Senior Trade Surveillance Officer in Amsterdam

Senior Trade Surveillance Officer in Amsterdam

Amsterdam Full Time 61650 - 75350 € / jaar (geschat) Op locatie
B

In één oogopslag

  • Taken: Be verantwoordelijk voor ons trade surveillance programma en onderzoek verdachte transacties.
  • Bedrijf: Bitvavo, marktleider in digitale activa met een innovatieve cultuur.
  • Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren en een inclusieve werkomgeving.
  • Overige informatie: Dynamische omgeving met kansen voor persoonlijke en professionele groei.
  • Waarom deze baan: Maak impact in de snelgroeiende wereld van digitale activa en compliance.
  • Kwalificaties: Minimaal 6 jaar ervaring in compliance en sterke kennis van MAR en MiFID II.

Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.

In 2018, Bitvavo lanceerde de eerste versie van zijn handelsplatform voor digitale activa, om de kloof tussen traditionele valuta en digitale activa te overbruggen. Door transparante kosten, een breed scala aan activa en een gebruiksvriendelijk platform aan te bieden, maakt Bitvavo de valuta van de toekomst toegankelijk voor iedereen. In twee jaar tijd heeft Bitvavo zich gevestigd als marktleider in Nederland en een van de grootste in Europa, met meer dan een miljoen gebruikers die jaarlijks tientallen miljarden digitale activa uitwisselen.

Over de rol

We zijn op zoek naar een Senior Trade Surveillance Officer om onze tweede verdedigingslinie tegen marktmisbruik te versterken in onze gereguleerde handelsactiviteiten onder MiCAR/MiFID II. Je zult ons trade surveillance-programma van begin tot eind beheren, van het uitvoeren van de risicoanalyse voor marktmisbruik en het ontwerpen van detectie-dekking, tot het onderzoeken van verdachte orders en transacties en het beslissen over regelgevende indieningen.

Dit is een senior rol voor iemand die zelfstandig kan opereren, regulatoire complexiteit kan vertalen naar praktische controles en kan optreden als interne expert voor trade surveillance.

Wat je gaat doen:

  • Eigen de risicoanalyse voor marktmisbruik, herzie en onderhoud deze over producten, venues, klanttypes, handelsstrategieën en marktstructuur.
  • Verbeter continu het trade surveillance-framework, dat insider trading, onwettige openbaarmaking en marktmanipulatie onder de Market Abuse Regulation (MAR) en MiFID II/MiFIR en MiCAR dekt.
  • Beoordeel en breid de surveillance-dekking uit tegen nieuwe producten, diensten, handelsvenues en veranderingen in de marktstructuur, waarbij elk scenario wordt teruggekoppeld naar de risicoanalyse.
  • Beheer de kwaliteit en volledigheid van order-, handels-, referentie- en communicatiedata die het surveillancesysteem voeden.
  • Monitor feed-latentie en alert-generatielatentie, en definieer acceptabele tijd-om-te-detecteren en tijd-om-te-beoordelen drempels per risico.
  • Triage alerts, beoordeel en onderzoek verdachte orders en transacties, documenteer bevindingen en beslis over en dien Suspicious Transaction and Order Reports (STORs) in bij de relevante bevoegde autoriteit zonder vertraging.
  • Stuur significante, cross-functionele projecten aan (bijv. tuning van het surveillancesysteem, kwaliteitsbeoordelingen van transactie-rapportage, herontwerp van het insiderlijstproces) met een hoge mate van autonomie en verantwoordelijkheid.
  • Beheer het onderhoud van het trade surveillance-beleid, insiderlijst, persoonlijke accountdealing-controles, alertlogica en managementinformatie die zowel compliance-uitkomsten als team efficiëntie verbeteren.
  • Werk samen met Trading, Legal, Risk en Product om strategische compliance-uitkomsten te leveren, inclusief nieuwe productbeoordelingen, veranderingen in de marktstructuur en regelgevende wijzigingsprojecten.

Wat we zoeken:

  • Praktische ervaring met het draaien, afstemmen en kalibreren van trade surveillance-systemen, en het leiden van onderzoeken naar marktmisbruik van alert tot sluiting, inclusief STOR-besluitvorming.
  • 6+ jaar relevante compliance/surveillance/regulatory ervaring, met een sterke focus op marktmisbruik in een MiFID II of MICAR gereguleerd bedrijf.
  • Comfortabel werken met orderboek-, handels- en communicatiedata, bij voorkeur met SQL of Python, om een duidelijk, verdedigbaar verhaal op te bouwen.
  • Diepe, praktische kennis van MAR, MiFID II/MiFIR en gerelateerde technische normen (bijv. RTS 22 transactie rapportage, vereisten voor insiderlijsten). Enige kennis van MiCAR is wenselijk.
  • Comfortabel in direct contact met toezichthouders en senior stakeholders, ook onder tijdsdruk.
  • Uitstekende schriftelijke communicatievaardigheden: in staat om onderzoeksrapporten en managementinformatie te produceren die duidelijk, goed onderbouwd en besluitklaar zijn.

Bij Bitvavo geloven we dat diverse perspectieven innovatie stimuleren, creativiteit bevorderen en leiden tot betere resultaten. We zijn toegewijd aan het opbouwen van een team dat de diversiteit van de gemeenschappen die we bedienen weerspiegelt en het creëren van een inclusieve omgeving waar iedereen kan gedijen. We verwelkomen kandidaten van alle achtergronden, identiteiten en ervaringen. Ongeacht ras, etniciteit, geslacht, seksuele geaardheid, leeftijd, religie, vermogen of enige andere eigenschap.

Wat we bieden:

Bij Bitvavo geloven we in het aantrekken, motiveren en behouden van getalenteerde mensen door marktconcurrerende aanbiedingen die verder gaan dan alleen compensatie. Voor meer informatie over ons totale beloningspakket en de voordelen die we bieden, bezoek onze Life at Bitvavo-pagina.

Senior Trade Surveillance Officer in Amsterdam werkgever: Bitvavo

Bitvavo is een uitstekende werkgever die zich richt op het creëren van een inclusieve en diverse werkomgeving in het hart van Amsterdam. Met een sterke focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt Bitvavo zijn medewerkers de kans om bij te dragen aan de toekomst van digitale activa binnen een dynamisch en snelgroeiend team. De marktconforme voordelen en de mogelijkheid om te werken aan innovatieve projecten maken het een aantrekkelijke plek voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Bitvavo

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Trade Surveillance Officer in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk in de financiële wereld

In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Bitvavo.

✨Wees actief in professionele communities

Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.

✨Schakel je universiteit in

Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Bitvavo.

✨Toon je passie en expertise

Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Bitvavo.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Trade Surveillance Officer in Amsterdam te schitteren

Marktmisbruik risicobeoordeling
Trade surveillance framework
Onderzoek naar verdachte orders en transacties
Regelgevende rapportage (STORs)
SQL
Python
Kennis van MAR, MiFID II/MiFIR

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Bitvavo te versterken.

Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Bitvavo waarderen.

Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Bitvavo.

Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Bitvavo. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bitvavo

✨Begrijp de cijfers

Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.

✨Ken je tools

Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.

✨De kracht van communicatie

In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.

✨Bereid je voor op gedragsvragen

In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.