BWB bevindt zich in de implementatiefase van professioneel contractmanagement. Hiervoor is een eerste visie ontwikkeld op rollen, processen, contractclassificatie en governance, evenals op de samenhang tussen contractmanagement (CM) en realisatie-, verificatie- en leveranciersmanagement (RVM). Deze visie is gebaseerd op de CATS CM-methodiek. De komende periode staat in het teken van de verdere implementatie, toepassing en doorontwikkeling van deze werkwijze binnen de organisatie. Voor ondersteuning bij de implementatie van contractmanagement zoeken wij een Senior Contractmanager / Implementatieadviseur Contractmanagement op ad interim basis voor ca. 24 uur per week. De interim-opdrachtnemer ondersteunt bij het: verder vormgeven van het contractmanagementmodel; toetsen van procesontwerpen en werkinstructies; implementeren van contractmanagement binnen de organisatie; ontwikkelen van praktische instrumenten, formats en sjablonen; begeleiden van contractmanagers, contracteigenaren, realisatie- en verificatiemanagers; inrichten van een werkbare en proportionele aanpak passend bij een middelgrote overheidsorganisatie. Gewenste profiel:
De kandidaat is geen theoretisch adviseur, maar een ervaren professional die eerder contractmanagementorganisaties heeft opgebouwd of heeft doorontwikkeld binnen een overheidsomgeving waarbij gebruik is gemaakt van de CATS CM methodiek. De kandidaat is in staat om bestaande ideeën kritisch te toetsen, best practices aan te dragen en deze te vertalen naar een werkbare inrichting die past bij de schaal en volwassenheid van onze organisaties. De gesprekken vinden plaats op vrijdag 6 november, tussen 09.00 en 14.00 uur.
#J-18808-Ljbffr
Senior Contractmanager/implementatieadviseur contractmanagement in Arnhem werkgever: Bij Oranje
De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.
