In één oogopslag
- Taken: Vertaal informatiebehoeften naar rapportages en dashboards, en ontwerp ETL-processen.
- Bedrijf: BVI BV, een innovatieve organisatie binnen de Politie.
- Voordelen: Flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerken en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Actieve bijdrage aan transitie naar nieuwe werkmethoden en duurzame verbeteringen.
- Waarom deze baan: Maak impact door digitale optimalisatie en verbeter de datavolwassenheid binnen de Politie.
- Kwalificaties: Minimaal vijf jaar relevante werkervaring en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Deze kandidaat zal landen bij BVI BV. In een periode van 2 jaar zal hij analistenwerk uitvoeren tbv samenwerking met MIB. Hier liggen diverse wensen die op korte termijn gerealiseerd moeten worden. Het team zat al op minimale bezetting.
Deze informatieanalist houdt zich bezig met het vertalen van informatiebehoeften naar rapportages, dashboards en interfaces en maakt daarvoor een ETL ontwerp om brongegevens te transformeren naar informatieproducten. Je bent iemand die goed kan luisteren, de juiste vragen weet te stellen en in staat is om de vraag achter de vraag te achterhalen. Het is essentieel dat je behoeften en vraagstukken zorgvuldig kunt inventariseren en deze weet te vertalen naar passende en toekomstgerichte oplossingen. Je beschikt over minimaal vijf jaar relevante werkervaring.
In deze opdracht ga je aan de slag met bestaande dossiers en lever je een actieve bijdrage aan de transitie naar het nieuwe werken binnen de Politie. Daarnaast ondersteun je bij de modernisering van systemen en het vergroten van de datavolwassenheid. Je denkt proactief mee over mogelijke oplossingen, kunt snel schakelen en overziet de gevolgen en impact van beslissingen op het gebied van digitale optimalisatie. Daarbij weet je verschillende belangen en perspectieven mee te nemen en draag je bij aan duurzame verbeteringen.
De kandidaat die we zoeken werkt 36 uur in de week, de maandag in een kantoordag en vaak ook de woensdag (in Utrecht). Verder kan er thuis gewerkt worden.
Competenties:
- Communicatief persoon.
- Sterke persoonlijkheid.
- Business vragen vertalen naar informatieproducten.
Een screening is een verplicht onderdeel van de sollicitatieprocedure, de duur van de screening kan variëren. Het afgeven van meerdere geldige referenties is een verplicht onderdeel van de selectieprocedure. In je cv moet duidelijk vermeld staan wie jouw werkgever is, niet alleen de opdrachtgever. De standplaats van elke opdracht kan variëren dus houdt rekening met extra reistijd. Profielen die niet voldoen aan de gestelde wensen en eisen zullen niet in behandeling genomen worden. Wij verzoeken kandidaten het hoogst behaalde diploma duidelijk in het cv te vermelden. Zorg ervoor dat het e-mailadres en het mobiele telefoonnummer van de aangeboden kandidaat duidelijk zichtbaar is in het CV. Zonder deze toelichting kunnen wij het CV helaas niet in behandeling nemen. Bij de politie is een fulltime dienstverband standaard 36 uur per week. Te allen tijde zijn uitsluitend de tussen Circle8 en de Politie geldende algemene voorwaarden van toepassing. Eventuele algemene voorwaarden van derden, waaronder die van leveranciers, worden nadrukkelijk uitgesloten en zijn nooit van toepassing. Houd er rekening mee dat de screening zich, indien noodzakelijk, mede kan uitstrekken tot uw directe omgeving, zoals familie, vrienden en kennissen.
Senior Informatieanalist in Utrecht werkgever: Bij Oranje
De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Informatieanalist in Utrecht kunt binnenhalen
✨Join Data Science Communities
Duik in lokale en online data science communities zoals Meetup of Kaggle. Hier vind je niet alleen mensen met dezelfde interesses, maar kun je ook je kennis laten zien en misschien zelfs een paar projecten doen die je CV een boost geven.
✨Hackathons en Competities
Neem deel aan hackathons en data science competities. Deze evenementen zijn perfect om je vaardigheden in de praktijk te brengen en je netwerk uit te breiden. Veel bedrijven, inclusief Bij Oranje, zijn op zoek naar talent die zich in zulke omgevingen bewezen heeft!
✨Projecten en Portfolio
Zorg ervoor dat je een zichtbaar portfolio hebt met projecten die je hebt gedaan, bij voorkeur met real-world data. Dit kan via GitHub of je eigen website waar je je beste werk toont. Potentiële werkgevers, zoals Bij Oranje, willen zien wat je in huis hebt!
✨Pas je sollicitatie aan
Bij het solliciteren voor een rol, zoals de Senior Informatieanalist bij Bij Oranje, zorg ervoor dat je je brief en eventuele projecten aanpast aan wat zij specifiek zoeken. Het laten zien van je interesse en begrip voor hun projecten verhoogt je kans om uitgenodigd te worden voor een gesprek!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Informatieanalist in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Maak je CV data-ready!:Zorg ervoor dat je CV concrete voorbeelden bevat van projecten waarbij je met data hebt gewerkt. Vermeld je programmeerervaring, statistische kennis, en eventueel relevante software zoals Python, R of SQL. Dit laat ons bij Bij Oranje meteen zien dat je de juiste bagage hebt voor de rol van Senior Informatieanalist.
Vergeet je portfolio niet!:Een goed portfolio kan je helpen om je vaardigheden te demonstreren! Voeg enkele data-analyseprojecten toe of zelfs dashboards die je hebt gebouwd. Dit geeft ons een beter beeld van wat je kunt, en hoe je je skills toepast in de praktijk. Vergeet niet om dat ook te vermelden in je motivation letter!
Motivatie is key!:In je motivatiebrief is het belangrijk om je passie voor data science te communiceren. Vertel ons waarom je deze carrière bent ingeslagen en wat je hoopt te bereiken bij Bij Oranje als Senior Informatieanalist. We willen jouw enthousiasme echt voelen!
Referenties en certificaten:Vergeet niet om relevante certificaten en referenties erbij te voegen! Als je onlangs een cursus hebt gevolgd in machine learning of een andere relevante kwalificatie hebt behaald, laat het ons weten. Dit soort details kunnen ons helpen om je kwalificaties voor de rol nog beter te begrijpen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bij Oranje
✨Ken de Basis van Data-analyse
Als je solliciteert voor een fulltime rol in data-science bij Bij Oranje, zorg ervoor dat je de basis van data-analyse onder de knie hebt. Verwacht vragen over statistiek, machine learning en data preprocessing. Wees voorbereid om je oplossingen te onderbouwen met voorbeelden uit je portfolio.
✨Toon je technische vaardigheden
Je technische vaardigheden zijn cruciaal in een data-science rol. Zorg ervoor dat je je ervaring met tools zoals Python, R, en SQL benadrukt. Tijdens het interview kunnen ze je vragen om bepaalde datasets te analyseren of een model te bouwen, dus wees gerust in je codeerskills!
✨Praat over je projecten
We willen dat je je portfolio gebruikt om je impact te tonen. Bespreek specifieke projecten die je hebt gedaan en hoe je data-analyse hebt toegepast om problemen op te lossen. Dit helpt om je leervermogen en creatief probleemoplossend vermogen te demonstreren aan Bij Oranje.
✨Interactief overleg
Verwacht dat het interview een interactief gesprek wordt waarin je je denkprocessen moet uitleggen. Denk dus na over hoe je je aanpak zou uitleggen bij het oplossen van een data-vraagstuk. Laat zien dat je niet alleen om het antwoord gaat, maar ook om de kennis en methodes die je hanteert.
