In één oogopslag
- Taken: Leid twee grote infrastructurele projecten en zorg voor een soepel verloop van processen.
- Bedrijf: Gemeente Enschede, betrokken bij duurzame stadsontwikkeling.
- Voordelen: Uitdagende rol met impact op de leefomgeving en toekomstbestendige projecten.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in de stad en werk aan innovatieve oplossingen voor klimaatverandering.
- Kwalificaties: Hbo- of masteropleiding in civiele techniek en ervaring met projectmanagement.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Opdrachtomschrijving
Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het project- en procesmanagement van twee omvangrijke infrastructurele projecten: de realisatie van een autotunnel in de Oostweg en de groen-blauwe herinrichting van Pathmos en Stadsveld. Je zorgt ervoor dat de projecten beheersbaar blijven, risico's tijdig worden gesignaleerd en de juiste partijen op het juiste moment worden betrokken.
Wat ga je doen?
Je werkt aan twee projecten die elk hun eigen uitdagingen kennen. In beide projecten ben je verantwoordelijk voor de beheersing van GROTIK: geld, risico's, organisatie, tijd, informatie en kwaliteit. Je bewaakt de voortgang, stemt af met interne en externe betrokkenen en faciliteert waar nodig de besluitvorming. Daarbij houd je overzicht, signaleer je knelpunten tijdig en weet je wanneer opschaling naar de opdrachtgever noodzakelijk is.
Realisatie autotunnel Oostweg
De huidige Oostweg kan de hoeveelheid verkeer onvoldoende verwerken. Met de realisatie van een autotunnel wordt gewerkt aan een betere doorstroming en een toekomstbestendige verkeerssituatie. Na afronding van de bouwteam- en ontwerpfase eind 2026 is de uitvoeringsfase in januari 2027 gestart. De verwachting is dat het project in het najaar van 2028 wordt opgeleverd.
Jouw rol binnen dit project
Je bent verantwoordelijk voor het projectmanagement en de integrale beheersing van het project. Je bewaakt de voortgang en neemt waar nodig besluiten of faciliteert de besluitvorming. Je onderhoudt nauw contact met de projectmanager van de aannemer, de interne opdrachtgever, de projectcontroller en de projectleider van de afdeling Stadsingenieurs. De projectleider Stadsingenieurs voert de inhoudelijke regie over het project. Je signaleert risico's tijdig, houdt grip op de verschillende projectonderdelen en zorgt ervoor dat relevante ontwikkelingen en eventuele knelpunten tijdig bij de opdrachtgever onder de aandacht worden gebracht.
Groen-blauwe herinrichting Pathmos-Stadsveld
In de wijken Pathmos en Stadsveld werkt de gemeente Enschede aan een klimaatadaptieve herinrichting van belangrijke boven- en ondergrondse structuren. Het doel is om de wijken beter voor te bereiden op de gevolgen van klimaatverandering en de leefomgeving toekomstbestendig in te richten. Het project komt voort uit het Water- en Klimaatadaptatieplan 2022-2026 en het daaropvolgende GroenBlauwStructuurplan (GBSP). De extreme regenbui van 21 juli 2024, die in de wijken tot forse waterschade aan woningen, winkels en bedrijven leidde, heeft de noodzaak om maatregelen te versnellen verder benadrukt.
Een belangrijke uitdaging is het zorgvuldig inpassen van verschillende gemeentelijke ambities in de woonstraten. Denk hierbij aan waterbeheer, groenvoorzieningen, het warmtenet en parkeren. Niet alle ambities kunnen overal volledig worden gerealiseerd. Het vraagt daarom om een integrale aanpak, waarbij verschillende belangen zorgvuldig tegen elkaar worden afgewogen.
Op dit moment wordt gewerkt aan het schetsontwerp (SO), waarvoor een adviesbureau is gecontracteerd. Het voorlopig ontwerp (VO) en definitief ontwerp (DO) worden vervolgens in een bouwteam verder uitgewerkt. Zodra het integrale schetsontwerp voldoende concreet is, wordt samen met de aannemer een participatiestrategie opgesteld. Daarnaast zijn er verschillende projecten waarmee afstemming nodig is, waaronder de toekomstvisie Pathmos 2050. De deelprojecten worden de komende jaren gefaseerd uitgevoerd. De ambitie is om het ontwerp en de realisatie van het totale project in 2032-2033 af te ronden.
Jouw rol binnen dit project
Je bent verantwoordelijk voor het projectmanagement en de beheersing van GROTIK. Je stemt af met de interne opdrachtgever, de projectmanagers van raakvlakprojecten en de projectleider van Stadsingenieurs, die de inhoudelijke regie voert. Je houdt overzicht over de voortgang, risico's, financiën en afhankelijkheden tussen de verschillende projectonderdelen. Daarbij heb je oog voor de belangen van de omgeving en weet je wanneer bijsturing of opschaling noodzakelijk is, bijvoorbeeld bij financiële tegenvallers of ontwikkelingen die invloed hebben op de omgeving en de uitvoering.
Wat breng je mee?
- Je bent een daadkrachtige projectmanager die structuur aanbrengt in complexe projecten en verschillende partijen op een natuurlijke manier met elkaar verbindt.
- Je neemt de regie, houdt overzicht en zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen en resultaten worden behaald.
- Je begrijpt hoe besluitvorming binnen een gemeentelijke en bestuurlijke omgeving werkt en weet verschillende belangen zorgvuldig af te wegen.
- Een afgeronde hbo- of masteropleiding, bij voorkeur in civiele techniek of een andere relevante richting.
- Aantoonbare kennis en ervaring met projectmatig werken binnen het ruimtelijk domein.
- Ervaring met het werken in complexe bestuurlijke omgevingen.
- Kennis van wijkgerichte aanpakken en participatietrajecten.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met uiteenlopende interne en externe stakeholders.
- Een resultaatgerichte en daadkrachtige werkwijze, waarmee je projecten beheersbaar houdt en naar een goed eindresultaat brengt.
Pré
- Meerjarige aantoonbare ervaring met projectmatig en gefaseerd werken binnen een gemeentelijke organisatie.
- Meerjarige ervaring met het werken in bouwteams.
- Kennis op hoofdlijnen van stedelijke waterhuishouding.
- Ervaring met het coördineren van complexe infrastructurele projecten, waarbij meerdere belangen en raakvlakken samenkomen.
Senior projectleider Oosttunnel en Pathmos in Zwolle werkgever: Bij Oranje
De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior projectleider Oosttunnel en Pathmos in Zwolle kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Bij Oranje kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Bij Oranje. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Bij Oranje, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior projectleider Oosttunnel en Pathmos in Zwolle te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Bij Oranje.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Bij Oranje wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bij Oranje
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Bij Oranje.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
