In één oogopslag
- Taken: Leid creatieve projecten en breng ideeën tot leven in een dynamische omgeving.
- Bedrijf: L'AGENCY, een innovatieve full-service media agency.
- Voordelen: Volledige verantwoordelijkheid, groeimogelijkheden en een competitief salaris.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en directe samenwerking met het management.
- Waarom deze baan: Werk samen met top professionals en maak impact met creatieve campagnes.
- Kwalificaties: 2-5 jaar ervaring in creatieve PR of branding, vloeiend in Nederlands en Engels.
Het verwachte salaris ligt tussen 41850 - 51150 € per jaar.
Part-time / full-time (to be discussed), starting ASAP. Deze rol vereist een native niveau van het Nederlands; aanvragen van niet-native Nederlandse sprekers worden niet in overweging genomen.
L’AGENCY is op zoek naar een Creative Producer & Brand Lead die enthousiast is om te groeien met ons bureau en zowel ons klantwerk als ons eigen merk naar een hoger niveau te tillen. L’AGENCY is een full-service media-agency die gespecialiseerd is in influencer campagnes, contentstrategieën, producties en merkactivaties.
In deze rol ben je de schakel tussen concept, creativiteit en uitvoering – je werkt aan zowel klantprojecten als de marketing van L’AGENCY. We zoeken iemand die creatief sterk en visueel gedreven is, maar ook geniet van het tot leven brengen van ideeën. Je hebt veel verantwoordelijkheid en ruimte om te groeien in een rol die creatief denken combineert met hands-on uitvoering.
Je werkt nauw samen met de Managing Director en Account Manager, en begeleidt een trainee/junior in de uitvoering.
- Bijdragen aan de ontwikkeling van creatieve, PR-gedreven concepten en campagnes.
- Vertalen van briefs naar sterke en relevante ideeën (activaties, PR-hoeken, influencer integraties).
- Ondersteunen en co-ontwikkelen van pitchconcepten.
- Op de hoogte blijven van trends en deze vertalen naar concrete kansen.
Brand management & L’AGENCY marketing
- Verantwoordelijk voor het verhogen van de creatieve identiteit en positionering van L’AGENCY.
- Ontwikkelen van ideeën en formats voor onze eigen marketing (sociale media, branding, zichtbaarheid).
- Begeleiden van een trainee/junior in het uitvoeren van content.
- Zorgen voor consistentie in visuele en creatieve output.
Pitching & visual storytelling
- Ondersteunen en creëren van sterke pitch decks.
- Vertalen van ideeën naar duidelijke visuele richtingen (moodboards, mock-ups, presentaties).
- Werken met Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator; Premiere is een plus).
- Bijdragen aan het verbeteren van de algehele kwaliteit van presentaties en visuals.
Production & activation
- Ondersteunen en bezitten van producties en activaties.
- Coördineren van activaties, evenementen en influencer campagnes en contentproducties.
- Beheren van communicatie met externe partners (productie, leveranciers, freelancers).
- Hands-on zijn in uitvoering wanneer nodig (van voorbereiding tot on-site).
- Nauw samenwerken met de Managing Director en Account Managers.
- Actief bijdragen aan brainstormsessies en creatieve sessies.
- Helpen begeleiden en ondersteunen van een trainee/junior.
- Meedenken over hoe workflows en output kunnen worden verbeterd.
Wie je bent
- 2–5 jaar ervaring in creatieve PR, branding, content of productie (ervaring in een bureau is een plus).
- Een sterke creatieve denker met een goed gevoel voor branding en cultuur.
- Visueel gedreven en comfortabel in het maken van presentaties en decks.
- Hands-on, georganiseerd en proactief.
- Leergierig en bereid om te groeien in een bredere rol.
- Ervaring met Adobe Creative Suite.
- Oplossingsgericht en neemt initiatief.
- Vloeiend in het Nederlands en Engels.
Wat we bieden
- Een fulltime rol met echte verantwoordelijkheden en groeipotentieel.
- Directe samenwerking met de Managing Director en oprichter van L’AGENCY.
- Ruimte om zowel creatief als productiewijs te ontwikkelen.
- Een dynamische omgeving waar ideeën daadwerkelijk worden uitgevoerd.
- Competitief salaris op basis van ervaring.
Creative lead & producer bij L'AGENCY in Amsterdam werkgever: Banenbingo
Bibliotheek Z-O-U-T is een uitstekende werkgever die een informele en ondersteunende werksfeer biedt, ideaal voor een proactieve Directie- en Office-ondersteuner. Medewerkers krijgen volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling, terwijl ze bijdragen aan een belangrijke maatschappelijke functie in de regio. Met flexibele werktijden en een focus op samenwerking, is dit de perfecte plek voor iemand die betekenisvol werk zoekt.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Creative lead & producer bij L'AGENCY in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij lokale marketinggroepen
Zoek naar lokale marketing- en communicatienetwerken of meetups in jouw omgeving. Deze zijn een goudmijn voor contacten en vaak ook voor parttime kansen. Praat met mensen, laat je gezicht zien en wie weet krijg je zomaar een tip over een vacature die niet online staat!
✨Bouw een portfolio op
Zelfs voor een parttime functie in marketing is het belangrijk om je werk te laten zien. Maak een online portfolio waar je je projecten en campagnes kunt delen. Dit kan je helpen om je creativiteit en vaardigheden aan werkgevers te tonen, zoals Banenbingo.
✨Volg online marketing workshops
Doe mee aan gratis of betaalde online workshops en cursussen die zich richten op marketing. Hiermee laat je zien dat je investeert in je persoonlijke ontwikkeling en dat je op de hoogte blijft van de laatste trends. Super handig als je deze kennis in je gesprekken kunt gebruiken!
✨Altijd een open sollicitatie sturen
Zorg ervoor dat je niet alleen reageert op openstaande vacatures. Stuur ook een open sollicitatie naar Banenbingo! Vertel ze wat je voor hen kunt betekenen op parttime basis. Dit toont initiatief en kan je onderscheiden van andere kandidaten.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Creative lead & producer bij L'AGENCY in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creatieve vaardigheden zien:In de wereld van marketing en communicatie draait het om creativiteit. Zorg ervoor dat je je portfolio toevoegt met voorbeelden van eerdere campagnes, social media posts of andere creatieve projecten die je hebt gedaan. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je in staat bent om originele ideeën te ontwikkelen.
Demonstreer je kennis van SEO en social media:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om jouw kennis van SEO-strategieën en social media tools te benadrukken. Werkgevers in marketing en communicatie willen zien dat je op de hoogte bent van de laatste trends en dat je kunt bijdragen aan hun online zichtbaarheid. Vergeet niet om concrete voorbeelden te geven van hoe jij deze vaardigheden hebt toegepast.
Wees eerlijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een parttime rol gaat, is het belangrijk om duidelijk te zijn over je beschikbaarheid. Geef precies aan op welke dagen en tijden je kunt werken, zodat Banenbingo weet dat je hen kunt ondersteunen wanneer dat het meest nodig is. Dit kan je kansen vergroten, omdat het laat zien dat je een betrouwbare kandidaat bent.
Maak het persoonlijk:Laat in je motivatiebrief zien waarom je specifiek geïnteresseerd bent in Creative lead & producer bij L'AGENCY bij Banenbingo. Vertel wat jou aantrekt in hun marketingstrategieën of cultuur. Dit helpt ons om de klik te zien tussen jou en ons team en toont je enthousiasme voor de rol.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Banenbingo
✨Ken je marketingtools!
In de wereld van marketing-en-communicatie is het cruciaal om bekend te zijn met tools zoals Google Analytics, Hootsuite of Canva. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je deze tools in het verleden hebt gebruikt, zodat je tijdens het gesprek kunt aantonen dat je praktisch in staat bent om marketingcampagnes te analyseren en te beheren.
✨Wees creatief in je portfolio
Als je solliciteert voor een parttime rol, wil je misschien laten zien dat je flexibel bent en goed met deadlines omgaat. Vergeet niet om je portfolio of eerdere campagnes die je hebt uitgevoerd te presenteren. Dit toont niet alleen je creativiteit aan, maar ook je bereidheid om te leren en te groeien in de rol.
✨Bereid je voor op creatieve scenario's
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je zou omgaan met specifieke marketinguitdagingen, zoals het verhogen van de betrokkenheid op sociale media. Oefen met het brainstormen van ideeën en strategieën die je zou kunnen voorstellen, want ze willen zien hoe je denkt en of je bij Banenbingo past.
✨Praat over je beschikbaarheid
In een parttime functie is het belangrijk om je beschikbaarheid duidelijk te maken. Praat over welke uren je beschikbaar bent en hoe je je tijd kunt beheren. Werkgevers waarderen het als je al tijdens het interview laat zien dat je een goede planner bent!
