Met ruim 65.000 inwoners vormt Gemeente Katwijk een krachtige gemeentelijke organisatie en is zij tegelijk in staat om dichtbij en samen met de inwoners van de vier kernen Katwijk aan Zee, Katwijk aan den Rijn, Rijnsburg en Valkenburg te werken aan de kwaliteit van werken, wonen en leven. In 2024 is het Katwijkse Actieplan Wonen, Zorg en Welzijn 2024-2026 vastgesteld. Op dit moment wordt een update van het actieplan geschreven voor 2027-2029. De ambities zijn helder: Katwijk is een inclusieve gemeente, inwoners die intensieve verzorging nodig hebben krijgen een passend aanbod, kwetsbare inwoners krijgen de juiste ondersteuning en zorg, inwoners hebben regie over hun eigen leven en er is een passend aanbod aan welzijn en zorg. Om invulling te geven aan deze ambities, zijn er nieuwe woonvormen en nieuwe vormen van samenwerken nodig die bijdragen aan het passend wonen van senioren, een efficiëntere inzet van (zorg)personeel en meer inzet op preventie. Het concept 'Wonen met een Plus' is hier een centraal onderdeel van, waarbij wonen, welzijn, ondersteuning en zorg wijkgericht samenkomen. Voor de verdere implementatie van dit concept en de realisatie van de eerste woonzorgzone in Katwijk, zoeken wij een gedreven projectleider. Als projectleider coördineer je het concept Katwijk-breed, ben je voorzitter van de werkgroep, bewaak je de samenwerkingsafspraken en faciliteer je de verbinding tussen projecten. Je rapporteert periodiek aan de procesregisseur en de projectgroep om voortgang en risico's te bespreken. Competenties
Resultaatgericht; Verbindend; Stressbestendig; Communicatief vaardig, mondeling en schriftelijk; Kennis van de Katwijkse context (cultuursensitief). Werkdagen
In overleg Is hybride werken mogelijk
Ja Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 11 november 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 10 november 2026 bericht.
#J-18808-Ljbffr
Projectleider wonen met een plus en woonzorgzone in The Hague werkgever: Bij Oranje
De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.
