In één oogopslag
- Taken: Leid cruciale deelprojecten en verbind verschillende expertises binnen transformatieprogramma's.
- Bedrijf: Berenschot, een onafhankelijk organisatieadviesbureau in Utrecht met een platte structuur.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, winstdeling, pensioenregeling, 27 vakantiedagen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Dynamische omgeving met ruimte voor ondernemerschap en eigen initiatief.
- Waarom deze baan: Maak impact op strategisch niveau en bouw mee aan duurzame veranderingen.
- Kwalificaties: Hbo/wo-niveau met 3-6 jaar ervaring in projectmanagement of organisatieadvies.
Het verwachte salaris ligt tussen 3889 - 6581 € per maand.
Jouw vooruitgang begint bij Berenschot. Als grote, complexe organisaties fundamenteel moeten veranderen, volstaat een rapport in een bureaulade niet. Een radicale heroriëntatie vraagt om het gelijktijdig aanpakken van strategie, besturing, procesinrichting, hr-structuren én gedrag en leiderschap. Ondertussen moet de reguliere bedrijfsvoering onverstoord doordraaien. Binnen Berenschot Transformatiepartners knopen wij al deze expertises aan elkaar. Wij adviseren niet alleen, maar werken ook naast de opdrachtgever om het vervolgens voor elkaar te krijgen.
Ons team is nog geen jaar onderweg; er is geen gespreid bed, maar wel een dynamische omgeving vol ondernemerschap waarin jij samen met bevlogen collega’s verder bouwt aan onze propositie en methodieken. Heb jij een stevige basis in projectmanagement, PMO of hr-organisatieadvies, en wil je doorgroeien in de volle breedte van integrale transformaties? Als transformatiepartner pak jij zelfstandig de leiding over cruciale deelprojecten en programmaonderdelen.
Dit ga je doen:
- Regie over deelprojecten: Je geeft zelfstandig sturing aan substantiële deelstromen binnen grote transformatieprogramma’s (denk aan functie-ontwerp, reorganisatiestappen of capaciteitsplanning).
- Disciplines verbinden: Je brengt uiteenlopende Berenschot-specialismen (zoals strategie, hr, data en cultuur) en sleutelfunctionarissen bij de klantorganisatie bij elkaar en zorgt dat iedereen in hetzelfde ritme opereert.
- Programmasturing en cadans: Je richt programmabureaus in, bouwt heldere roadmaps en scenarioplanningen, en zorgt dat stuurinformatie leidt tot daadwerkelijke besluiten en acties.
- Ondernemend meebouwen: Je denkt op strategisch niveau mee met senior collega’s en draagt actief bij aan het ontwikkelen van onze instrumenten en werkwijzen.
Hier kom je terecht:
Berenschot is een zelfstandig en onafhankelijk Nederlands organisatieadviesbureau in Utrecht, waar we met meer dan 500 gedreven collega’s werken aan duurzame oplossingen voor de vraagstukken van onze opdrachtgevers. We dragen bij aan vooruitgang in organisaties en de maatschappij met onze adviezen en oplossingen. Onze organisatie heeft een platte structuur zonder partners, waardoor je invloed hebt op de projecten die je uitvoert.
Dit zijn je directe collega’s:
Je komt te werken bij de adviesgroep Transformaties van Organisaties. Deze adviesgroep bestaat uit diverse expertisegebieden die in multidisciplinaire teams samenwerken bij onze klanten, vaak onder regie van een transformatiepartner. Wij geloven dat duurzame verandering alleen mogelijk is als strategie, organisatiestructuur, processen en systemen, hr, cultuur én leiderschap in samenhang worden aangepakt. In ons team telt je stem mee; we hebben een platte structuur waar ondernemerschap en eigen initiatief worden toegejuicht.
Dit neem je mee:
- Academisch werk- en denkniveau (hbo/wo).
- Circa 3 tot 6 jaar relevante werkervaring in projectmanagement, PMO, organisatieadvies of een generalistische/specialistische hr-rol waarin je ervaring hebt opgedaan met veranderingen.
- Een gezonde 'blauwe' procesdiscipline gecombineerd met sterke organisatiesensitiviteit en adviesvaardigheden.
- Zin om te pionieren in een team in opbouw en proactief verantwoordelijkheid naar je toe trekken.
- Brede interesse voor alle aspecten van organisatie-inrichting en -ontwikkeling, zowel aan de harde als aan de zachte kant, en de ambitie om hierin steeds meer te leren.
Dit bieden we jou:
Bij Berenschot krijg je de ruimte om impact te maken op strategisch niveau én bij te dragen aan de ontwikkeling van collega’s en proposities. Je krijgt:
- Een jaarcontract met de absolute intentie om je na één jaar een contract voor onbepaalde tijd aan te bieden.
- Een aantrekkelijk salaris tussen de €3.889-€6.581 afgestemd op jouw kennis en ervaring.
- Een reguliere collectieve winstdelingsregeling (afhankelijk van het resultaat van de onderneming).
- Een aantrekkelijke pensioenregeling.
- 27 vakantiedagen, met de mogelijkheid om er bij een fulltime dienstverband maximaal 20 vakantiedagen bij te kopen.
- Een vrij in te delen feestdagenbudget.
- Een mobiliteitsregeling naar keuze: een auto van de zaak of een mobiliteitsbudget.
- Een laptop en telefoon.
- De vrijheid om, in afstemming met je collega’s, te bepalen waar en wanneer je werkt.
- Volop ruimte voor ontwikkeling via interne én externe opleidingen.
Vooruitgang begint bij jou – waar wacht je nog op?
Transformatiepartner/medior projectmanager in Utrecht werkgever: Berenschot Groep B.V.
Bij Berenschot Groep B.V. bieden we een stimulerende werkomgeving waar creativiteit en strategisch denken centraal staan. Als Strategische Communicatie Lead krijg je de kans om impact te maken in een groeiende zakelijke dienstverlener, met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking met ervaren professionals. Onze cultuur is open en collegiaal, wat bijdraagt aan een inspirerende sfeer waarin jouw ideeën en initiatieven gewaardeerd worden.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Berenschot Groep B.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Transformatiepartner/medior projectmanager in Utrecht kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de consultancywereld
Managementconsultancy draait veel om netwerken. Ga naar conferenties en workshops die specifiek gericht zijn op consultancy en maak daar connecties. Praat met mensen in de sector, ze kunnen je misschien zelfs aanbevelen bij bedrijven zoals Berenschot Groep B.V..
✨Maak gebruik van je universiteitsnetwerk
Als je net afgestudeerd bent, maak volop gebruik van je universiteit. Veel campuswerkplekken hebben connecties met consultancybedrijven en organiseren wervingsdagen. Dit is jouw kans om gezicht te geven aan je sollicitatie, vooral bij een speler als Berenschot Groep B.V..
✨Volg de trends in de sector
Wees altijd op de hoogte van de nieuwste trends en ontwikkelingen in managementconsultancy. Lees vakliteratuur en volg invloedrijke consultants op social media. Dit kan je helpen om tijdens je sollicitatiegesprekken echt te laten zien dat je weet waarover je praat.
✨Solliciteer actief via onze website
Vergeet niet dat de meeste consultancy vacatures ook op onze website staan. Voordat je solliciteert bij Berenschot Groep B.V., neem de tijd om alles goed uit te zoeken en je sollicitatie aan te passen aan de organisatiecultuur. Wij helpen je graag succesvol te zijn!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Transformatiepartner/medior projectmanager in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je analytische vaardigheden:Management consultants hebben sterke analytische vaardigheden nodig. Laat in je cv en motivatiebrief zien hoe jij problemen hebt geanalyseerd en opgelost. Gebruik voorbeelden van projecten of situaties waarin je deze vaardigheden hebt toegepast, zodat Berenschot Groep B.V. meteen kan zien wat je in huis hebt.
Toon je projectervaring:In management consultancy is het belangrijk om ervaring te hebben met verschillende projecten. Noem specifieke projecten waarin je hebt samengewerkt met diverse teams en klanten. Vergeet niet om je rol en de impact die je hebt gehad te benoemen. Dit laat zien dat je klaar bent voor de dynamische omgeving van Berenschot Groep B.V..
Wees duidelijk over je motivatie:Aangezien je solliciteert voor een fulltime functie, is het belangrijk dat je in je motivatiebrief duidelijk maakt waarom je juist wilt werken bij Berenschot Groep B.V.. Vertel ons wat je drijft en hoe deze rol past in jouw carrièrepad. Dit helpt ons om jouw lange termijn visie te begrijpen.
Belang van soft skills:Naast technische vaardigheden zijn soft skills cruciaal in management consultancy. Laat zien dat je met verschillende stakeholders kunt communiceren, een teamspeler bent en goed kan omgaan met feedback. In je cv en brief kan je voorbeelden benoemen die deze vaardigheden onderbouwen, zodat Berenschot Groep B.V. ziet dat je niet alleen een analyst maar ook een goede collega bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Berenschot Groep B.V.
✨Ken de basis van managementconsultancy
Zorg ervoor dat je de belangrijkste concepten binnen managementconsultancy begrijpt, zoals SWOT-analyse en Porter's Five Forces. Dit helpt niet alleen bij het beantwoorden van vragen, maar toont ook je basiskennis en interesse in het vakgebied aan.
✨Voorbereiding op case interviews
Veel managementconsultancy interviews bevatten case studies. Oefen met het analyseren van bedrijfsproblemen en het formuleren van oplossingen. Zorg ervoor dat je je denkproces duidelijk kunt uitleggen – daar draait het om!
✨Toon je communicatieve vaardigheden
Aangezien consultancy draait om het effectief communiceren van ideeën, is het belangrijk dat je jouw presentatietechnieken laat zien. Misschien kun je een voorbeeld geven van een situatie waarin je met een team werkte of een presentatie gaf die een impact had.
✨Wees voorbereid op vaardigheden en mindset
Tijdens een interview voor een fulltime rol in managementconsultancy willen ze zien dat je analytisch en probleemoplossend denkt, maar ook dat je niet bang bent om jezelf uit te dagen en te leren. Wees klaar om voorbeelden te delen waarin je deze eigenschappen hebt gebruikt, zoals projecten of situaties tijdens je studie.
