In één oogopslag
- Taken: Beheer complexe netwerkinfrastructuren en implementeer netwerkautomatisering.
- Bedrijf: KVK, een dynamische organisatie met focus op innovatie.
- Voordelen: Flexibele werktijden, professionele ontwikkeling en een stimulerende werkomgeving.
- Overige informatie: Tijdelijke rol met mogelijkheden voor kennisoverdracht en groei.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en maak impact in de IT-wereld.
- Kwalificaties: Ervaring met netwerkbeheer en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 48730 - 59558 € per jaar.
KVK is op zoek naar twee tijdelijke senior Netwerkbeheerders met ervaring van complexe Enterprise netwerkinfrastructuren en specifiek in netwerk automation. Je bent in staat om onder tijdsdruk de afgesproken resultaten te behalen. Het is vanzelfsprekend dat je vanuit je kennis en ervaring bijdraagt aan de ontwikkeling van de netwerkinfrastructuur van KVK. Daarbij zijn we op zoek naar een enthousiaste en communicatief vaardige kandidaat, die naast het investeren in zichzelf ook bereid is om de netwerkinfrastructuur van KVK verder te ontwikkelen. Je moet tevens bereid zijn om dergelijke ontwikkelingen buiten de reguliere kantoortijden te realiseren.
De opdracht betreft een tijdelijke inhuur voor het beheren van onderdelen van de IT infrastructuur in samenhang met de gehele IT organisatie en het waarborgen van de continuïteit en prestaties van de infrastructuur, met als doel dat opdrachtnemer diens specifieke expertise inzet voor complexe projecten op een ondernemende en resultaatgerichte manier te laten slagen. Hierbij worden de volgende activiteiten uitgevoerd:
- Monitort specificaties van netwerken en installeert, configureert en beheert netwerkcomponenten;
- Draagt zorg voor de lifecycle van netwerken;
- Levert bijdrage aan ontwerp en wijzigingen van architectuur en ondersteunt bij implementatie hiervan;
- Beveiligt netwerken, levert specificaties hiervoor en zorgt voor bewustwording omtrent beveiliging;
- Lost incidenten op en vertaalt dit naar structurele oplossingen;
- Verzorgt rapportages over prestaties van netwerk en documenteert wijzigingen;
De volgende resultaten moeten opgeleverd worden:
- Voltooide netwerkinstallatie en -configuratie, inclusief de implementatie van alle benodigde netwerkcomponenten, met gedocumenteerde specificaties en een werkend netwerk dat voldoet aan de vooraf gedefinieerde eisen;
- Eventuele afwijkingen of problemen tijdens de installatie zijn geïdentificeerd en opgelost;
- Een volledig beheerde netwerk lifecycle, inclusief het plannen van netwerkupgrades, onderhoud en vervangingen;
- Een bijgewerkte netwerkarchitectuur die voldoet aan de nieuwe eisen of veranderingen, inclusief een ontwerpplan en de implementatie van de wijzigingen;
- Een beveiligingsplan voor het netwerk, inclusief gedetailleerde specificaties en aanbevelingen voor beveiligingsmaatregelen;
- Een gedocumenteerd overzicht van de verholpen incidenten, met concrete, structurele oplossingen die zijn geïmplementeerd om toekomstige incidenten te voorkomen;
- Een periodiek prestatie- en wijzigingsrapport van het netwerk, waarin de status van de netwerkprestaties wordt gedocumenteerd, evenals gedetailleerde informatie over aangebrachte wijzigingen, inclusief impactanalyse en eventuele aanbevelingen voor verbetering;
- Efficiënte afronding van opdrachten en zorgvuldige kennisoverdracht, wat heeft bijgedragen aan de duurzame borging van kennis binnen het team.
De opdracht eindigt wanneer de gevraagde resultaten opgeleverd zijn, waarbij geldt dat uitloop mogelijk is afhankelijk van de voortgang van de beschikbaarheid.
Senior Netwerkbeheerder Netwerk Automation 2x in Utrecht werkgever: Bij Oranje
De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Netwerkbeheerder Netwerk Automation 2x in Utrecht kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale tech-events
In de automatisering en regeltechniek zijn lokale tech-events echt de place to be. Ga naar meetups, workshops en conferenties in jouw regio. Hier kun je niet alleen je netwerk uitbreiden, maar ook in contact komen met bedrijven die tijdelijke vacatures hebben, zoals Bij Oranje.
✨Sluit je aan bij gespecialiseerde online communities
Zoek online naar communities of forums gericht op automatisering. Platforms zoals Stack Overflow of gespecialiseerde LinkedIn-groepen kunnen vol zittten met mensen die tijdelijke projecten zoeken of bedrijven die hun netwerk willen uitbreiden. Deel je expertise en maak gebruik van die connecties!
✨Overweeg tijdelijke contracten via intermediairs
Voor tijdelijke posities kan het ontzettend handig zijn om samen te werken met een uitzendbureau of intermediair. Zij hebben vaak toegang tot exclusieve vacatures in de automatisering en regeltechniek. Geef je voorkeuren aan en laat hen jou voorstellen bij interessante bedrijven, zoals Bij Oranje.
✨Direct solliciteren via onze website!
Bij StudySmarter hebben we geweldige tijdelijke vacatures op onze website. Houd deze goed in de gaten en solliciteer direct op interessante posities. Vergeet niet om je motivatie ook gericht te maken op de specifieke rol die je wilt, bijvoorbeeld bij Bij Oranje!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Netwerkbeheerder Netwerk Automation 2x in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je technische vaardigheden!:In de wereld van automatisering en regeltechniek is het belangrijk om je technische vaardigheden te laten zien. Vermeld specifieke tools en software die je hebt gebruikt, zoals PLC-programmering of SCADA-systemen. Dit helpt ons om te begrijpen wat jij kunt bijdragen aan Bij Oranje.
Vergeet je projecten niet:Zorg ervoor dat je verwijst naar concrete projecten waar je aan hebt gewerkt. Dit kunnen schoolprojecten zijn of stages. Het is een geweldige manier om je ervaring te demonstreren en ons te laten zien wat je hebt geleerd in de automatisering en regeltechniek.
Leg de nadruk op leerpotentieel:Aangezien je voor een tijdelijke functie solliciteert, focus dan in je motivatiebrief op je leergierigheid en hoe je deze kans wilt gebruiken om je kennis in automatisering en regeltechniek uit te breiden. Laat zien dat je klaar bent om snel te leren en je aan te passen aan de uitdagingen bij Bij Oranje.
Houd het kort en bondig:Bij een tijdelijke rol willen we snel kunnen zien wat je kunt. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief to the point zijn, zonder te veel fluff. Een helder en duidelijk verhaal maakt het ons makkelijker om jou te leren kennen zonder te verdwalen in details.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bij Oranje
✨Toon je technische vaardigheden
In de wereld van automatisering en regeltechniek is je technische knowhow cruciaal. Zorg ervoor dat je kunt praten over de tools die je hebt gebruikt, zoals PLC's of SCADA-systemen, en dat je voorbeelden kunt geven van projecten waar je aan hebt gewerkt.
✨Denk na over praktische oplossingen
Bereid je voor op vragen die je probleemoplossend vermogen testen. Je kunt bijvoorbeeld gevraagd worden hoe je een specifiek automatiseringsprobleem zou aanpakken. Wees voorbereid om je denkwijze en aanpak helder uit te leggen.
✨Je motivatie en leervermogen als stagiair benadrukken
Omdat het een tijdelijke rol is, willen ze zien dat je leergierig bent. Bereid een kort verhaal voor waarin je uitlegt waarom je voor deze functie kiest en hoe je denkt te kunnen bijdragen aan het team, zelfs in een korte tijd.
✨Gebruik je portfolio slim
Als je al projecten hebt gedaan, zorg er dan voor dat je een portfolio of voorbeelden kunt tonen die je vaardigheden in automatisering demonstreren. Dit kan je helpen om je eerder opgedane ervaring concrete kracht te geven tijdens het gesprek.
