In één oogopslag
- Taken: Werk samen met een slim team aan de ontwikkeling van innovatieve SaaS oplossingen.
- Bedrijf: Gomibo, een dynamisch bedrijf met een focus op samenwerking en impact.
- Voordelen: Goed salaris, pensioenregeling, 25 vakantiedagen en hybride werkopties.
- Overige informatie: Heldere groeipad naar senior rollen en persoonlijke begeleiding.
- Waarom deze baan: Bouw mee aan de toekomst van ons platform en maak echte impact.
- Kwalificaties: Sterk gevoel van eigenaarschap en ervaring met digitale producten is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Werk in een slim team achter de schermen aan de ontwikkeling van onze SaaS oplossingen. Bouw mee aan de toekomst van ons platform.
Bij Gomibo bouwen we vrijwel alles zelf: van logistieke systemen en prijsengines tot klantportalen en interne tools. Daardoor zijn Product Managers onmisbaar bij het bepalen wat we bouwen, waarom dat belangrijk is en hoe we dat aanpakken. Als Product Manager werk je samen met engineers, designers en analisten in een multidisciplinair team en vertaal je complexe vraagstukken naar waardevolle oplossingen. Je beheert niet alleen een backlog—je bepaalt samen met het team welke kant we op gaan en zorgt dat er gebouwd wordt wat echt telt.
Wat je gaat doen:
- Je maakt deel uit van een productteam dat een duidelijk domein beheert. Samen werk je aan strategie, uitvoering en afstemming.
- Je zorgt dat het team gefocust blijft, belemmeringen worden weggenomen en de juiste keuzes worden gemaakt.
- Voorbeelden van je werk:
- Schrijf heldere, bruikbare specificaties voor engineers
- Onderzoek actief welke verbeteringen de grootste impact hebben
- Analyseer gebruikersdata om gerichte productverbeteringen te vinden
- Doorgrond wat er écht achter een featureverzoek zit
- Prioriteer verbeteringen met meetbare impact
- Zorg dat engineers altijd de context en beslissingen hebben die ze nodig hebben
- Coördineer rollouts en verzamel feedback na livegang
- Stem af met andere teams om knelpunten en dubbel werk te voorkomen
- Vertaal bedrijfsdoelen naar productkeuzes
Je vertaalt niet één-op-één verzoeken—je werkt met je team aan oplossingen die echte problemen oplossen en waarde toevoegen.
Hoe we werken:
- Elk team heeft een duidelijk afgebakend domein binnen het platform en werkt zelfstandig aan een roadmap.
- Als PM werk je nauw samen met engineers, designers, stakeholders én andere PM’s.
- Je schakelt direct met wie nodig is, zonder ruis of onnodig veel hiërarchische omwegen.
- Roadmaps zijn gebaseerd op bedrijfsdoelen, groepsdoelen en input van het team.
- Specificaties zijn kort, duidelijk en geschreven voor engineers.
- PM’s staan dicht op de uitvoering en wat er écht gebouwd wordt.
Je hoeft niet alles te weten—maar je weet wel welke vragen je moet stellen.
Wat bieden wij?
- Naast een goed salaris, speciale arbeidsvoorwaarden, een gunstige pensioenregeling en 25 vakantiedagen per jaar bieden we ook:
- Een helder groeipad richting meer senior rollen of bredere verantwoordelijkheden en persoonlijke begeleiding van een ervaren PM.
- Eigenaarschap: Jij stuurt de productkeuzes aan, met steun van je team.
- Cultuur: Slimme en nuchtere collega's die houden van goed werk en samen impact willen maken.
- Tools & hybride werken: Een nieuwe laptop met premium hardware om prettig (thuis) te kunnen werken. Tijdens je onboarding werk je volledig op kantoor in Groningen. Daarna maximaal 2 dagen per week remote.
Wat we zoeken:
- Je hoeft nog geen ervaring als product manager te hebben, maar je hebt een sterk gevoel van eigenaarschap en bij voorkeur wel ervaring met digitale producten.
- Je denkt kritisch, werkt gestructureerd en bent nieuwsgierig naar hoe dingen werken.
- We zoeken iemand die:
- Complexe problemen kan terugbrengen tot duidelijke beslissingen.
- Helder en gestructureerd schrijft.
- Uitzonderingen en edge cases ziet voordat ze een probleem worden.
- Begrijpt hoe het ontwikkelproces van software in grote lijnen werkt.
- Ideeën goed kan overbrengen aan engineers, designers en andere stakeholders.
- Keuzes durft te maken met onvolledige informatie.
- Vloeiend Nederlands en Engels spreekt en schrijft.
Solliciteer nu!
Product Manager in Groningen werkgever: Belsimpel
Belsimpel is een dynamisch e-commercebedrijf dat zijn medewerkers volop kansen biedt om te groeien en zich te ontwikkelen in een internationale omgeving. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, flexibele werkuren en een stimulerende werkcultuur, zorgt Belsimpel ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan het bedrijfsresultaat, maar ook aan je eigen carrière. Geniet van aantrekkelijke voordelen zoals een goed salaris, pensioenregeling, teamuitjes en de mogelijkheid om te werken in het bruisende centrum van Groningen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Product Manager in Groningen kunt binnenhalen
✨Word een Product Enthousiast!
Neem deel aan lokale meetups en evenementen voor productmanagement. Dit zijn perfecte plekken om mensen uit het veld te ontmoeten en je netwerk uit te breiden. Wie weet, misschien komt daar wel een geweldige kans voorbij!
✨Pas Je Portfolio Aan
Zorg ervoor dat je portfolio specifiek laat zien hoe je waarde kunt toevoegen aan productteams. Denk aan case studies van projecten waarin je bent betrokken geweest en hoe je impact hebt gemaakt.
✨Word Lid van Communities
Sluit je aan bij online communities en forums voor productmanagement, zoals Product School of Mind the Product. Dit is een geweldige manier om te leren van anderen en uitbreiding van je netwerk terwijl je tips en trucs uitwisselt.
✨Onze Website is Jouw Vriend!
Vergeet niet om ons bij StudySmarter te volgen voor updates over openstaande vacatures in productmanagement. We hebben regelmatig kansen beschikbaar waar je je op kunt inschrijven. Ga ervoor!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Product Manager in Groningen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor productontwikkeling zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om te laten zien wat je passie is voor productmanagement en -ontwikkeling. Vertel ons over projecten die je hebt gedaan of inzichten die je hebt opgedaan in deze rol. Dit laat ons zien dat je enthousiast bent en de drive hebt om bij Belsimpel een verschil te maken.
Concrete resultaten in je CV:Haal de meest indrukmakende resultaten uit je eerdere ervaringen naar voren in je CV. Voeg specifieke cijfers toe, zoals verbeteringen in gebruiksvriendelijkheid van producten of omzetgroei door jouw initiatieven. Dit laat ons niet alleen zien wat je hebt gedaan, maar ook hoe jij invloed hebt gehad op je vorige teams of projecten.
Neem je meest relevante portfolio mee:Voor een rol in productmanagement is een portfolio van je werk onmisbaar. Dit kan de projecten waar je aan gewerkt hebt of prototypes van producten zijn. Zorg ervoor dat je iets laat zien dat aansluit bij de focus van Belsimpel en hoe jij jouw vaardigheden hebt toegepast in de praktijk.
Beweeg je in onze waarden:Als je solliciteert, is het goed om een gevoel te geven van hoe jij aansluit bij de cultuur en waarden van Belsimpel. Neem in je brief momenten op waarin je onze kernwaarden kunt reflecteren en hoe jij die in jouw werk hebt geïntegreerd. Dit helpt ons om te zien hoe jij in ons team past!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Belsimpel
✨Ken de productlevenscyclus
Als productmanager is het belangrijk dat je de verschillende fasen van de productlevenscyclus goed begrijpt. Zorg er dus voor dat je voorbeelden hebt van producten die je in het verleden hebt beheerd en hoe je hen door deze fases hebt geleid. Dit toont niet alleen je kennis, maar ook je ervaring in het veld!
✨Wees klaar voor case-studies
Verwacht technische case-studies of scenario-vragen over productontwikkeling en -strategieën. De interviewer zal willen begrijpen hoe je problemen aanpakt en oplossingen bedenkt. Oefen met enkele veelvoorkomende productmanagement scenarios om soepel te kunnen reageren!
✨Verbind je motivatie met de bedrijfscultuur
In een fulltime rol moet je laten zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook gemotiveerd bent en past binnen de cultuur van Belsimpel. Vertel waarom deze rol jou aanspreekt en hoe jij waarde kunt toevoegen aan het team en de organisatie als geheel.
✨Demonstreren van je analytische vaardigheden
Een deel van productmanagement draait om data-analyse en marktonderzoek. Wees voorbereid om je analytische vaardigheden te tonen, bijvoorbeeld door relevante resultaten uit je vorige projecten te delen of door getailleerde gegevensanalyses te bespreken. Dit laat zien dat je een datagestuurde denker bent!
