Beleidsmedewerker Amsterdams Rioleringsprogramma

Beleidsmedewerker Amsterdams Rioleringsprogramma

Amsterdam Full Time Op locatie
B

Opdrachtomschrijving

Het huidige Omgevingsprogramma Riolering (OPR) loopt van 2022 t/m 2027. Momenteel wordt een nieuw programma opgesteld voor 2028 t/m 2032: het Amsterdams Rioleringsprogramma (ARP). Ter ondersteuning van de beleidsadviseurs wordt een beleidsmedewerker ingezet. Beschrijving behoefte

De beleidsmedewerker schrijft mee aan de evaluatie van het OPR en het opstellen van het participatieplan ARP. Daarnaast levert de beleidsmedewerker ondersteuning bij bestuurlijke en ambtelijke stukken en biedt inhoudelijk advies op diverse documenten en communicatie-uitingen. Wat ga je doen

Opstellen van de evaluatie van het Omgevingsprogramma Riolering 2022 t/m 2027 Opstellen van het participatieplan voor het Amsterdams Rioleringsprogramma Redigeren, verbeteren en aanscherpen van conceptteksten Opstellen van bestuurlijke en ambtelijke stukken Meelezen en inhoudelijk adviseren op documenten Flexibel bijspringen bij aanvullende schrijf- en advieswerkzaamheden. Beschrijving afdeling/team

De Amsterdamse Riool- en Watertaken (ARW) heeft een eigen directie binnen de Stichting Waternet. ARW geeft uitvoering aan de wettelijke taken voor stedelijk afvalwater, hemelwater en grondwater. Het team Beleid & Kaders is o.a. verantwoordelijk voor het opstellen van (de opvolger van) het Omgevingsprogramma Riolering en onderliggend beleid. Zo vormt het team een schakel tussen de landelijke kaders, het gemeentebestuur, de gemeentelijke organisatie en de eigen organisatie. Voor een gezonde, leefbare, circulaire en klimaatbestendige stad.

#J-18808-Ljbffr

Beleidsmedewerker Amsterdams Rioleringsprogramma werkgever: Bij Oranje

De gemeente Wijk bij Duurstede biedt een unieke werkomgeving waar je als Coördinator P&C niet alleen je financiële expertise kunt inzetten, maar ook direct impact hebt op de gemeenschap. Met korte lijnen en een collegiale sfeer, stimuleert de gemeente persoonlijke groei en samenwerking, waardoor je jouw talenten optimaal kunt benutten. Bovendien zorgt de hybride werkstructuur voor een goede balans tussen werk en privé, wat bijdraagt aan een prettige werkcultuur.

B

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Bij Oranje