In één oogopslag
- Taken: Bouw en test mee aan de migratie naar OpenText en verbeter de DevOps-processen.
- Bedrijf: Een toonaangevend bedrijf dat zich richt op innovatieve documentbeheeroplossingen.
- Voordelen: Flexibele werkuren, professionele groei en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Krijg de kans om je kennis te delen en het team te versterken.
- Waarom deze baan: Speel een sleutelrol in een uitdagend migratietraject en maak impact met je technische vaardigheden.
- Kwalificaties: Ervaring met Java, Spring Boot, OpenShift en CI/CD-processen.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Drie redenen waarom dit jouw opdracht is: Omdat je als senior DevOps engineer niet alleen wilt bouwen, maar ook wilt begrijpen welk probleem je oplost en voor wie. We bieden je een sleutelrol in de migratie van IBM Content Manager naar OpenText, waarbij je change én run combineert en samen met het team direct zichtbaar resultaat realiseert. Jij kunt je ervaring inzetten om complexe domein- en businessvraagstukken terug te brengen tot heldere, testbare backlogitems én vervolgens zelf meebouwen en meetesten aan de oplossing.
De opdracht: Als senior DevOps engineer help je de voortgang te borgen van de migratie van IBM Content Manager naar OpenText, met behoud van de continuïteit van het huidige Document Management Systeem (DMS). Het belangrijkste knelpunt ligt daarbij niet alleen in ontwikkelcapaciteit. Er verstrijkt nu te veel tijd voordat daadwerkelijk ontwikkel- en testwerk kan beginnen. Probleem, businesscontext en business rules zijn bij backlogitems niet altijd tijdig voldoende scherp, waardoor gesprekken lang duren en items laat ready zijn. Tegelijkertijd vertrekt op korte termijn een ervaren functioneel ontwerper die veel domeinkennis van het DMS bezit. Je helpt deze kennis bij het team te laten landen, zonder zelf de rol van functioneel ontwerper over te nemen.
Je combineert daarom twee kwaliteiten: je bent een ervaren engineer die zelf bouwt, test en beheert én je bent in staat om samen met de Product Owner en het team complexe problemen snel terug te brengen tot een helder en testbaar vraagstuk.
Taken:
- Bouwt en test mee aan de migratie naar OpenText, de benodigde koppelingen en componenten op OpenShift;
- Draait volledig mee in de DevOps-verantwoordelijkheid voor change en run, waaronder incidenten, kwetsbaarheden en operationeel beheer;
- Brengt samen met de Product Owner domeinkennis, businesscontext en business rules in kaart, zodat duidelijk is welk probleem wordt opgelost, voor welke afnemers en binnen welke randvoorwaarden;
- Helpt het team backlogitems tijdig ready te maken, onder andere door gezamenlijk te modelleren en hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden;
- Maakt belangen en afhankelijkheden tussen verschillende afnemende systemen inzichtelijk, zodat keuzes niet uitsluitend worden bepaald door de partij die het hardst roept;
- Helpt een testaanpak op te stellen waarmee aantoonbaar kan worden vastgesteld dat het oorspronkelijke probleem is opgelost;
- Onderbouwt aannames waar mogelijk met metingen en feiten;
- Haalt gericht domeinkennis op bij de vertrekkende functioneel ontwerper en doet dit zoveel mogelijk samen met andere teamleden, zodat deze kennis breed in het team landt;
- Verbetert testbaarheid en onderhoudbaarheid door geautomatiseerde tests onderdeel te maken van de CI/CD-pipeline.
Verantwoordelijkheden en bevoegdheden:
- Je bent verantwoordelijk voor het vanuit engineeringperspectief bijdragen aan het tijdig ready krijgen van backlogitems;
- Het actief ophalen, expliciteren en delen van relevante domeinkennis en business rules;
- Het leveren van werkende, geteste en onderhoudbare software binnen de afgesproken DevOps-werkwijze;
- Het samen met het team vormgeven van een passende technische oplossing en testaanpak;
- Het bijdragen aan de continuïteit van het bestaande DMS tijdens de migratie;
- Het vergroten van de zelfstandigheid van het team in het beantwoorden van domeinvragen en het maken van het eigen design.
Je krijgt daarbij de ruimte om vanuit je senioriteit kritische vragen te stellen, te modelleren, technische en functionele aannames te toetsen en verbeteringen in ontwikkel-, test- en beheerprocessen voor te stellen.
Afbakening:
Dit is nadrukkelijk geen opdracht voor een functioneel ontwerper. Je schrijft geen uitgewerkte functionele of technische ontwerpen voor het team. Je helpt het probleem, de context, business rules, oplossingsrichting en testaanpak scherp te krijgen. Het uiteindelijke design maakt het team gezamenlijk, waarbij jij als senior engineer inhoudelijk meedenkt én zelf bouwt en test. Juist die combinatie is belangrijk: we willen voorkomen dat technische oplossingen uitsluitend functioneel worden bedacht zonder directe koppeling met bouwbaarheid, testbaarheid en beheerbaarheid. De opdracht is daarnaast geen één-op-éénvervanging van de vertrekkende functioneel ontwerper. Het is een tijdelijke overbrugging waarmee we de continuïteit borgen én de capability structureel binnen de teams laten landen.
Eisen:
- Je hebt ruime, aantoonbare ervaring als senior DevOps- of software engineer.
- Je hebt ruime ervaring met Java 17 of hoger, Spring Boot en API-ontwikkeling.
- Je hebt ervaring met OpenShift en containergebaseerde omgevingen.
- Je hebt ervaring met testautomatisering en CI/CD, bij voorkeur met Jenkins.
- Je hebt ervaring met Jira en Confluence.
- Je hebt aantoonbare ervaring met de volledige DevOps-verantwoordelijkheid: je bouwt, test én beheert zelf mee.
- Je hebt ervaring met zowel change- als runwerk in een bedrijfskritische omgeving.
- Je bent in staat complexe business rules, afhankelijkheden en systeeminteracties te doorgronden en samen met Product Owner en team om te zetten naar heldere, testbare backlogitems.
Wensen:
- Datamigratietrajecten;
- Azure;
- Documentmanagement- of ECM-platformen, in het bijzonder OpenText;
- Complexe landschappen met meerdere afnemende systemen;
- Functioneel ontwerp, waarbij je die ervaring juist weet te gebruiken binnen een multidisciplinair DevOps-team zonder zelf de klassieke rol van functioneel ontwerper over te nemen.
Competenties:
- Analytisch vermogen: je vraagt door tot het daadwerkelijke probleem helder is en weet hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden.
- Samenwerkingsgericht: je zoekt actief de samenwerking met Product Owner, developers, testers en andere betrokkenen en brengt verschillende perspectieven bij elkaar.
- Daadkracht: je voorkomt dat analyse een doel op zichzelf wordt en helpt het team snel van gesprek naar bouw- en testbaar werk.
- Kennisoverdracht: je maakt jezelf niet onmisbaar, maar zorgt er bewust voor dat kennis bij meerdere teamleden landt.
- Omgevingsbewustzijn: je herkent verschillende belangen van afnemers en stakeholders en maakt deze expliciet zonder automatisch te optimaliseren voor de partij met de grootste stem.
- Eigenaarschap: je voelt je medeverantwoordelijk voor zowel de werking in productie als voor de voortgang van verandering.
Senior engineer in Amsterdam werkgever: Bij Oranje
De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior engineer in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Gemeenschap
Sluit je aan bij lokale of online communities die zich richten op automatisering en regeltechniek. Neem deel aan discussies en vraag om advies; dit kan je een voorsprong geven bij het vinden van kansen en connecties die leiden tot een functie bij bedrijven zoals Bij Oranje.
✨Deel je Projecten
Laat zien wat je kunt door je projecten en ervaringen te delen op platforms zoals GitHub of Behance. Dit laat toekomstige werkgevers zien wat je in huis hebt en kan ervoor zorgen dat Bij Oranje jouw profiel opmerkt.
✨Neem deel aan Netwerkbijeenkomsten
Ga naar netwerkbijeenkomsten of seminars over automatisering en technologie. Deze evenementen zijn ideaal om professionals in het veld te ontmoeten en meer te leren over openstaande vacatures bij bedrijven zoals Bij Oranje.
✨Bouw een Sterk Online Profiel
Zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel indrukwekkend is en relevante projecten, certificaten en ervaringen benadrukt. Dit helpt je op de radar te komen bij recruiters van Bij Oranje en helpt je om jezelf te onderscheiden in de competitieve markt.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior engineer in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Benadruk je technische vaardigheden:In de automatisering en regeltechniek waardeert men technische vaardigheden enorm. Zorg ervoor dat je CV je ervaring met relevante software, programmeertalen en technologieën benadrukt. Laat ons zien waar je goed in bent!
Voeg projecten of cases toe:Heb je aan interessante automatiseringsprojecten gewerkt? Voeg voorbeelden van succesvol afgeronde projecten of case studies toe in je CV of motivatiebrief. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring kunt toepassen.
Spreek je leergierigheid uit:In een fulltime rol in deze sector is het belangrijk om je bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen aan te tonen. In je motivatiebrief kun je vertellen hoe je je vaardigheden tot nu toe hebt uitgebreid en waarom je deze kans bij Bij Oranje zo waardevol vindt voor je ontwikkeling.
Organiseer je documenten overzichtelijk:Voor een fulltime functie is het essentieel om je CV en motivatiebrief overzichtelijk en goed gestructureerd te laten zijn. Zorg dat ze makkelijk te lezen zijn, gebruik duidelijk titels en bullets, en houd het professioneel. Maak het ons gemakkelijk om te zien waarom jij de juiste kandidaat bent voor Senior engineer bij Bij Oranje.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bij Oranje
✨Ken de nieuwste automatiseringstools
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in automatiseringstools die binnen jouw vakgebied worden gebruikt. Kun je bijvoorbeeld de voordelen uitleggen van tools zoals UiPath of Automation Anywhere? Dit laat zien dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook proactief je kennis bijhoudt.
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht dat je technische vragen moet beantwoorden die specifiek zijn voor automatisering en regeltechniek. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat je situaties moet oplossen of je aanpak moet uitleggen voor het automatiseren van specifieke processen. Zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt, zodat je helder kunt uitleggen hoe je ze zou toepassen.
✨Je ervaring met projecten delen
Aangezien het een fulltime functie betreft, willen ze weten over je ervaringen in eerdere projecten. Bereid een paar concrete voorbeelden voor waarin je betrokken was bij automatiseringsprojecten, de uitdagingen die je tegenkwam en hoe je die hebt overwonnen. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook echt praktijkervaring hebt.
✨Passie voor efficiëntie
Toon je enthousiasme voor efficiëntie en optimalisatie tijdens het interview. Deel waarom je gepassioneerd bent over automatisering en wat je motiveert in dit vakgebied. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten die misschien meer focussen op de technische aspecten alleen.
