In één oogopslag
- Taken: Bouw snelle, toegankelijke interfaces met Next.js en React voor duizenden gebruikers.
- Bedrijf: Een innovatieve techbedrijf met een focus op samenwerking en impact.
- Voordelen: Marktconform salaris, hybride werken, en onbeperkt opleidingsbudget.
- Overige informatie: Klein team met korte lijnen en veel ruimte voor persoonlijke groei.
- Waarom deze baan: Maak directe impact op de publieke sector met moderne technologie.
- Kwalificaties: Ervaring met frontend ontwikkeling en basiskennis van backend.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 5000 € per maand.
Bouw snelle, toegankelijke interfaces met Next.js 16 en React. Focus op UX en performance voor duizenden gebruikers. Je focust op frontend en UX. Van design system tot complexe forms - je bepaalt hoe gebruikers het platform ervaren.
Next.js 16, React Server Components, Tailwind. Bouw moderne interfaces met de nieuwste tech. Toegankelijkheid, snelheid, en gebruikerservaring staan centraal. Bouw voor duizenden gebruikers. 40+ gemeenten en duizenden gebruikers. Je ziet direct het verschil dat je maakt.
Wat krijg je ervoor terug?
- Marktconform salaris, moderne tech, en de vrijheid om te werken zoals jij het beste functioneert.
- Plus échte impact op de publieke sector.
- Salaris tot €5.350/maand (32-40 uur, afhankelijk van ervaring).
- Jaarcontract → doorgroei naar vast.
- Pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
- Échte end-to-end ownership - geen handoffs, jij maakt het af.
- T-shaped growth - word sterker in frontend, leer backend erbij.
- UX impact - jij bepaalt mee hoe duizenden gebruikers werken.
- Autonomie - jij bepaalt mee wat we bouwen en hoe.
Je rol in het team:
Je focust op frontend (70%) maar pakt backend (30%) op om complete features op te leveren. Backend integratie (30%) Node.js/Lambda endpoints aanpassen voor jouw UI behoeften, API contracts bepalen tussen frontend en backend, data fetching strategieën (server-side, client-side, streaming), end-to-end features testen. Je hoeft geen backend expert te zijn. Maar als jouw UI een specifieke API nodig heeft, pas je die zelf aan in plaats van een ticket aan te maken en te wachten.
Wat zoeken we?
- We zoeken een frontend specialist die ook backend snapt, en features wil opleveren die gebruikers écht fijn vinden om mee te werken.
- Klantgerichtheid - je wilt features opleveren die werken, niet alleen mooie UI's.
- Durf voor backend - je bent niet vies van Node.js (we helpen je!).
- Kennis van modern React (hooks, Suspense, concurrent features).
- Ervaring met state management en data fetching.
- Oog voor UX en accessibility.
- Eigenaarschap - je maakt features af, van API tot pixel-perfect UI.
- Node.js/backend basics (hoe meer hoe beter!).
Frontend pure-play? Als je React/Next.js sterk hebt maar backend nog moet leren, is dat oké. We helpen je Node.js basics oppikken. Belangrijkste: je wilt complete features opleveren, niet alleen UI halffabricaten.
Herken je jezelf hierin? Je bent een frontend specialist die ook backend snapt, en je wilt features opleveren die gebruikers écht fijn vinden om mee te werken.
Solliciteer direct. Vul het sollicitatieformulier in. We nemen binnen 3 werkdagen contact met je op voor een kennismaking. Vragen over de rol, het team, of de tech stack? Bel ons voor een informeel gesprek. Geen weken wachten, geen HR-rondes. Gewoon eerlijk sparren.
30 min - is er fit? 60 min - we bespreken je frontend werk en kijken samen naar code. 30 min - ontmoet je collega's. Laat zien hoe je denkt over user experience en componenten. We zoeken iemand die van mooie, werkende interfaces houdt.
Full-Stack Developer (Frontend Focus) werkgever: BasisBeeld
Als Customer Success Manager bij BasisBeeld krijg je de kans om een directe impact te maken op meer dan 40 gemeenten en duizenden gebruikers. Je werkt in een klein, hecht team waar autonomie en persoonlijke groei centraal staan, met flexibele uren en de mogelijkheid tot hybride werken vanuit Delft. Met een marktconform salaris en ruimte voor eigen inbreng, biedt deze rol niet alleen een uitdagende werkomgeving, maar ook de kans om gemeenten te helpen hun processen te optimaliseren en burgers beter te ondersteunen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Full-Stack Developer (Frontend Focus) kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als BasisBeeld te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfBasisBeeld je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij BasisBeeld. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van BasisBeeld te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Full-Stack Developer (Frontend Focus) te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij BasisBeeld.
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij BasisBeeld en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij BasisBeeld
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Full-Stack Developer (Frontend Focus) goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft BasisBeeld inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
