéleven.
- We bieden tot 24 verlofdagen (+ 12 recuperatiedagen in een 40-urige werkweek).
Klaar om je kwaliteits- en EHS-processen te transformeren? Sluit je aan bij honderden organisaties die hun compliance en veiligheid naar een hoger niveau tillen met Bizzmine.
Project Manager in Amsterdam werkgever: BizzMine
Bizzmine is een uitstekende werkgever die een informele en open bedrijfscultuur biedt binnen een ambitieuze organisatie. Met een jong, dynamisch team dat persoonlijke initiatieven aanmoedigt, krijg je de kans om te groeien in je rol als Project Manager, terwijl je bijdraagt aan de succesvolle implementatie van onze QHSE SaaS-oplossingen. Bovendien zorgen flexibele werktijden en inspirerende kantoren in Kortrijk, Gent, Amsterdam en Eindhoven voor een gezonde werk-privébalans.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Project Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als BizzMine te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfBizzMine je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij BizzMine. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van BizzMine te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Project Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij BizzMine.
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij BizzMine en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij BizzMine
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Project Manager goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft BizzMine inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
