In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en optimaliseer creatieve CRM-campagnes via e-mail, direct mail en SMS.
- Bedrijf: GrandVision Benelux, een toonaangevende speler in de brillenindustrie.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren, 25 vakantiedagen en sportabonnementen.
- Overige informatie: Top Employer 2026 met focus op een fijne werkomgeving.
- Waarom deze baan: Combineer creativiteit met data en maak impact op klantrelaties.
- Kwalificaties: Bachelor diploma en 3-4 jaar ervaring in digital marketing of CRM.
Het verwachte salaris ligt tussen 4232 - 4232 € per maand.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, uitvoeren en optimaliseren van CRM-campagnes over verschillende kanalen.
Je combineert creativiteit met data om klanten een relevante en consistente merkervaring te bieden.
Wat je gaat doen
Ontwikkelen, ontwerpen en uitvoeren van effectieve, gepersonaliseerde campagnes via e-mail, direct mail en SMS.
Creëren van consistente en inspirerende klantreizen die passen bij onze merken.
Signaleren van kansen om klantloyaliteit, engagement en klantwaarde verder te vergroten.
Continu verbeteren van de klantbeleving door relevante communicatie op de juiste momenten aan te bieden.
Analyseren van campagneresultaten en vertalen van inzichten naar concrete verbeteracties.
Intensief samenwerken met collega’s van Marketing, E-commerce, Retail en internationale CRM-teams om campagnes naar een hoger niveau te tillen.
Je bent nieuwsgierig, ondernemend en resultaatgericht.
Je vindt het leuk om creativiteit en technologie samen te brengen en begrijpt hoe relevante communicatie kan bijdragen aan een sterke klantrelatie.
Daarnaast breng je mee: Een afgeronde Bachelor (Master is een pré). 3–4 jaar ervaring in digital of direct marketing, of CRM.
Een goed gevoel voor wat klanten aanspreekt en hoe je hen in beweging krijgt.
Ervaring met omnichannel campagnes en marketing automation.
Sterke analytische vaardigheden en een data-gedreven mindset.
Ervaring met CRM-, BI- en analytics tools.
Arbeidsvoorwaarden
Een salaris tussen €2.962 en €4.232 per maand (38 uur), afhankelijk van ervaring. 8% vakantietoeslag en een jaarlijkse bonus tot 7,5%.
Laptop en Iphone.
Reiskosten- en thuiswerkvergoeding. 25 vakantiedagen, 2 ‘care’- dagen en een uitstekende pensioenregeling.
Flexibel werken: deels thuis, deels op ons kantoor in Soesterberg.
Gezonde extra’s zoals een fietsplan, sportabonnementen, online yoga en fruit op kantoor.
Korting op verzekeringen en producten, plus jaarlijks een gratis bril of contactlenzen.
Over het bedrijf
Grand Vision Benelux, onderdeel van Essilor Luxottica groep, wereldwijd med-tech marktleider in brillenglazen, monturen en zonnebrillen.
Wij geven jong en oud de magische ervaring van optimaal zicht.
In de Benelux voert Grand Vision de merken Pearle Opticiens en Grand Optical.
Wij zijn trots om het keurmerk Top Employer 2026 te dragen, wat aantoont dat wij investeren in een fijne werkomgeving en goed HR-beleid bij Grand Vision Benelux, Pearle Nederland en Grand Optical.
Meer weten over werken als CRM Campagne Specialist?
Manon (Corporate Recruiter) vertelt je graag meer.
#J-18808-Ljbffr
CRM Campagne Specialist Soesterberg werkgever: Banen in Marketing
Als marketing specialist bij onze wereldwijde med-tech marktleider in brillenglazen en monturen, profiteer je van een stimulerende werkomgeving waar klantgerichtheid centraal staat. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, jaarlijkse bonussen, en extra's zoals een fietsplan en sportabonnement, bieden wij volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Onze cultuur is gezellig en gemotiveerd, waardoor je samen met internationale teams kunt werken aan innovatieve campagnes die de klantbeleving optimaliseren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je CRM Campagne Specialist Soesterberg kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Banen in Marketing.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Banen in Marketing.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Banen in Marketing; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Banen in Marketing zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als CRM Campagne Specialist Soesterberg te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Banen in Marketing.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Banen in Marketing. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Banen in Marketing
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Banen in Marketing. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Banen in Marketing.
