In één oogopslag
- Taken: Leid marketingprojecten en verbind afdelingen in een dynamisch team.
- Bedrijf: Internationaal bedrijf met een lokale, informele sfeer.
- Voordelen: Flexibele werktijden, 30 vakantiedagen, en een vitaliteitsbudget.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een warm team met regelmatige activiteiten.
- Waarom deze baan: Maak impact in de cannabis community met veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
- Kwalificaties: Minimaal 5 jaar ervaring in marketing en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Wil je werken bij een internationaal bedrijf met een lokaal karakter? Kun jij jouw professionele werkhouding goed combineren met een gezonde dosis enthousiasme en humor? En wil jij samen met ons verder groeien? Wie weet zijn wij dan op zoek naar jou!
Als Marketing coördinator ben jij de verbindende schakel tussen afdelingen en speel je een centrale rol binnen ons marketingcommunicatie team. Jij leidt zelfstandig diverse marketing- en communicatieprojecten, waarbij jouw focus ligt op:
- Opzetten, beheren en optimaliseren van consumentenmailings en marketing automation flows.
- Opzetten en coördineren van commerciële projecten in samenwerking met sales.
- Leiden van uiteenlopende marcom-projecten: van online campagnes tot de organisatie van fysieke events of het regelen van een instore promotie.
Je wordt onderdeel van ons 14-koppig marketingteam, dat bestaat uit verschillende specialisaties. Samen tillen we onze projecten naar een hoger niveau.
Wie zoeken wij? Voor deze functie (32 – 40 uur) zoeken wij een communicatief sterke, zelfstandige en gestructureerde collega. Jij hebt minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen een commerciële organisatie en minimaal een HBO werk- en denkniveau. Verder herken jij jezelf in het volgende:
- Je voelt je thuis in een internationale en dynamische organisatie.
- Je werkt zelfstandig, gestructureerd en bent organisatorisch sterk.
- Je deinst er niet voor terug om binnen de organisatie benodigde informatie op te halen.
- Je hebt kennis van online marketing, met een diepere kennis in emailmarketing en mailautomations.
- Affiniteit met de cannabis community is een pre, aangezien de gepassioneerde cannabis kweker onze core doelgroep is.
- Je hebt kennis van projectmatig werken en je weet hoe je deadlines en budgetten bewaakt.
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift (andere talen zijn een pré).
- Af en toe reizen voor het werk vind jij geen probleem.
Wat mag je van ons verwachten? Als lid van de Bertels familie kom je terecht in een warm bad. De informele sfeer zorgt ervoor dat je je snel thuis voelt. Je krijgt een uitgebreid inwerkprogramma zodat je niet alleen onze organisatie leert kennen, maar ook al je nieuwe collega’s. Daarnaast kun je rekenen op:
- Een rol met veel vrijheid, verantwoordelijkheid en de kans om echt impact te maken.
- Goede arbeidsvoorwaarden (pensioen, 30 vakantiedagen, reiskostenvergoeding, fietsplan en een collectieve zorg- en arbeidsongeschiktheidsverzekering).
- Een vitaliteitsbudget van €30 per maand.
- Flexibele werktijden: je start tussen 07:30-09:30 uur en stopt tussen 16:00-18:00 uur.
- Iedere dag verse, gezonde en betaalbare lunchopties én gratis fruit in onze brasserie.
- Regelmatig teamactiviteiten, borrels en beurzen — ook internationaal.
Stuur dan je CV en motivatie naar hr@bertelsholland.com. We nemen zo snel mogelijk contact met je op! Heb je nog vragen over de functie? Neem dan gerust contact op met Kathy Coenders via hr@bertelsholland.com of 0495-631559.
Marketing coördinator werkgever: Bertels B.V.
Bij Bertels kom je terecht in een dynamische en internationale werkomgeving waar jouw rol als Marketing coördinator niet alleen vrijheid en verantwoordelijkheid biedt, maar ook de kans om echt impact te maken. Met een informele sfeer, uitstekende arbeidsvoorwaarden zoals 30 vakantiedagen en een vitaliteitsbudget, en volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en teamactiviteiten, is dit de ideale plek voor professionals die willen bijdragen aan een gepassioneerde community. Sluit je aan bij ons 14-koppige marketingteam en groei samen met ons!
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Marketing coördinator kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van netwerkevenementen
In de marketing- en communicatiesector zijn netwerkevenementen goud waard. Zoek naar lokale meetups, conferenties of workshops waarin je kunt netwerken met professionals van bedrijven zoals Bertels B.V.. Dit is een geweldige manier om te laten zien wie je bent en wat je kunt, plus je krijgt een eerlijke blik op de bedrijfscultuur.
✨Toon je creativiteit online
Voor een fulltime rol in marketing en communicatie is het cruciaal om je creatieve skills te etaleren. Denk aan het opzetten van een portfoliowebsite of een actief Instagram- of LinkedIn-profiel waar je projecten of campagnes die je hebt gedaan kunt laten zien. Vergeet ook niet om je netwerk te vragen naar feedback op je ideeën en content!
✨Volg cool content en experts
Volg relevante blogs, podcasts en influencers in de marketingwereld om op de hoogte te blijven van de laatste trends. Dit kan ook helpen bij het voeren van interessante gesprekken tijdens jouw netwerkactiviteiten of interviews bij Bertels B.V.. Daarnaast is het een mooie manier om je passie voor het vak te tonen.
✨Direct solliciteren via onze website
We weten dat het solliciteren soms overweldigend kan zijn, maar je vindt alle openstaande fulltime functies bij Bertels B.V. op onze website. Wees proactief en solliciteer direct – wie niet vraagt, niet wint! Zorg ervoor dat je je enthousiasme en motivatie duidelijk maakt in je sollicitatie.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Marketing coördinator te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees creatief met je CV!:In de marketing- en communicatiesector is creativiteit key. Zorg ervoor dat je CV opvalt! Gebruik visuele elementen, zoals kleuren en iconen, om je persoonlijke merk te tonen. Vergeet niet om relevante ervaringen en campagnes die je hebt uitgevoerd, in de spotlight te zetten.
De kracht van storytelling in je motivatiebrief:In je motivatiebrief heb je de kans om jouw verhaal te vertellen. Deel voorbeelden van projecten waar je trots op bent en laat zien hoe jouw vaardigheden bijdragen aan het succes van Bertels B.V.. Toon je passie voor marketing en communicatie en hoe je waarde toevoegt aan het team.
Wees duidelijk over jouw online aanwezigheid:Vergeet niet om een link naar je LinkedIn-profiel of een portfolio op te nemen, als je dat hebt. Dit kan ons helpen om een beter beeld van jou te krijgen en te zien hoe je je marketingvaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Zorg ervoor dat je online profielen up-to-date zijn!
Relevante vaardigheden en tools:Geef specifiek aan met welke marketingtools je ervaring hebt, zoals Google Analytics, social media platforms of content management systemen. Dit laat zien dat je de technische kant van marketing beheerst, wat erg belangrijk is voor een fulltime rol bij Bertels B.V..
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Bertels B.V.
✨Ken je marketingtools
Veel fulltime functies in marketing vragen om kennis van specifieke tools zoals Google Analytics, HubSpot of social media platforms. Zorg ervoor dat je niet alleen de basics kent, maar ook hoe je deze tools kunt gebruiken om data te analyseren en campagnes te optimaliseren.
✨Creëer een sterk portfolio
Tijdens je sollicitatie is het handig om een portfolio van eerdere marketingprojecten te hebben. Dit kan variëren van campagnes die je hebt geleid tot content die je hebt gecreëerd. Laat zien wat je kunt en hoe jouw bijdrage tot succesvolle resultaten heeft geleid.
✨Wees voorbereid op inzichtelijke vragen
Verwacht technische vragen die gaan over je kennis van de markt, de laatste trends en hoe je deze zou toepassen. We willen weten of je een goed inzicht hebt in branding en positionering binnen de marketing mix.
✨Laat je passie zien
In een fulltime rol wil je ook laten zien dat je enthousiast bent over marketing. Deel je ideeën over het merk van Bertels B.V. en hoe jij denkt dat het zich kan ontwikkelen. Dit laat niet alleen je creativiteit zien, maar ook dat je echt geïnteresseerd bent in de rol.
