In één oogopslag
- Taken: Analyseer, test en optimaliseer software voor diverse industriële projecten wereldwijd.
- Bedrijf: Batenburg JB Systems, een innovatief bedrijf in industriële automatisering.
- Voordelen: Uitdagende rol, goed salaris, 25 vakantiedagen en professionele ontwikkeling.
- Overige informatie: Enthousiast team met focus op techniek en innovatie.
- Waarom deze baan: Werk aan spannende projecten en maak impact met jouw technische vaardigheden.
- Kwalificaties: HBO-niveau in Elektrotechniek, Mechatronica of Informatica; 0-5 jaar ervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Batenburg JB Systems levert wereldwijd industriële automatiseringsoplossingen voor klanten in de machinebouw, offshore en procesindustrie. Met meer dan vijfentwintig jaar ervaring en 60 ervaren engineers kunnen onze relaties profiteren van een enorme hoeveelheid kennis en ervaring. Wij geloven in techniek, maar bovenal in mensen. In hun vermogen om wendbaar en creatief te zijn, in hun ambities en dromen, in het verantwoordelijkheidsgevoel waarmee ze het beste uit zichzelf, anderen en technische mogelijkheden halen. Onze projecten zijn erg uitdagend en variërend. De ene week werk je mee aan een kleine wijziging bij een klant in de regio en een andere week werk je mee aan een offshore project dat aan de andere kant van de wereld in gebruik wordt genomen. Van werken bij kraanprojecten en bakkerijen, tot het aansturen van verlichting in kassen en het maken van simulaties. De afwisseling in klanten en de grootte van projecten is wat dit werk divers maakt.
Taken en verantwoordelijkheden
- Als Software Engineer analyseer, test en optimaliseer je bestaande of nieuwe software (PLC en Scada).
- Je werkt mee aan het gehele project vanaf de wens van de klant tot en met het ondersteunen tijdens de in bedrijf name van de softwareoplossing.
- Je maakt op basis van de functionele specificatie en gesprekken met de klant een technisch ontwerp en een planning voor de software ontwikkeling.
- Ook breng je met een gestructureerde in bedrijf name processen of machines tot leven. Dit kan zowel in Nederland als daarbuiten zijn.
- Je werkt samen met collega’s binnen de divisie Batenburg Industriële Automatisering.
Wie we zoeken
- Je hebt een hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur hbo Elektrotechniek, Mechatronica of (Technische) Informatica;
- Je hebt 0-5 jaar relevante werkervaring;
- Je hebt kennis van de volgende programmeertalen en merken: Siemens, Bachmann, Beckhoff en/of Allen-Bradley; LAD, SCL & FBD;
- Je bent communicatief vaardig en weet goed om te gaan met verantwoordelijkheid;
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en de Engelse taal in woord en geschrift;
- Je bent bereid om te reizen in binnen- en buitenland.
Wat we bieden
- Een uitdagende baan met een flinke verantwoordelijkheid;
- Je komt te werken in een enthousiast team in een bedrijf met een duidelijke visie voor de toekomst, waar techniek en innovatie belangrijk zijn;
- Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
- 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband (40 uur);
- Mogelijkheid tot 13 ADV-dagen;
- Een laptop en telefoon;
- Een goede pensioenverzekering en mogelijkheid tot aanvullende inkomensverzekeringen bij Nationale Nederlanden.
Software Engineer werkgever: Batenburg Techniek N.V.
Bij Batenburg Beenen in Zwolle krijg je de kans om te werken aan innovatieve MES-software die de productieprocessen van toonaangevende klanten optimaliseert. We bieden een stimulerende werkomgeving met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en een actieve personeelsvereniging die zorgt voor een hechte teamcultuur. Sluit je aan bij ons ambitieuze team en maak impact in de wereld van industriële automatisering!
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Batenburg Techniek N.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Software Engineer kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Batenburg Techniek N.V. op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Batenburg Techniek N.V..
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Batenburg Techniek N.V..
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Software Engineer bij Batenburg Techniek N.V. wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Software Engineer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Batenburg Techniek N.V..
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Batenburg Techniek N.V. waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Batenburg Techniek N.V.
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Batenburg Techniek N.V..
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Batenburg Techniek N.V..
